Deux chargés d'applications — Mairie de Saint-Nazaire
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En bref
Deux chargés d'applications — Mairie de Saint-Nazaire, à Saint-Nazaire (Loire-Atlantique). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 26/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Saint-Nazaire Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Deux chargés d'applications |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de support et services des systèmes d'information |
| Famille de métiers | Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information |
| Lieu de travail | Saint-Nazaire (Loire-Atlantique) 44600, Saint-Nazaire |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/02/2027 |
| Nombre de postes | 2 postes |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 21/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O044261021000080 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Rattaché au responsable du service Etudes et Développement de la Direction des Systèmes d'Information, le chargé d'application participe à l'évolution du système d'information et au maintien en condition opérationnelle des applications.
Il met en oeuvre la sécurité et assure l'intégrité du système d'information, outils indispensables à l'organisation et la gestion des missions des services municipaux.
Missions et conditions d'exercice
- Assurer la cohérence et la compatibilité des projets intégrés avec l'environnement du SI
- Identifier et corriger les dysfonctionnements
- Assurer l'assistance de niveau 3 (expertise, problèmes complexes, etc.)
- Assurer la maintenance corrective
- Assurer la maintenance évolutive et la gestion des changements (qualité de service)
- Décliner la politique de sécurité sur l'architecture du SI
- Participation à l'intégration des projets SI (technique et fonctionnel métier)
- Maintien en conditions opérationnelles des applications et plateformes (MCO)
- Renouveler les marchés et contrats avec les fournisseurs
- Gérer la relation administrative et technique avec les fournisseurs
Administration des outils :
- Méthodes et outils de la planification
- Techniques des réseaux et télécommunications
- Méthodes, normes et outils de développement et de mise en oeuvre des services (ITIL : Information Technology Infrastructure Library)
- Marchés, standards, technologies actuelles, etc
- Administration de bases de données
- Marché de l'offre informatique et télécommunications (matériels, logiciels et services d'informatique et de communication, etc.)
Participation occasionnelle aux missions transversales de la direction
Urbaine, balnéaire et portuaire, la Ville de Saint-Nazaire vous propose :
- En complément de votre traitement indiciaire, un régime indemnitaire de 515,66 € et une prime annuelle de 1.801,73€ brut
- Une organisation du temps de travail souple (télétravail et aménagement du temps de travail possibles)
- En fonction du temps de travail hebdomadaire choisi, 24,5 ou 27 jours de congés annuels et 6,12 ou 23 jours de RTT (dont la journée de solidarité)
- Une participation à vos cotisations mutuelle santé (si elle est labellisée) et prévoyance
- Une prise en charge de 75% de votre abonnement aux transports en commun
- Un forfait mobilité durable si vous venez travailler en covoiturage, à vélo ou en mode alternatif
- Un restaurant collectif aux tarifs avantageux
- Un accès aux prestations du COS (comité des oeuvres sociales)
Profil recherché
De formation supérieure en informatique de gestion, BTS, DUT, vous disposez d'une expérience dans un poste similaire de préférence en collectivité. Vous maîtrisez les outils informatiques et bureautiques, avec des compétences techniques (architectures client-serveur ou web, bases de données SQL, environnement Windows serveur et poste de travail).
Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre capacité d'analyse et de synthèse, vos qualités rédactionnelles, ainsi que pour votre capacité à administrer des dossiers dans le cadre des règlements et exigences documentaires inhérents à la pratique de votre métier en collectivités. Vous connaissez les marchés publics.
Vous faites preuve d'un bon relationnel, d'un réel investissement dans les projets du service et de la collectivité, ainsi que d'une capacité à gérer les situations difficiles.
Organisé, autonome et capable de prioriser vos activités, vous vous adaptez aisément aux situations nouvelles et aux évolutions de votre environnement professionnel.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O044261021000080 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.