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Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) — Communauté de communes Domes Sancy Artense · Réf. O063261019001478

La Tour-d'Auvergne · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 18/11 · encore 3 joursCatégorie CTemps non complet, 12h00 hebdomadaire
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En bref

Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) — Communauté de communes Domes Sancy Artense, à La Tour-d'Auvergne (Puy-de-Dôme). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière médico-sociale. Grade : Agent social. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 12h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 18/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurCommunauté de communes Domes Sancy Artense
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f)
CatégorieC
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Agent social
Métier(s)Aide à domicile
Famille de métiersAutonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Lieu de travailLa Tour-d'Auvergne (Puy-de-Dôme)
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps non complet, 12h00 hebdomadaire
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le19/10/2026
Date limite de candidature18/11/2026 — encore 3 jours
RéférenceO063261019001478
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Placé sous l’autorité du responsable action sociale de la communauté de communes, l’aide à domicile contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Il apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l’accomplissement des tâches de la vie quotidienne, ainsi qu’une aide à l’entretien de la maison, et un soutien psychologique et social.

Le service d'aide à domicile recrute une Aide à Domicile à temps non complet pour le secteur de La Tour d'Auvergne.

Missions et conditions d'exercice

  • Participer au maintien à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicapes en accomplissant ou aidant à accomplir des actes de la vie courante : entretien du domicile, élaboration et aide aux repas, aide aux déplacements, aide aux courses, aide au lever et au coucher, à l’habillage et au déshabillage, aide aux activités de la vie sociale et relationnelle, aide à l’hygiène corporelle…
  • Permettre aux bénéficiaires de conserver leur autonomie en menant des actions afin de stimuler leurs capacités physiques et psychologiques
  • Assurer un rôle social par des relations adaptées auprès des bénéficiaires : conserver des liens sociaux…
  • Repérer les altérations de l’état de santé du bénéficiaire et alerter le service

Contraintes liées au poste :

Horaires irréguliers. Les horaires peuvent être adaptés en fonction d’obligations familiales ou autre.

Déplacements sur les communes du secteur de La Tour d' Auvergne : permis B et véhicule indispensable (remboursement des frais kilométriques selon barème défini).

Le service s’est doté de 8 véhicules de service, chaque aide à domicile l’utilise selon un planning établi par la responsable de secteur.

Notre service peut vous proposer des actions de formation en interne si vous n’avez ni expérience ni diplôme dans ce métier.

Une période de tuilage est proposée à tout nouvel agent. Vous serez pendant quelques jours avec un autre agent chez les bénéficiaires du service d’aide à domicile.

Le service est doté d’un système de télégestion qui permet de faire remonter les informations en temps réel et d’avoir un planning remis à jour rapidement.

Temps de travail :

Non complet, 12 h hebdomadaires avec possibilité d’heures complémentaires.

Horaires définis selon cycle de travail, travail le week-end .

Rémunération :

Salaire indicatif : pour un 12h hebdo : 701 € brut / mois (traitement indiciaire + prime ségur)

Remboursement des frais kilométriques + temps inter-vacations payés

Informations complémentaires :

Smartphone de fonction

Véhicules de service à partager avec l’équipe

Adhésion au Comité Nationale d’Action Sociale (CNAS) au bout de 6 mois d’ancienneté.

Profil recherché

  • Connaître les spécificités des différents publics aidés
  • Connaître les techniques de l’entretien du logement et du linge
  • Savoir confectionner des repas, en tenant compte des différents régimes alimentaires (régime diabétique, régime sans sel…)
  • Posséder des aptitudes pour communiquer, transmettre les informations nécessaires (orales et écrites) à la hiérarchie et travailler en équipe
  • Faire preuve d’autonomie, de bon sens, de rigueur et de disponibilité
  • Posséder des capacités d’adaptation pour faire face aux différentes situations rencontrées dans le respect de l’environnement et des habitudes de vie des bénéficiaires
  • Faire preuve de discrétion, de respect du secret professionnel

Idéalement, vous justifiez d’une formation (DEAVS, DEAS, titre d’assistant de vie ou autre formation équivalente) et/ou d’une expérience dans ce domaine. Toutefois, les profils débutants ou étudiants sont acceptés.

Vous avez à cœur d’aider les personnes âgées et/ou en situation de handicapes. Vous êtes en mesure de vous adapter aux différents publics et situations. Vos qualités relationnelles sont reconnues.

Vous appréciez les échanges et le travail en équipe pluridisciplinaire.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O063261019001478 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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