Animateur enfance - jeunesse (h/f) — Mairie de Saint-Paul-lès-Durance · Réf. O013261112001452
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En bref
Animateur enfance - jeunesse (h/f) — Mairie de Saint-Paul-lès-Durance, à Saint-Paul-lès-Durance (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 11/01/2027.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Paul-lès-Durance Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Animateur enfance - jeunesse (h/f) |
| Catégorie | C |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint d'animation |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice enfance-jeunesse |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation |
| Lieu de travail | Saint-Paul-lès-Durance (Bouches-du-Rhône) Place du Commandant Jean Santini, Saint-Paul-lès-Durance |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 11/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 12/11/2026 |
| Date limite de candidature | 11/01/2027 — encore 57 jours |
| Référence | O013261112001452 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Poste d'animateur ALSH avec des amplitudes horaires et des activités péri et extrascolaires.
Travail avec toutes les tranches d'âge (de 3 ans à 17 ans)
Expérience confirmée exigée.
Missions et conditions d'exercice
Missions principales :
- Participer à la construction du projet pédagogique des A.L.S.H. périscolaires et extrascolaires
- Concevoir des activités en lien avec le projet pédagogique
- Mettre en œuvre les activités préparées, animer et encadrer le public enfants pendant les temps périscolaires, extrascolaires dans le cadre de l’A.L.S.H
- Entretenir les locaux scolaires ainsi que ceux de l’A.L.S.H
Conditions d'exercice :
Temps de travail annualisé- journée discontinue
Amplitude horaire de travail importante en extrascolaire
Profil recherché
Qualifications exigées :
- B.A.F.A. ou diplôme donnant l’équivalence B.A.F.A
- Prévention et Secours Civique 1 (P.S.C.1)
Compétences requises :
- Savoirs :
o Développement de l'enfant (physique, moteur, affectif)
o Principes d'hygiène et de sécurité
o Techniques de jeux et activités, matériels utilisés par les enfants : notion d'animation et utilisation des produits d'entretien…
o Mettre en pratique les techniques d’animation et pédagogiques
o Notions de la norme HACCP
- Savoir-faire :
o Accompagnement de l'enfant dans ses apprentissages quotidiens
o Être à l’écoute et savoir dialoguer avec l’enfant
o Aider à l'acquisition d'autonomie
o Assurer la sécurité des enfants et gérer les conflits entre les enfants,
o Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
o Principes et gestes de secourisme
- Savoir être :
o Être patient, organisé, rigoureux, discret
o Polyvalence, travail en équipe
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O013261112001452 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.