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Chargé/e de mission gestion des archives — Université Côte d'Azur

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Jusqu'au 20/11 · encore 6 joursCatégorie Adès 2 250 € brut/mois
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En bref

Chargé/e de mission gestion des archives — Université Côte d'Azur, à Nice (Alpes-Maritimes). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurUniversité Côte d'Azur
Enseignement supérieur et recherche
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChargé/e de mission gestion des archives
CatégorieA
Métier(s)Chargée / Chargé des affaires juridiques
Famille de métiersAffaires juridiques
Lieu de travailNice (Alpes-Maritimes)
Campus Valrose - 28 Avenue Valrose, 06103 NICE
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le15/07/2026
RémunérationÀ partir de 27 000 € brut par an (fourchette indicative pour les contractuels), soit 2 250 € brut par mois
Publiée le21/10/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 6 jours
Référence2026-2351625
SourceChoisir le service public

Les missions

Nous recherchons notre futur/future Chargé/e de mission gestion des archives !

Rejoignez-nous au sein d’Université Côte d’Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l’université du 21ème siècle responsable et innovante.

Vos missions :

Vos missions

•Coordonne la collecte, le tri, l’évaluation et la conservation des documents d’Université Côte d’Azur, en application des lois et règlements sur les archives publiques et en relation avec les instances compétentes, en premier lieu avec les Archives départementales des Alpes-Maritimes ;

•Coordonne la tenue d’inventaires et promeut les outils de gestion (Référentiel de Conservation de l’Université, guides et tableaux sur les procédures, les bonnes pratiques, les classements, les complète et les diffuse à l’ensemble des acteurs impliqués au sein de l’Université ;

•Coordonne le traitement des arriérés d’archives papier répartis sur les différents campus

•Participe à l’amélioration et à la gestion des espaces d’archivage sur les différents sites universitaires en lien avec les directeurs administratifs de campus (DAC) et les directeurs de services en tenant compte des spécificités des campus et de celles des services centraux ; en particulier, participe à la mise en œuvre fonctionnelle de la salle d’archives de la Présidence et des Directions centrales sur le Capus Valrose ;

•Participe à l’amélioration et à la coordination de l’archivage électronique à l’échelle de l’Université ; en particulier, coordonne le fonctionnement du Système d’Archivage Electronique mis en production, en lien avec la DPO et en lien avec la Direction du Système d’Information (DSI) et auprès des directions productrices d’archives électroniques et gère la relation auprès du prestataire de tiers-archivage numérique ;

•Gère le service de signature électronique et la relation au prestataire de la solution, en lien avec la DSI et les directions

utilisatrices ;

•Anime les réunions du comité d’Archives composé des référents provenant des directions de l’Université

•Participe à la communication et à la sensibilisation sur les questions d’archives à l’ensemble du personnel, en lien avec les différentes activités associées ou voisines (RGPD etc…) ;

Missions spécifiques :

•Participe aux réunions de la DAJIM et à celles relatives au sujet des archives organisées par d’autres directions ou services ;

•Organise des réunions de travail ou d’information avec les différents acteurs impliqués au sein des directions et des campus ;

•Établit une relation régulière avec les Archives départementales pour la gestion du tri, de la conservation, de la suppression ou du transfert des archives ;

•Prospecte auprès de services homologues au sein d’autres universités afin de connaître leurs expériences et pratiques ;

•Veille à la tenue d’un organigramme fonctionnel impliquant les directions, campus et les référents qui en émanent ;

Profil recherché

Ce poste est fait pour vous si :

•Vous avez des connaissances approfondies de l’archivistique ;

•Vous connaissez le cadre légal et déontologique propre aux archives en contexte universitaire ;

•Vous connaissez des modes de fonctionnement des universités et en particulier d’Université Côte d’Azur ;

•Vous maîtrisez les règles d’organisation des espaces et bâtiment d’archives et des méthodes de conservation ; des

textes encadrant la protection des données personnelles ;

•Vous maîtrisez les principes de l’archivage électronique ;

•Vous êtes en capacité de piloter un projet, animer un réseau ; aider à la décision, auprès de la direction des affaires juridiques, la direction générale des services, les services centraux et les composantes ;

•Vous êtes à l’aise avec entretien d’un réseau de relations internes et externes ;

•Vous savez collaborer étroitement avec certaines directions, en particulier la Direction du Système d’information ;

•Vous savez définir des procédures et des règles ;

•Vous possédez une aptitude au dialogue et au travail en équipe ;

•Vous êtes en capacité de faire preuve de dynamisme, d’adaptation et d’accompagnement au changement

Niveau d'études demandé

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Conditions particulières d'exercice

Sujétions particulières : Déplacements et horaires variables selon besoins de réunions ou rendez-vous sur les campus et avec les directions centrales.

Informations complémentaires

Rémunération et avantages sociaux :

Rémunération contractuels (hors variables) : A partir de 1 858,14 € nets (avant impôts), selon expérience

Congés : 45 jours de congés annuels

Télétravail : jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine

Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail

Prise en charge partielle des frais de mutuelle

Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié

Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels

Cette annonce vous intéresse ? N’hésitez plus ! Et postulez à l’adresse suivante :

https://app.beetween.com/WeaselWeb/p/#/apply/job/fo6ife00ww/charge-e-de-mission gestion-des-archives

La candidature idéale comporte un CV et une lettre de motivation que nous lirons avec attention.

L'employeur se présente

Université Côte d’Azur est un grand Établissement Public à Caractère Scientifique Culturel et Professionnel dont les missions fondamentales sont la Formation des étudiantes et des étudiants et des professionnelles et professionnels, une Recherche d’excellence et une Innovation au service de tous et toutes. Depuis le 1er janvier 2020, cet établissement public expérimental vise à développer le modèle du 21ème siècle pour les universités françaises, basé sur de nouvelles interactions entre les disciplines (pluridisciplinarité et transdisciplinarité), avec une volonté de dynamique collective articulant Formation-Recherche-Innovation, ainsi que de solides partenariats locaux, nationaux et internationaux avec les secteurs public et privé.

Lauréate depuis 2016 de l’Initiative d’Excellence (IDEX) avec « UCA Jedi », du projet 3IA (institut interdisciplinaire pour l’intelligence artificielle) en 2019, d’un projet d’écoles universitaires de recherche (EUR), Université Côte d’Azur est engagée dans une trajectoire de transformation et d’excellence, qui vise à lui donner le rang d’une grande université intensive en recherche à la fois ancrée dans son territoire et tournée vers l’international.

Université Côte d’Azur emploie directement plus de 3 000 personnels et accueille chaque année une population de plus de 30 000 étudiantes et étudiants.

Le service

La Direction des affaires juridiques, institutionnelles et de la modernisation comporte 3 services : 1 Service des affaires juridiques, 1 Service des affaires institutionnelles et 1 Service des affaires générales et de la modernisation. La Direction est chargée de traiter l’ensemble des problématiques de droit rencontrées par l’établissement. Elle gère les contentieux, les conventions, la Section disciplinaire enseignants, le suivi des assurances, la prévention des risques et tout le conseil juridique à l’établissement.

Elle gère ensuite les délégations de signature et de pouvoir, les logements, et la modification des statuts et règlements intérieurs. Elle pilote les élections aux conseils de l’établissement et appuie les directions en charge des instances de gouvernance. Elle est enfin en charge de la dématérialisation des actes et process juridiques, de la protection des données personnelles, de l’accès aux documents administratifs, et des questions juridiques liées au patrimoine.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2351625 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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