Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) — CCAS de Saint-Louis
Saint-Louis · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) — CCAS de Saint-Louis, à Saint-Louis (La Réunion). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grade : Agent social. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 33h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | CCAS de Saint-Louis Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Agent social |
| Métier(s) | Aide à domicile |
| Famille de métiers | Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées |
| Lieu de travail | Saint-Louis (La Réunion) 05 rue victor hugo, Saint-Louis |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 33h00 hebdomadaire |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Nombre de postes | 15 postes |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 15/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/11/2026 — dernier jour aujourd'hui |
| Référence | O974261012000139 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Agent d'intervention dans le cadre du maintien à domicile des personnes dépendantes bénéficiaires de l'Allocation Personnalisée d'Autonomie, de la Prestation Compensatrice du Handicap ou de l'Aide Ménagère.
Missions et conditions d'exercice
Missions principales
- Contribuer au maintien à domicile des personnes qui bénéficient des prestations de service à la personne
- Apporter une aide aux personnes pour l'accomplissement des actes de la vie quotidienne
Missions spécifiques
- Participer au développement, au rétablissement ou au maintien du lien social de la personne
- Stimuler les relations sociales de la personne au sein ou hors du domicile
- Accompagner la personne, selon ses souhaits, dans des activités de loisirs et de vie sociale : jeux, promenades, lecture, festivités,
- Accompagner la personne dans son projet de vie en collaboration avec les partenaires,
- Favoriser l’inclusion générale de la personne…
Activités principales
- Aide à l’entretien du logement
- Entretien du linge
- Aide aux achats et préparation des repas
- Assistance administrative
- Prévention des maladies épidémiologiques
- Mettre en œuvre le projet individuel de la personne
Activités associées
- Petit entretien du jardin : arroser fleurs et plantes, …
- Veiller au confort et à la sécurité de la personne au sein de son domicile
- Aider et accompagner aux courses
Profil recherché
Compétences organisationnelles
- Respecter les habitudes de vie de la personne aidée
- Observer et contribuer à l'analyse de la situation de la personne aidée
- Écouter et dialoguer avec la personne et ses aidants naturels, en leur témoignant bienveillance et discrétion
- Signaler au référent de secteur et aux aidants naturels et professionnels intervenant au domicile tout état inhabituel du bénéficiaire, et faire part de ses observations et questionnements
- Effectuer les transmissions écrites sur le cahier de transmissions
- Organiser et ajuster son intervention en collaboration avec le service et la personne aidée
- Repérer ses limites de compétence
- Échanger ses pratiques en réunion de service
Compétences opérationnelles
- Disposer d'une expérience significative et être titulaire d'un diplôme (ou qualification professionnelle) d'aide à domicile : DEAVS, BEP Service aux personnes, Assistant(e) de vie, ADVF, DEAES..
- Posséder le permis B et un véhicule conforme aux normes de sécurité
- Connaître les pathologies liées aux troubles du comportement de la personne aidée
- Connaître la charte des droits et libertés de la personne âgée en situation de handicap ou de dépendance
- Connaître l'organisation et le fonctionnement du CCAS et du SAAD
- Connaître le règlement intérieur, le règlement de fonctionnement et le projet d'établissement
- Connaître les droits et devoirs des agents territoriaux
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
- Connaître les gestes de premiers secours
Relations professionnelles
- Faire preuve d'autonomie dans la réalisation des tâches imparties et la gestion du temps de l'intervention, sous la supervision et dans le respect des consignes énoncées par le responsable de service
- Identifier les différents intervenants au domicile et savoir se situer dans cette organisation
- Mettre à jour le cahier des transmissions
- Adapter son intervention à l'état de santé du bénéficiaire et à ses habitudes de vie
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Maîtriser les techniques de manutention de personnes avec ou sans matériel médicalisé et les techniques d'entretien : linge, sols, sanitaires, meubles, appareils ménagers, ..
- Appliquer le règlement intérieur
Compétences comportementales
- Écoute, diplomatie et empathie
- Réserve et discrétion
- Réactivité, adaptabilité et rigueur dans l'exécution des tâches
- Sens du service public
- Disponibilité liée aux contraintes de service
- Esprit d'équipe et sens du travail en commun (dans le service et avec les autres services)
- Capacité à communiquer : gestion des émotions, échange d'informations, ..
- Assiduité et ponctualité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — CCAS de Saint-Louis
Offres similaires à La Réunion
Agent social polyvalent (h/f)
CCAS du Tampon · Le TamponJusqu'au 12/12 · encore 27 joursAide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)
Centre communal d'action sociale Saint Andre · Saint-AndréJusqu'au 05/12 · encore 20 joursAgent social
Centre communal d'action sociale Saint Andre · Saint-AndréJusqu'au 05/12 · encore 20 joursAide à domicile (F/H)
CCAS de Saint-Paul · Saint-PaulJusqu'au 23/11 · encore 8 joursAgent dédié au portage de repas et des visites de convivialité (h/f)
Centre communal d'action sociale Plaine des Pal · La Plaine-des-PalmistesJusqu'au 13/12 · encore 28 jours
Toutes les offres d'emploi Aide à domicile et agent social à La Réunion →
Source : emploi-territorial.fr, offre O974261012000139 publiée le 15/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.