Chargé(e) de mission formation et coordination Contrat Départemental Lecture (CDL) — Conseil départemental de la Somme

Coordination des actions découlant des axes stratégiques du Contrat Départemental Lecture

• En collaboration avec la direction de la BDS et la cheffe du pôle « Développement des publics et des partenariats », mettre en œuvre et évaluer les actions prévues dans le cadre du CDL, en respectant le calendrier
• Assurer la coordination administrative et logistique des différentes actions prévues dans le cadre du CDL
• Organiser et coanimer les réunions du Comité de pilotage et du Comité Technique

Coordination et organisation de l’offre de formation annuelle de la BDS

• Organiser et recenser les besoins en formation des professionnels et bénévoles du réseau de lecture publique
• Coanimer les réunions du COPIL formation au sein de la BDS
• Construire, mettre en œuvre et participer aux actions de formation proposées par la BDS, en assurer la coordination administrative et logistique
• Proposer et coordonner les actions de formation en direction des territoires sous Contrat Territoire Lecture
• Veiller à l’évaluation de l’offre de formation proposée par la BDS

Missions ponctuelles

• En lien avec la responsable du pôle développement des publics et des partenariats, assurer le suivi des navettes animation, optimiser les circuits et réaliser un bilan statistique et qualitatif de ces navettes
• Assurer une veille professionnelle en vue de l’acquisition de nouveaux supports d’animation, intégrer ces supports dans le catalogue informatisé de la bibliothèque et en assurer la valorisation
• Assurer la promotion des outils d’animation, participer à l’actualisation du site internet et de la page facebook de la Bibliothèque départementale
• Participer aux évènements organisés par la Bibliothèque départementale
• Participer aux chantiers annuels de la Bibliothèque départementale ainsi qu’aux travaux d’équipe

Contraintes du poste :

• Manutention de documents et de supports d’animation
• Port de charges lourdes
• Déplacements autonomes fréquents dans l’ensemble du département
• Travail occasionnel en soirée et le week-end (réunions, festivals, temps forts, etc.)

Compétences requises :

• Licence professionnelle – Métiers du Livre, option bibliothèque
• Maîtrise du catalogage sous UNIMARC
• Permis B exigé et pratique de la conduite en ville comme ruralité, déplacements fréquents

Connaissances :

• Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des collectivités territoriales et des partenaires institutionnels
• Maîtrise des enjeux de la lecture publique
• Maîtrise des techniques de catalogage et d’indexation
• Connaissance en sociologie des publics
• Maitrise des outils bureautiques, de l’Internet et des outils multimédia
• Bon niveau de culture générale
• Maitrise de la méthodologie de projet, des outils d’évaluation et d’analyse
• Connaissance du référentiel national de compétences

Aptitudes professionnelles :

• Aptitude à la conduite de la concertation entre les partenaires et à l’animation de réseau
• Aptitude à la pédagogie
• Aptitude à l’organisation et à la coordination
• Capacité de communication écrite et orale, capacité à transmettre l’information
• Capacité d’analyse et de synthèse

Comportements professionnels – Motivation :

• Sens du travail en équipe et en transversalité
• Sens du contact avec le public
• Bon relationnel
• Loyauté
• Rigueur et méthode
• Capacité d’écoute, d’analyse et de transmission
• Autonomie
• Curiosité intellectuelle