Assistant-e de gestion financière — Haut Léon Communauté
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En bref
Assistant-e de gestion financière — Haut Léon Communauté, à Saint-Pol-de-Léon (Finistère). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Haut Léon Communauté Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Assistant-e de gestion financière |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable |
| Famille de métiers | Finances > Gestion et ingénierie financière |
| Lieu de travail | Saint-Pol-de-Léon (Finistère) 29 rue des Carmes, Saint-Pol-de-Léon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 15/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 10/12/2026 — encore 26 jours |
| Référence | O029261110001193 |
| Source | emploi-territorial.fr |
Descriptif de l'emploi
Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants, 220 agents recrute pour son service commun mutualisé Communauté / Ville de Saint-Pol de Léon un (e) « Assistant (e) de gestion financière ».
Placé (e) sous l’autorité directe du Chef de service « finances », l’» Assistant (e) de gestion financière » rejoindra une équipe composée de 4 agents.
Missions et conditions d'exercice
1. Assurer la gestion comptable : vérifier et traiter les pièces comptables, saisir et suivre toutes les opérations liées à l’émission des mandats et titres, compléter les déclarations de TVA, s’assurer de la bonne exécution des budgets au quotidien (crédits suffisants, gestion de la trésorerie et de la dette) ;
2. Maintenir à jour les informations saisies dans le logiciel de gestion financière et les pièces annexes au logiciel ;
3. Participer à la réalisation du suivi budgétaire permanent à destination des services ;
4. Assister les services dans leurs démarches en lien avec les données comptables budgétaires, dont les liquidations de subventions ;
5. Travail de suivi, de mise à jour, et de développement de la gestion des inventaires ;
6. Participer à la préparation budgétaire en collaboration avec le responsable du service « Finances » ;
7. Assister l’agent en charge des missions de coordination budgétaire et le suppléer en cas d’absence.
Profil recherché
-Connaissances en finances publiques locales
-Connaissance des règles budgétaires et comptables (M57, M4, M49, budgets de stocks)
-Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
-Esprit d’équipe
-Rigueur, discrétion
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O029261110001193 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.