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Chef(fe) d'équipe en CEI — Direction Interdépartementale des Routes Est · Réf. 2026-2271240

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Jusqu'au 03/12 · encore 19 joursCatégorie C
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Chef(fe) d'équipe en CEI — Direction Interdépartementale des Routes Est, à Fayl-Billot (Haute-Marne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Interdépartementale des Routes Est
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChef(fe) d'équipe en CEI
CatégorieC
Métier(s)Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
Famille de métiersIntervention technique et logistique
Lieu de travailFayl-Billot (Haute-Marne)
41 ROUTE DE VESOUL 52500 FAYL BILLOT
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 19 jours
Référence2026-2271240
SourceChoisir le service public

Les missions

Finalités et missions :

Exploitation :

  • Surveiller le réseau, déclencher et coordonner les interventions

Exploiter les mains courantes de patrouille (actions correctives)

  • Participer à la gestion de crise (responsable d'intervention)
  • Être référent(e) sur des thématiques Métiers

Entretien / Maintenance :

  • Connaître son patrimoine et son état pour en programmer l'entretien
  • Préparer les chantiers
  • S'assurer de la bonne utilisation des moyens
  • Élaborer et mettre en oeuvre un budget annuel

Sécurité :

  • Connaître les règles et procédures de sécurité et de déontologie
  • Contribuer au quotidien au management de la sécurité
  • Participer aux Commissions Locales de Prévention
  • Tenir à jour le Registre Unique de Sécurité

Management :

  • Planifier, organiser et contrôler le travail des équipes
  • Diriger et contrôler l'exécution des travaux
  • Veiller à la bonne application des conditions et du temps de travail
  • Valider les fiches de travail
  • Évaluer (Entretiens individuels)
  • Maintenir et développer les compétences des agents

Liaison hiérarchique :

Il/elle travaille principalement en équipe :

  • Encadrement d'une équipe d'agent(e)s d'exploitation
  • Hiérarchique n+1 : le/la responsable du CEI

Relations internes et externes :

  • Internes : Il/elle entre en relation avec le CISGT (PC trafic) et le District afin de convenir des missions à effectuer et l'aspect logistique des interventions
  • Externes : Contacts fréquents avec les usagers du réseau routier, les entreprises et les intervenants (secours, force de l'ordre, dépanneurs, entreprises, ...)

Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire :

  • Adapter l'organisation des équipes avec le chef de CEI en fonction des moyens, des règles d'organisation et d'hygiène et sécurité
  • Planifier l'entretien et l'utilisation des matériels
  • Appliquer et faire appliquer, le règlement intérieur, les règles de déontologie, d'hygiène et sécurité, les devoirs du fonctionnaire
  • Peut être amené à assurer le suivi administratif (fonctionnel) du CEI en lien avec le/la Chef(fe) de Centre

Le titulaire du poste doit :

  • Savoir rendre compte à sa hiérarchie
  • S'adapter aux évolutions techniques liées au poste
  • Maîtriser les compétences liées à l'entretien et l'exploitation de la route
  • Respecter le matériel mis à disposition ainsi que les installations et locaux

Profil recherché

Compétences techniques :

  • Maîtriser les techniques liées à l'entretien de la route
  • Savoir préparer un chantier

Compétences transversales :

  • Management
  • Autonomie
  • Réactivité
  • Polyvalence
  • Maîtrise des outils informatiques et logiciels bureautiques

Compétences relationnelles :

  • Sens relationnel
  • Rigueur
  • Savoir rendre compte
  • Être force de proposition

Mode d'acquisition :

  • Formation prise de poste
  • Compagnonnage

Conditions particulières d'exercice

Matérielles : smartphone, ordinateur

Horaires et saisonnalités : horaires fixes

Conditions particulières :

  • Astreintes
  • Travail de nuit ou en décalé possible
  • Les missions sont incompatibles avec le télétravail

RIFSEEP : Non concerné : catégorie exploitation

Informations complémentaires

Contacts :

Sébastien BESANCON, Chef de CEI

Régis DESSERME, Chef de district

Les candidatures transmises directement par ce site ne seront pas traitées.

L'employeur se présente

La DIR Est est un service déconcentré qui gère les autoroutes non concédées et les routes nationales sur 10 départements des régions Grand Est et Bourgogne Franche-Comté.

Elle a 3 missions principales :

  • l'exploitation des routes
  • l'entretien des chaussées, de leurs dépendances et des équipements de la route
  • l'ingénierie routière pour les études de projets routiers et la direction de l'exécution des travaux d'infrastructures nouvelles

Au plus proche du terrain, les CEI assurent l'entretien courant des routes, ouvrages et dépendances, garantissent la viabilité, interviennent en protection des accidents ou incidents pour garantir la sécurité des usagers. Ils remontent les informations en temps réel au PC Trafic qui communique aux usagers. Ils sont garants de la bonne gestion du domaine public.

Le poste est basé au Centre d'Exploitation et d'Intervention (CEI) de Fayl-Billot.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2271240 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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