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Chargé.e de rédaction et coordination mobilité et infrastructure — Direction Départementale des Territoires et de la Mer d'Ille-et-Vilaine (DDTM 35)

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Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie B
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Chargé.e de rédaction et coordination mobilité et infrastructure — Direction Départementale des Territoires et de la Mer d'Ille-et-Vilaine (DDTM 35), à Rennes (Ille-et-Vilaine). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Départementale des Territoires et de la Mer d'Ille-et-Vilaine (DDTM 35)
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChargé.e de rédaction et coordination mobilité et infrastructure
CatégorieB
Métier(s)Chargée / Chargé de projet d'aménagement
Famille de métiersAménagement et développement durable du territoire
Lieu de travailRennes (Ille-et-Vilaine)
12 RUE MAURICE FABRE 35031 RENNES CEDEX
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 18 jours
Référence2026-2459575
SourceChoisir le service public

Les missions

Missions :

1. Bruit des infrastructures de transport. Assurer le suivi administratif des politiques de prévention et de réduction du bruit des infrastructures de transport (suivi de l'élaboration et l'actualisation des cartes stratégiques de bruit, préparation des dossiers relatifs aux Plans de Prévention du Bruit dans l'Environnement, rédaction des arrêtés, accompagnement des collectivités). Assurer la coordination régionale (4/6 réunions/an)

2. Fonds vert et passages à niveau. Assurer la gestion administrative des dossiers relevant de la mobilité (rédaction des arrêtés et suivi administratif). Aide à la préparation et au suivi budgétaire.

3. Suivi des transports guidés. Assurer le suivi administratif des dossiers relatifs aux métros (préparer et rédiger les arrêtés préfectoraux, décisions et actes administratifs nécessaires). Suivi de l'exploitation des deux lignes rennaises avec la chefferie de pôle.

4. Missions ponctuelles. Instruction des demandes d'autorisation de manifestations nautiques.

Liaison hiérarchique :

Le titulaire du poste est rattaché hiérarchiquement à la cheffe du pôle Mobilité Transports et Sécurité et en lien avec l'adjointe mobilité. Les interlocuteurs privilégiés sont la direction générale de la prévention des risques (DGPR), le service technique des remontées mécaniques et des transports guidés (STRMTG), la DREAL, les services déconcentrés de l'État (services financiers de la DDTM 35, autres DDT(M), le Cerema, ...), les gestionnaires d'infrastructures de transport (DIRO, CD35, SNCF Réseau, Rennes Métropole et collectivités locales, Keolys), les bureaux d'études « acoustique » et les riverains d'infrastructures de transports ; les organisateurs de manifestations nautiques, associations sportives et les gestionnaires de domaine fluvial (conseil régional) et de plans d'eau.

Profil recherché

Compétences :

Connaissances

  • Procédures administratives et rédaction des actes administratifs
  • Connaissances générales des collectivités territoriales et des EPCI
  • Notions relatives aux politiques de mobilité, d'infrastructures et d'environnement
  • Notions de gestion budgétaire publique
  • Notions de géomatiques appréciées

Savoir-faire

  • Rédiger des actes administratifs, notes, conventions et courriers
  • Organiser et suivre des dossiers complexes
  • Assurer le suivi de tableaux de bord et d'indicateurs
  • Travailler en réseau avec de multiples partenaires
  • Utiliser les outils bureautiques et collaboratifs

Savoir-être

  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Qualités rédactionnelles
  • Autonomie dans la conduite des dossiers
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Sens du relationnel et aptitude au travail partenarial
  • Capacité à rendre compte

Conditions particulières d'exercice

N° de poste RenoiRH : E000035056

Groupe RIFSEEP : 3

Conditions :

Poste de travail au siège de la DDTM

Modalités horaires selon le règlement intérieur de la DDTM 35

Possibilité de télétravail

Informations complémentaires

Pièces à fournir pour candidater :

  • CV
  • lettre de motivation
  • formulaire de mobilité (sauf pour les contractuels)

Contacts :

L'employeur se présente

Le service Sécurité Éducation Routières Transports et Mobilité a en charge :

  • de promouvoir le développement d'un système de mobilité et de transports économe en énergie fossile et cohérent avec l'aménagement du territoire,
  • d'animer localement la politique interministérielle de lutte contre l'insécurité routière,
  • d'organiser l'examen du permis de conduire et le suivi de l'activité des auto-écoles du département

Au sein du service, le Pôle Mobilité Transports et Sécurité a en charge :

  • l'animation de la politique de mobilité durable,
  • la mise en oeuvre de la réglementation bruit,
  • les avis « déplacements » sur les documents de planification,
  • le portage des enjeux de l'État en matière de circulation routière, navigable et des transports,
  • l'élaboration et la mise en oeuvre de la politique locale de sécurité routière,
  • l'Observatoire départemental de la sécurité routière,
  • l'expertise dans le domaine des infrastructures routières,
  • la réalisation de documents stratégiques de coordination routière

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459575 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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