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Auxiliaire de puériculture — Mairie de Sales

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Jusqu'au 20/11 · encore 5 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Auxiliaire de puériculture — Mairie de Sales, à Sales (Haute-Savoie). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière médico-sociale. Grades : Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Sales
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAuxiliaire de puériculture
CatégorieB
FilièreMédico-sociale
Grade(s) recherché(s)Auxiliaire de puériculture de classe normale, Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s)Assistant ou assistante éducatif petite enfance
Famille de métiersEnfance, famille > Petite enfance
Lieu de travailSales (Haute-Savoie)
262 ROUTE DU CHEF LIEU, Sales
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Rémunération« Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire - Participation employeur mutuelle et prévoyance labellisées »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le21/10/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 5 jours
RéférenceO074261021000468
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

La crèche municipale de SALES recherche un/une auxiliaire puériculture à temps complet 35e/35.

Poste à pourvoir au 02.11.2026 - ouvert aux contractuels (CDD jusqu'au 31.07.2027 - renouvelable)

La crèche Le Jardin des P'tiouts est composée de 29 enfants de 2.5 mois à 4 ans répartis en 3 groupes « petits, moyens et grands ». Les enfants sont accueillis les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h30 à 18h00 et le mercredi de 7h30 à 17h30.

L’équipe de professionnelles est composée d’EJE, d’une infirmière, d’auxiliaires de puéricultures et de titulaires CAP AEPE, d’agents polyvalents.

Titulaire du concours ou diplôme auxiliaire puériculture

Lieu d’exercice Crèche Le Jardin des P’tiouts – 8 chemin des Ecoliers 74150 SALES

Horaires temps complet sur 5 jours 35e/35 annualisé

Congés 4 semaines en été - 15 jours (vacances de Noël) - 1 semaine (vacances scolaires du printemps)

Missions et conditions d'exercice

Sous la responsabilité de la directrice,

  • Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille
  • Dispenser les soins quotidiens à l’enfant
  • Contribuer à l’éveil, au développement et à la socialisation de l’enfant
  • Participer à l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant, du matériel de soin, des jeux et jouets
  • Participer à la vie du projet pédagogique de l’établissement
  • Accueillir les stagiaires en lien avec sa hiérarchie
  • Assurer l’entretien des locaux ou en renfort du personnel affecté à cette mission en cas de besoin

Profil recherché

Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture

Compétences techniques :

Maitriser les techniques de développement physique, moteur et affectif de l’enfant de 0 à 3 ans Connaitre les techniques d’éveil de l’enfant

Adapter les bonnes postures et les règles de port des enfants

Connaitre les indicateurs d’alerte dans le comportement de l’enfant

Connaitre les règles et les consignes de sécurité et d’hygiène

Compétences relationnelles :

Avoir un goût pour les contacts et la communication

Avoir un sens de l’écoute

Savoir travailler en équipe

Être autonome et prendre des initiatives tout en rendant compte

Être rigoureux et organisé dans son travail

Être dynamique, disponible, avoir une attitude positive.

Savoir s’adapter

Faire preuve de discrétion

Avoir le sens du service public

Respecter la confidentialité des informations et des situations traitées

Tenue vestimentaire adaptée

Conditions et contraintes d’exercice

  • Possibilité de changement d’horaires en fonction des nécessités du service/remplacement en cas d’absence de l’agent polyvalent
  • Prise de congé durant les fermetures annuelles de la structure petite enfance
  • Réunions ponctuelles le soir (réunions de service, analyses de pratique)

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O074261021000468 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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