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Chargé de communication numérique (h/f) — Mairie de Gentilly

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Jusqu'au 04/12 · encore 19 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Chargé de communication numérique (h/f) — Mairie de Gentilly, à Gentilly (Val-de-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Gentilly
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé de communication numérique (h/f)
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché
Métier(s)Animateur ou animatrice de réseaux sociaux et de communautés numériques, Chargé ou chargée de production de supports de communication, Chargé ou chargée des réseaux et télécommunications
Famille de métiersCommunication > Techniques et outils de communication
Lieu de travailGentilly (Val-de-Marne)
Mairie, 14 place Henri Barbusse, Gentilly
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le04/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le04/11/2026
Date limite de candidature04/12/2026 — encore 19 jours
RéférenceO094261104000671
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Missions :

Sous l’autorité de la directrice de la communication, l’agent participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie numérique de la Ville. Il assure la gestion du site internet et des réseaux sociaux et veille à la cohérence des messages, crée des contenus adaptés aux différents supports et suit les résultats des actions menées.

Pour finir, il assure une veille éditoriale, réglementaire et technologique et propose des outils pour renforcer la communication numérique.

Missions et conditions d'exercice

Activités principales :

  • Communication numérique :
  • Participer à la définition de la stratégie et construire le planning éditorial
  • Créer des contenus rédactionnels, visuels et vidéo pour le site et les réseaux sociaux
  • Réaliser des reportages, interviews, photos et vidéos sur les actions municipales
  • Analyser les audiences et assurer un reporting régulier des actions menées et des performances
  • Site web et supports digitaux :
  • Administrer et mettre à jour le site internet et les panneaux d’affichage numérique
  • Accompagner et former les services contributeurs et animer le réseau des services
  • Assurer le suivi des fonctionnalités du site : newsletters, espaces usagers et accessibilité
  • Coordonner les prestataires et partenaires et suivre les outils numériques
  • Réseaux sociaux :
  • Administrer les réseaux sociaux et animer les communautés
  • Suivre et modérer les commentaires avec la direction et les services concernés
  • Assurer une veille pour repérer les relais d’information et anticiper les points de tension

À savoir sur le poste :

  • Temps de travail hebdomadaire : 37h30 ou 38h30
  • Horaires variables selon les besoins du service et les événements, avec interventions possibles le matin, le soir ou le week-end, nécessitant une grande disponibilité
  • Respect des obligations de discrétion et de confidentialité

Profil recherché

  • Etre titulaire d’un grade du cadre d’emploi des attachés ou d’un diplôme permettant l’accès aux concours externes
  • Etre titulaire d’une formation supérieure en communication numérique
  • Expérience significative sur un poste similaire appréciée
  • Connaissance des collectivités territoriales et des enjeux de communication exigée
  • Excellentes qualités rédactionnelles, très bonne orthographe et maîtrise du web et des réseaux sociaux
  • Maîtrise des outils bureautiques, statistiques et de montage vidéo, +bases suite Adobe appréciées
  • Connaissance des CMS (notamment Drupal) et du HTML
  • Capacité à conduire des projets
  • Autonomie, réactivité, esprit d’équipe, sens pédagogique, force de proposition

L'employeur se présente

Située aux portes de Paris, Gentilly est une ville active et dynamique de plus de 17 000 habitants, membre du Territoire Grand Orly Seine Biévre.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O094261104000671 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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