Chargé de l'informatique et du Numérique — Mairie de Chauny
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En bref
Chargé de l'informatique et du Numérique — Mairie de Chauny, à Chauny (Aisne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Chauny Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chargé de l'informatique et du Numérique |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de support et services des systèmes d'information |
| Famille de métiers | Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information |
| Lieu de travail | Chauny (Aisne) BP 60053, Chauny |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 20/10/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O002261020000205 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle ressources interne , sous la responsabilité de la Responsable de pôle, le (la) chargé(e) de l'informatique et du numérique sera principalement en charge :
- d'assurer la gestion courante des équipements informatiques de la collectivité, en lien avec GIE-Convergence
- d'accompagner et d'aider les utilisateurs lors de l’usage des outils numériques
- Gérer le parc informatique et assister aux interventions de premier niveau
Missions et conditions d'exercice
- Installation et maintenance des équipements du système informatique de la collectivité et des établissements scolaires du 1er degré,
- Gestion des incidents d’exploitation,
- Aide et accompagnement des utilisateurs,
- Organisation de formations aux outils informatiques à destination des agents (notamment la suite google drive, sheets, docs...)
- Gestion, optimisation et rationalisation de la téléphonie (abonnements fixe, IP, mobile, Wifi),
- Rationalisation de l'ensemble des moyens informatiques et numériques de la collectivité,
- Gestion du parc de photocopieurs,
- Participer à l'élaboration des documents relatifs aux marchés publics, (parc copieurs)
- Maintien à jour de l'inventaire du parc informatique (postes, imprimantes, copieurs, équipements réseaux, radio...)
- Gestion et suivi du réseau de la collectivité (filaire, fibre, radio...)
- Administration des tablettes tactiles et supports de projection,
- Gestion des contrôles d'accès (badges…),
- RGPD : Correspondant du DPO externalisé,
- Gestion et mise à jour de la charte informatique de la collectivité,
- Définition et mise en place d'une organisation et de procédures avec GIE afin de garantir la continuité de service en cas d'absence, (demandes d'interventions...)
- En cas de besoin, apporter un appui technique aux ASVP dans le cadre de la gestion du CSU
Profil recherché
Compétences professionnelles :
- Formation de Technicien en assistance informatique
- Expérience professionnelle sur un poste similaire exigée
- Connaissance de l’architecture matérielle d’un poste de travail
- Connaissance générale des systèmes d’exploitation
- Notions de base sur les configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques
- Notions de base sur les réseaux informatiques et sur la téléphonie sur IP
- Maîtrise de la bureautique (Word, Excel, Powerpoint, etc.)
- S’adapter aux évolutions technologiques
- Connaissance de l'environnement territorial
Compétences relationnelles:
- Capacité d’anticipation et de travail en équipe
- Rigueur, méthode et organisation
- Capacité d’analyse
- Pédagogie (formation et dépannage)
- Sens des relations humaines
- Disponibilité
- Grande capacité d’écoute et de communication
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O002261020000205 publiée le 20/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.