Animatrice ou animateur pour les accueils de loisirs périscolaires — Mairie de Saint-Nazaire
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En bref
Animatrice ou animateur pour les accueils de loisirs périscolaires — Mairie de Saint-Nazaire, à Saint-Nazaire (Loire-Atlantique). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière animation. Grades : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe. Temps non complet, 28h00 hebdomadaire. Candidatures jusqu'au 22/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Nazaire Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Animatrice ou animateur pour les accueils de loisirs périscolaires |
| Catégorie | C |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Animateur ou animatrice enfance-jeunesse, Animateur ou animatrice éducatif accompagnement périscolaire |
| Famille de métiers | Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation |
| Lieu de travail | Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps non complet, 28h00 hebdomadaire |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Nombre de postes | 3 postes |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 21/10/2026 |
| Date limite de candidature | 22/11/2026 — encore 7 jours |
| Référence | O044261021001382 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Nazaire a besoin de vous pour accueillir et accompagner les enfants des écoles maternelles et élémentaires pendant les temps périscolaires et au sein des Accueils de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) les mercredis et pendant les vacances scolaires.
2 postes à 80% sont à pourvoir dans le pool de remplacement et 1 poste à 80% est à pourvoir au sein d'un groupe scolaire.
Missions et conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :
- Prendre en charge et animer un collectif d'enfants (de 2 à 12 ans)
- Proposer des activités axées sur l'initiation et/ou la sensibilisation, adaptées à l'âge des enfants, et favorisant leur curiosité
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants
- Veiller strictement à une bonne hygiène des enfants (mains, toilettes, vestiaire)
- Encadrer le repas servi à table en maternelle, distribué en libre-service en élémentaire
- Faire respecter le règlement mis en place sur le site
Vous aurez le choix de plusieurs emplois du temps. Vous serez amenés à travailler les jours d'école (les lundis, mardis, jeudis et vendredis) :
- de 7 h 25 à 8 h 50,
- de 11 h 50 - 13 h 50,
- et de 16 h 20 - 18 h 35 maximum (selon le type d'emploi du temps disponible)
Ce temps d'intervention sera complété par votre présence au sein des ALSH pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis.
Vous travaillerez dans le cadre d'un cycle de travail annualisé selon le calendrier scolaire.
S'ajoutent à ces temps d'encadrement des enfants et d'accueil du public, des temps pour la préparation de projets et des activités ainsi que pour les réunions d'équipes.
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
- En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 235,81€ et une prime annuelle de 1.441,38€ brut
- Temps de travail annualisé
- Repas pris sur place le temps du midi
- Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance
- Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun
- Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif
- Un accès aux prestations du COS (comité des oeuvres sociales)
Profil recherché
Titulaire d'au moins l'une des qualifications ou l'un des diplômes suivants :
- BAFA minimum, BAFD,
- CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance ou diplôme équivalent,
- BPJEPS, CPJEPS,
- BAC PRO AEPA
Vous connaissez le public enfance (2-12 ans) et maitrisez les techniques d'animation.
Dynamique, organisé, réactif, vous disposez de capacités d'adaptation avérées et d'une aisance rédactionnelle pour rédiger les projets d'animation.
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, d'écoute et de dialogue, votre implication et votre sens des responsabilités.
Vous appréciez travailler en équipe.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O044261021001382 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.