Chargé de prévention et promotion de la santé (h/f) — Mairie de Gentilly
Gentilly · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Chargé de prévention et promotion de la santé (h/f) — Mairie de Gentilly, à Gentilly (Val-de-Marne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grade : Rédacteur. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 05/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Gentilly Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé de prévention et promotion de la santé (h/f) |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de l'inspection en santé et sécurité au travail, Conseiller ou conseillère en prévention des risques professionnels |
| Famille de métiers | Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail |
| Lieu de travail | Gentilly (Val-de-Marne) Mairie, 14 place Henri Barbusse, Gentilly |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 05/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 05/12/2026 — encore 20 jours |
| Référence | O094261104001489 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Missions :
Sous l’autorité du responsable du pôle prévention et promotion de la santé, l'agent est impliqué dans la réalisation et l'animation des actions du pôle, il contribue à la réflexion sur l'évolution de ces actions et sur les meilleures stratégies pour répondre aux diverses problématiques de santé publique.
Missions et conditions d'exercice
Activités principales :
- Animation d’actions de prévention :
- Construire et mettre en œuvre des actions de promotion de la santé en lien avec le responsable du pôle
- Animer des actions de sensibilisation autour de thématiques variés : promotion de l’activité physique, alimentation équilibrée, santé bucco-dentaire, rendez-vous santé dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV)…
- Recueillir et transmettre les informations pertinentes sur la réalisation des actions auprès de différents publics : enfants, adolescents, jeunes adultes, personnes atteintes de pathologies chroniques, personnes âgées…
- Gestion opérationnelle d’actions de prévention :
- Assurer le suivi opérationnel des actions : organisation logistique, gestion des inscriptions le cas échéant, suivi de la participation aux différentes opérations…
- Gérer la diffusion d'informations : inscriptions, suivi des intervenants, mise à jour des supports…
- Participer à l’organisation d’événements : Journée Equilibres à Bourron-Marlotte, ateliers de prévention, conférences, animation de stands…
- Gestion administrative :
- Accueillir et accompagner les différents intervenants
- Assurer un appui administratif au responsable du pôle en lien avec la production de bilans des actions menées ou encore la réponse aux appels à projets
- Accueillir, orienter le public et favoriser la participation des habitants à travers la communication et la diffusion d’informations de supports
- Contribuer à l’organisation et à la mise en œuvre d’actions de prévention médicalisée (vaccination, sensibilisation au dépistage du cancer et du diabète, etc.)
À savoir sur le poste :
- Disponibilité ponctuelle demandée le soir lors des réunions et le weekend lors des animations
Profil recherché
- Être titulaire d’un grade du cadre d’emplois des rédacteurs ou d’un diplôme permettant l’accès aux concours externes
- BAC+2 ou BAC+3 dans le domaine de la santé publique, de la nutrition, de l’activité physique adaptée, ou des sciences sanitaires et sociales
- Maîtriser les outils d’animation permettant l’adhésion du public
- Maîtriser les outils bureautiques : Pack Office
- Aisance rédactionnelle
- Capacité d’organisation et d’autonomie
- Aptitude à travailler en équipe
- Faire preuve de dynamisme et de pédagogie
- Permis B souhaité
L'employeur se présente
Située aux portes de Paris, Gentilly est une ville active et dynamique de plus de 17 000 habitants, membre du Territoire Grand Orly Seine Biévre.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Mairie de Gentilly
Agent de surveillance de la voie publique ASVP (h/f)
Mairie de Gentilly · GentillyJusqu'au 12/12 · encore 27 joursGestionnaire santé des ressources humaines (h/f)
Mairie de Gentilly · GentillyJusqu'au 11/01 · encore 57 joursAnimateur jeunesse et vie des quartiers (h/f)
Mairie de Gentilly · GentillyJusqu'au 06/12 · encore 21 joursAgent de traversées des écoles (h/f)
Mairie de Gentilly · GentillyJusqu'au 04/12 · encore 19 joursChargé de communication numérique (h/f)
Mairie de Gentilly · GentillyJusqu'au 04/12 · encore 19 joursAgent d'entretien du cimetière municipal (h/f)
Mairie de Gentilly · GentillyJusqu'au 02/01 · encore 48 jours
Offres similaires dans le Val-de-Marne
Gestionnaire (F/H)-Bureau des personnels rectorat de Créteil
Rectorat de Créteil · CréteilJusqu'au 12/12 · encore 27 joursGestionnaire de formation F/H
CROUS de l'Académie de Créteil · CréteilDate limite : voir l'offreGestionnaire intégré carrière/paie (h/f)
Grand Paris Sud Est Avenir · AlfortvilleJusqu'au 12/01 · encore 58 joursChargé de mission Pilotage RH et relations sociales (h/f)
Mairie de Villeneuve-Saint-Georges · Villeneuve-Saint-GeorgesJusqu'au 12/01 · encore 58 joursGestionnaire RH - Bureau du personnel non médical F/H
Hôpital Bicêtre · Val-de-MarneDate limite : voir l'offreRéférent(e) "paie accessoire" et frais de déplacement
SIEC - Maison des Examens · ArcueilJusqu'au 31/12 · encore 46 jours
Toutes les offres d'emploi Ressources humaines dans le Val-de-Marne →
Source : emploi-territorial.fr, offre O094261104001489 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.