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Chargé(e) de développement commercial touristique — Communauté de communes du Bocage Bourbonnais

Bourbon-l'Archambault · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie ATemps complet
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En bref

Chargé(e) de développement commercial touristique — Communauté de communes du Bocage Bourbonnais, à Bourbon-l'Archambault (Allier). Contrat de projet, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché. Temps complet. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeContrat de projet
EmployeurCommunauté de communes du Bocage Bourbonnais
Intercommunalité
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteChargé(e) de développement commercial touristique
CatégorieA
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Attaché
Métier(s)Chargé ou chargée du développement touristique
Famille de métiersDéveloppement économique et emploi > Tourisme
Lieu de travailBourbon-l'Archambault (Allier)
1 place de l'hotel de ville, Bourbon-l'Archambault
StatutContrat de projet
Ouvert aux contractuelsOui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travailTemps complet
TélétravailOui
Poste à pourvoir le04/01/2027
Rémunération« Selon la grille indiciaire »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 18 jours
RéférenceO003261103000721
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

  • Participation à la construction de la stratégie de marketing touristique du territoire
  • Définition des cibles de clientèle et de leurs attentes
  • Construction d’offres commerciales touristiques multi-partenariales
  • Participation à la construction de la communication support de commercialisation touristique,
  • Participation aux médias internes de la collectivité

Missions et conditions d'exercice

Commercialisation et vente

  • Définir et prioriser les cibles de clientèle en fonction des aménités et potentialités territoriales
  • Concevoir des offres groupes touristiques de Vieure et du territoire
  • Mettre en marché des offres packagées (séjours, excursions, expériences.)
  • Assurer le suivi des ventes
  • Analyser les retours clients et indicateurs
  • Effectuer une veille concurrentielle touristique

Développement de l’offre commerciale

  • Prospecter, constituer une base de données et portefeuille de clients
  • Identifier les prestataires locaux et construire des partenariats commerciaux
  • Définir et mettre en œuvre les outils de déploiement de la stratégie de marketing touristique
  • Négocier les conditions tarifaires et contractuelles
  • Participer à la création de produits touristiques en lien avec les acteurs du territoire
  • Coopérer avec l’office de tourisme du Bocage Bourbonnais sur la commercialisation des offres touristiques du territoire
  • Produire les bilans d’activité et proposer des actions correctrices

Promotion et communication commerciale

  • Participer à des salons professionnels
  • Participer à la promotion des offres via les réseaux, les sites web, newsletters et les supports prints
  • Animer le site internet et les réseaux sociaux du plan d’eau et collaborer à l’animation du site internet de l’office de tourisme (rédaction de contenus, mises en ligne…)
  • Participer à des actions de communication interne (infolettre, publication réseaux, montage simple sur Canva)

L’agent pourra également être amené à effectuer d’autres tâches et projets transversaux sur d’autres sites de la communauté de communes en fonction des besoins de la collectivité (Accueil du plan d’eau de Vieure…).

Profil recherché

  • Connaissance du territoire, des acteurs socio-économiques, de la méthodologie de travail territorial
  • Connaissance les différents outils, équipements, services existants et/ou pouvant être développés,
  • Connaissance fonctionnement des offices de tourisme
  • Connaissance du marché touristique
  • Connaissance des caractéristiques des acteurs touristiques
  • Compréhension des besoins clients
  • Connaissance du mode projet
  • Maitrise des outils numériques et logiciels
  • Maitrise Français/Anglais
  • Capacité à construire des offres commerciales économiquement, socialement et environnementalement viables,
  • Capacité à vendre des offres touristiques
  • Capacité à négocier
  • Capacité à rédiger des supports de communication
  • Capacité à développer les réseaux, à démarcher
  • Capacité d’analyse, de synthèse
  • Capacité rédactionnelle
  • Sens de l’accueil et de la relation client
  • Force de propositions, curiosité
  • Savoir travailler en équipe, en coopération, en transversalité
  • Sens de l’écoute
  • Rigueur, autonomie et dynamisme

Pré-requis : formation supérieure en commercialisation, marketing ou communication

Poste à temps plein

Contrat de projet

Poste en itinérance sur le territoire communautaire et en présentiel au Montet.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O003261103000721 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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