Chef de base nautique H/F — Mairie de Petit-Bourg
Petit-Bourg · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Chef de base nautique H/F — Mairie de Petit-Bourg, à Petit-Bourg (Guadeloupe). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière animation. Grades : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 10/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Petit-Bourg Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Chef de base nautique H/F |
| Catégorie | B |
| Filière | Animation |
| Grade(s) recherché(s) | Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe, Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe |
| Métier(s) | Responsable d'équipement sportif |
| Famille de métiers | Sport > Politiques du sport |
| Lieu de travail | Petit-Bourg (Guadeloupe) Rue Schoelcher, Petit-Bourg |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 10/11/2026 |
| Date limite de candidature | 10/12/2026 — encore 25 jours |
| Référence | O971220400614764 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Il/elle doit gérer le matériel et les personnes, se charger d'organiser les animations et s'occuper de la partie administrative.
Ce métier exige beaucoup de compétences, que se soit en gestion, communication ou animation.
Missions et conditions d'exercice
Il/elle assure la gestion opérationnelle de la base, coordonne la mise en oeuvre des activités sportives, de loisirs, touristiques et scolaires, et veille à l'application d'un dispositif de sécurité optimum et conforme aux règlements en vigueur.
Il/elle occupe également une fonction d'Educateur Sportif et Responsable Technique Qualifié (RTQ) lui permettant d'encadrer et de coordonner les activités sportives d'un ou plusieurs domaines.
Il/elle contribue à la définition, au développement et l'organisation de l'activité.
Il/elle participe à l'élaboration du Dispositif de Sécurité et d'Intervention (DSI) qu'il met en oeuvre.
l/elle assure un suivi régulier des dépenses et des recettes afin de permettre le contrôle des budgets.
Il/elle assure un reporting d'activité régulier et fiable et prépare des bilans mensuels.
Il/elle est force de proposition concernant le développement des activités.
Il/elle participe en cas de nécessité à l'accueil, à l'encadrement sportif, à l'animation, aux activités.
Il/elle doit pouvoir gérer une équipe.
Profil recherché
Savoir-faire :
- Communication et commercialisation
- Gestion économique et financière
- GRH ,
- Pilotage de projets
- Encadrement sportif en autonomie en voile, canoë-kayak, marche aquatique
- Organisation et gestion d’accueil de mineurs
- Maintenance technique nautique
- Techniques de voilerie
Savoirs :
- Détient obligatoirement le BEES 1er degré
- Diplôme souhaité : DEJEPS, options voile, plus options aviron / kayak seraient un avantage
- Expérience souhaitée : 2 ans Permis : côtier, Permis B,
- Connaissances techniques permettant d'assurer l'entretien, la maintenance et les réparations usuelles de la flotte (bateaux et moteurs)
- Connaissance en bureautique (word / excel) et gestion
Savoir être :
- Dynamisme
- Empathie
- Aptitudes relationnelles développées
- Disponibilité (travail le week-end, congés scolaires, soirées, etc.)
- Maturité, stabilité et curiosité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Mairie de Petit-Bourg
Offres similaires en Guadeloupe
Responsable Régional de la Haute performance
Ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative · Les AbymesJusqu'au 29/11 · encore 14 joursChargé(e) des Relations Associatives et Sportives
Mairie de Baie-Mahault · Baie-MahaultJusqu'au 15/11 · dernier jour aujourd'hui
Toutes les offres d'emploi Sport et maître-nageur en Guadeloupe →
Source : emploi-territorial.fr, offre O971220400614764 publiée le 10/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.