Animatrice / animateur d'ALSH — Communauté de communes Convergence Garonne · Réf. O033261109001341
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En bref
Animatrice / animateur d'ALSH — Communauté de communes Convergence Garonne, à Portets (Gironde). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grade : Adjoint d'animation. Poste ouvert aux contractuels. Temps non complet, 19h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 09/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes Convergence Garonne Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Animatrice / animateur d'ALSH |
| Catégorie | C |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint d'animation |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice enfance-jeunesse |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation |
| Lieu de travail | Portets (Gironde) |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 19h00 hebdomadaire |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Nombre de postes | 7 postes |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 09/11/2026 |
| Date limite de candidature | 09/12/2026 — encore 25 jours |
| Référence | O033261109001341 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez vous investir dans l'épanouissement des enfants et donner du sens à votre engagement ? Rejoignez nos équipes en tant qu’animateur ou animatrice d’Accueil de loisirs.
Sous la responsabilité de la direction de l’ALSH, vous participerez activement à la mise en œuvre des projets éducatifs et pédagogiques de notre collectivité. Vous interviendrez au sein des accueils de loisirs intercommunaux les mercredis et pendant les vacances scolaires, au cœur d’une organisation dynamique et structurée.
Vous accompagnerez les enfants dans leur développement, leur autonomie, leur socialisation et leur épanouissement, à travers des démarches éducatives et des activités adaptées, dans un cadre sécurisant et bienveillant.
Professionnel(le) polyvalent(e), vous pourrez être amené(e) à intervenir sur les différentes structures du Service Enfance Animation selon les besoins et la dynamique des équipes.
Les missions fondamentales du poste décrites ci-dessous, pourront évoluer et s’enrichir en fonction des projets du service. Si vous avez l'énergie, le sens des responsabilités et le goût de la transmission, votre profil nous intéresse !
Missions et conditions d'exercice
MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES
Mission 1 : Assurer un accueil éducatif de qualité et garantir la sécurité des enfants
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants, dans le respect de la réglementation des accueils collectifs de
mineurs et des consignes de fonctionnement.
- Accompagner les enfants dans les temps de vie quotidienne, en respectant leurs besoins, leurs rythmes et en favorisant leur
autonomie.
- Favoriser le vivre-ensemble, la socialisation, le respect de chacun et l’inclusion de tous les enfants
- Adopter une posture éducative bienveillante, prévenir les conflits, repérer les situations préoccupantes et en informer sans
délai la direction, selon les procédures du service.
Mission 2 : Participer à la mise en oeuvre du projet pédagogique et développer des animations éducatives
- Participer à l’élaboration, à la mise en oeuvre et à l’évaluation du projet pédagogique de la structure
- Concevoir, préparer, animer et évaluer des projets et des activités adaptés aux besoins, aux capacités et aux envies des
enfants.
- Favoriser la découverte, le jeu, l’expression, la créativité et la participation des enfants, en les rendant acteurs de leurs loisirs
- Faire évoluer ses pratiques pédagogiques en s’appuyant sur l’observation des enfants, les échanges en équipe et les bilans
d’activités.
Mission 3 : Contribuer à la coéducation, au travail d’équipe et à la dynamique du service
- Construire une relation de confiance avec les familles, dans une démarche de coéducation et de continuité éducative
- Travailler en complémentarité avec l’équipe d’animation, la direction et les partenaires éducatifs associés aux projets
- Participer activement aux réunions, aux temps de préparation, aux bilans et aux projets collectifs de la structure et du SEA
- Contribuer au bon fonctionnement de la structure, partager les informations utiles et être force de proposition pour améliorer la
qualité de l’accueil.
RELATIONS FONCTIONNELLES
- En interne : Directeur(s) d’ALSH – Chef de service Enfance Animation – Animateurs des ALSH -
- En externe :
- Elus et personnels communaux
- Familles
- Prestataires
MOYENS MIS À DISPOSITION
- Matériel pédagogique
- Formations internes et externes
CONDITIONS ET CONTRAINTES D’EXERCICE
Titulaire ou CDD de 20 mois maximum
- Télétravail : non
- Temps non complet (19/35e) annualisé sur deux cycles de travail:
o Périodes scolaires : préparation 1h30 (le mardi à confirmer) + 10h le mercredi
o Vacances scolaires : préparation 5h/ semaine travaillée + 5 jours x 9h par semaine
- Déplacements possibles
- Congés pendant les vacances scolaires sauf dérogation du chef de service
- Garant de l'image du service public et de la collectivité
Profil recherché
Diplôme : Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur ou équivalent - A défaut non diplômé ou stagiaire BAFA
Savoir-faire
- Connaître les besoins et les rythmes de développement de l’enfant ainsi que la réglementation des accueils collectifs de mineurs
- Maîtriser les techniques d’animation, la pédagogie du jeu et les principales étapes de la démarche de projet
- Savoir adapter sa posture éducative, gérer un groupe et accompagner les enfants dans leur autonomie
- Savoir travailler en équipe, communiquer avec les familles et évaluer ses pratiques
Savoir-être
- Bienveillance, écoute et respect de l’enfant
- Sens des responsabilités, vigilance et rigueur
- Esprit d’équipe, coopération et capacité d’adaptation
- Créativité, prise d’initiative et sens du service public
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O033261109001341 publiée le 09/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.