Assistant-e chercheur-e — Université de Strasbourg

CDD 8 mois

Démarrage à compter du 04/01/2027

Catégorie : A Corps : Ingénieur d'études

Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement

Rémunération selon grille de la Fonction Publique

Mission

L’assistant-chercheur contribue aux activités scientifiques, pédagogiques et administratives du CEIPI. À ce titre, il participe aux projets de recherche conduits par la composante et son laboratoire, à l’organisation pédagogique et logistique des formations, à la mise en œuvre des manifestations scientifiques, ainsi qu’à l’accompagnement des enseignements, notamment hybrides et distanciels.

Activités

• Élaborer et contribuer à la réalisation de travaux et projets de recherche en droit de la propriété intellectuelle et dans les domaines connexes
• Participer à l’organisation pédagogique, scientifique et administrative des formations, en étroite collaboration avec les responsables pédagogiques et les équipes administratives, ainsi qu’à l’organisation de manifestations scientifiques
• Apporter une assistance matérielle, logistique et technique aux activités pédagogiques en amphithéâtres et salles de cours, notamment pour la mise en œuvre des enseignements à distance ou hybrides
• Contribuer à la production de supports pédagogiques en appui aux responsables de formation
• Assurer un appui aux différentes activités de la composante

Savoirs sur l’environnement professionnel :

• Connaissance de la communauté scientifique et des réseaux professionnels du domaine
• Connaissance des organisations nationales et internationales de la propriété intellectuelle
• Connaissance des circuits de diffusion scientifique et technique dans le domaine de spécialité
• Connaissance des missions, de l’organisation et du fonctionnement de la composante

Savoir- faire opérationnels :

• Expertise en droit de la propriété intellectuelle
• Capacité à planifier et organiser des activités de formation et des évènements scientifiques
• Capacité à conduire des projets de recherche et à en coordonner la mise en œuvre
• Capacité à rédiger des rapports, notes et publications scientifiques en français et en anglais
• Capacité à effectuer une veille scientifique et des recherches documentaires approfondies
• Capacité à contribuer à l’élaboration de dossiers de réponse à des appels d’offres
• Capacité à exploiter, analyser et synthétiser des données scientifiques
• Capacité à assurer l’interface et la communication avec des interlocuteurs internes et externes
• Maîtrise des techniques de présentation écrite et orale en anglais, avec un excellent niveau (idéalement bilingue)
• Maîtrise des logiciels bureautiques (notamment Word, Excel et PowerPoint)
• Connaissance approfondie des outils de communication à distance et d’enseignement hybride ou distanciel

Savoir-faire comportementaux :

• Rigueur et esprit d’analyse
• Sens de l'organisation, capacité à prioriser les tâches et aptitude au travail en autonomie
• Qualités relationnelles, sens du dialogue et aptitude au travail en équipe
• Adaptabilité et réactivité face à des situations variées ou imprévues
• Capacité à rendre compte
• Respect des consignes et des délais, avec aptitude à faire face à des pics d’activité