Animateur enfance - jeunesse (h/f) — Mairie de Chambourcy
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En bref
Animateur enfance - jeunesse (h/f) — Mairie de Chambourcy, à Chambourcy (Yvelines). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière animation. Grades : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 19/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Chambourcy Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Animateur enfance - jeunesse (h/f) |
| Catégorie | B |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice enfance-jeunesse |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation |
| Lieu de travail | Chambourcy (Yvelines) Place Charles de Gaulle, Chambourcy |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | À partir de 1 900 € brut par mois Dans l'offre : « 1900 euros brut par mois minimum selon profil et expérience » |
| Publiée le | 20/10/2026 |
| Date limite de candidature | 19/12/2026 — encore 33 jours |
| Référence | O078261020000926 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
L'accueil de loisirs de Chambourcy recherche un(e) animateur(trice) dynamique et sérieux(se), en temps plein avec un minimum d'expérience, dans le cadre de son projet pédagogique pour encadrer des enfants de 3 à 11 ans dans un environnement sécuritaire, éducatif et divertissant.
L’animateur(trice) de l’accueil de loisirs est responsable de l’encadrement et de l’animation des activités pour les enfants fréquentant l’accueil de loisirs. Il/elle travaille sous la supervision de la directrice du service enfance et collabore avec d’autres animateurs.
Être titulaire du BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE
CONDITIONS D’EXERCICE
- Être titulaire du BAFA ou équivalent OBLIGATOIRE
- Expérience dans l’animation de groupes d’enfants souhaitable
- Horaires avec amplitude variable en fonction des obligations du service public :
- 7h30 – 8h30
- 11h30 – 13h30 (pause méridienne)
- 16h30 – 18h30 (accueil du public) - mercredis et vacances scolaires entre 7h30 et 19h
- Participation aux séjours et à des évènementiels
- Repos le week-end
- Rémunération statutaire catégorie C : 1900 euros brut par mois minimum selon profil et expérience
- Régime indemnitaire : RIFSEEP qui comprend une indemnité de fonctions (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA) + 13ème mois
- Adhésion au CNAS
- Participation employeur régime de prévoyance et de mutuelle
- Avantage en nature : repas du midi
- CDD d'un an renouvelable temps plein (1607 heures annualisées) / Nomination par voie de mutation
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS :
- Assurer la sécurité physique et morale des mineurs, et en particulier les sensibiliser, dans le cadre de la mise en œuvre d’un projet pédagogique, aux risques liés aux conduites addictives et aux différents types de comportements
- Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs
- Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs
- Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités
- Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets
- Transmettre et faire partager les valeurs de la République, notamment la laïcité
- Construire une relation de qualité avec les membres de l’équipe pédagogique et les mineurs, qu’elle soit individuelle ou collective, et de veiller notamment à prévenir toute forme de discrimination
Profil recherché
SAVOIR FAIRE
- Connaître les premiers secours et les mesures de sécurité appropriées
- Connaitre et mettre en pratique les règles alimentaires et d’hygiène
- Connaître l’environnement de la collectivité
- Connaître la réglementation relative à l’organisation d’accueil des jeunes et à la mise en œuvre d’activités
SAVOIR ETRE
- Travailler en équipe et collaborer avec d’autres animateurs
- Communiquer et interagir avec les enfants et les adultes
- Être responsable, créatif, et s’adapter à différents environnements et situations
- Être Polyvalent dans la proposition d’activités variées
- Etre autonome, réactif, organisé et savoir prendre des initiatives
- Avoir le sens du service public et le respect du devoir de réserve
- Etre dynamique et force de propositions
L'employeur se présente
Chambourcy est une commune de 6000 hab. située dans les Yvelines, au sud de la communauté d'Agglomération de SGBS dont elle fait partie. Située à l'intersection d'axes routiers et de dessertes majeurs (A14, A 13 et RD 113), à l'extrémité sud de la forêt domaniale de St-Germain en Laye, à 25 km de l'ouest de Paris et à 15 min. de La Défense. La commune fait partie d'un territoire riche et dynamique, entre ville et nature, qui doit conjuguer développement urbain et préservation de l'environnement.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O078261020000926 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.