Conseiller(ère) conjugal(e) et familial — Conseil départemental de la Somme
Flixecourt · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Conseiller(ère) conjugal(e) et familial — Conseil départemental de la Somme, à Flixecourt (Somme). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Sage-femme de classe normale, Puéricultrice, Assistant socio-éducatif. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 05/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Conseil départemental de la Somme Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Conseiller(ère) conjugal(e) et familial |
| Catégorie | A |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Sage-femme de classe normale, Puéricultrice, Assistant socio-éducatif |
| Métier(s) | Agent d'intervention sociale et familiale |
| Famille de métiers | Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance |
| Lieu de travail | Flixecourt (Somme) Allée de la Haute Borne, Flixecourt |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 05/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 05/11/2026 |
| Date limite de candidature | 05/12/2026 — encore 20 jours |
| Référence | O080261105000106 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable territorial PMI, au sein d’une équipe médico-sociale et dans le cadre des centres de planification et d’éducation familiale, le ou la conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e) contribue à la prévention, l’information et à l’éducation pour la santé dans les domaines de la contraception, de la vie sexuelle, relationnelle et affective. Dans ce cadre, il ou elle accompagne les couples et les personnes, les écoute et les oriente dans leur démarche.
Il ou elle concourt à la promotion de la santé en développant des actions individuelles et collectives de prévention
Missions et conditions d'exercice
Soutien à la parentalité et à la famille, en lien avec les professionnels du territoire d’action sociale
- réaliser des entretiens individuels
- accompagner les familles dans le cadre de la prévention et protection enfance
- réaliser avec les professionnels des territoires, des ateliers collectifs de prévention maltraitance ou violences intra familiales
Entretiens individuels en centre de santé sexuelle
- conduire des entretiens de conseil conjugal et familial avec des personnes seules ou des couples
- réaliser les entretiens pré et post IVG selon les termes de la loi du 04 mars 2024
- accompagner et conseiller les femmes en situations difficiles : accouchement sous X, violences conjugales, violences familiales
Actions d’information, de communication et de prévention
- organiser et réaliser, en centre de planification, des séances individuelles et collectives d’échange et d’information auprès des couples et des familles sur la contraception, les infections sexuellement transmissibles et le SIDA
- réaliser, dans les collèges et les lycées, des séances d’informations et d’échange sur la contraception, les infections sexuellement transmissibles et le SIDA auprès des jeunes en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs
- apporter des informations sur la grossesse et la contraception dans une démarche globale d’éducation en vue de diminuer les grossesses non désirées chez les adolescentes
- mener des actions d’éducation à la vie affective et sexuelle auprès des jeunes et des personnes en difficulté en participant, notamment, aux animations d’éducation pour la santé dans le cadre d’opérations départementales ou territoriales : forum du lycéen ou journée de territoire, points écoute, groupes de parole par exemple
- participer à la prévention des grossesses non désirées et de mineures, et à la lutte contre les violences sexistes et sexuelles
Veille informationnelle
- établir des tableaux de bord et des bilans d'activité
- mener une veille informationnelle sur l'évolution médico-sociale réglementaire et législative
- participer à la réflexion collégiale au sein des services
- contribuer au développement des pratiques professionnelles
- participer aux différentes enquêtes épidémiologiques
Profil recherché
Contraintes du poste :
- Déplacement sur l'ensemble ou une partie du territoire du département
- Flexibilité horaire
Compétences requises :
- Détention de l'attestation de formation aux fonctions de conseil conjugal et familial
- Diplôme d'état de sage-femme, de puéricultrice, d'éducateur spécialisé, d’assistant de service social
- Permis B
Connaissances :
- connaissance de l'organisation de l'action sociale du département
- connaissance de la législation médico-sociale et de ses applications pratiques
- maîtrise de la technique d'animation de groupe
Aptitudes professionnelles :
- capacité à faciliter l'expression des personnes
- maîtrise des techniques d'expression orale
- adaptabilité
- aptitude à l'organisation
- capacité à prendre du recul
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Conseil départemental de la Somme
Chargé(e) d'études
Conseil départemental de la Somme · AmiensJusqu'au 10/12 · encore 25 joursIngénieur (e) ouvrages d’art
Conseil départemental de la Somme · AmiensJusqu'au 06/12 · encore 21 joursAgent d'exploitation routière
Conseil départemental de la Somme · RoyeJusqu'au 03/12 · encore 18 joursAgent d'exploitation routière
Conseil départemental de la Somme · HombleuxJusqu'au 03/12 · encore 18 joursRéférent(e) enfance
Conseil départemental de la Somme · AmiensJusqu'au 04/12 · encore 19 joursChargé(e) de gestion locative
Conseil départemental de la Somme · AmiensJusqu'au 04/12 · encore 19 jours
Offres similaires dans la Somme
Responsable de l'unité Protection des Populations Vulnérables
Direction départementale de l'emploi, du travail et des solidarités de la Somme (DDETS 80) · AmiensJusqu'au 07/12 · encore 22 joursRéférent(e) enfance
Conseil départemental de la Somme · AmiensJusqu'au 04/12 · encore 19 joursRéférent(e) enfance
Conseil départemental de la Somme · MoreuilJusqu'au 04/12 · encore 19 joursRéférent(e) enfance
Conseil départemental de la Somme · FlixecourtJusqu'au 04/12 · encore 19 joursEvaluateur(trice) des informations préoccupantes
Conseil départemental de la Somme · MoreuilJusqu'au 04/12 · encore 19 joursRéférent(e) administratif(ve) Mission accueil et action sociale (h/f)
Conseil départemental de la Somme · AbbevilleJusqu'au 03/12 · encore 18 jours
Toutes les offres d'emploi Travailleur social dans la Somme →
Source : emploi-territorial.fr, offre O080261105000106 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.