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Chef-fe de l'unité de proximité Clermont-Ferrand SG433 — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes

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Jusqu'au 03/12 · encore 18 joursCatégorie B
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Chef-fe de l'unité de proximité Clermont-Ferrand SG433 — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes, à Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Auvergne-Rhône-Alpes
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteChef-fe de l'unité de proximité Clermont-Ferrand SG433
CatégorieB
Métier(s)Responsable de gestion de patrimoine immobilier
Famille de métiersBâtiment
Lieu de travailClermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
7 RUE LEO-LAGRANGE 63033 CLERMONT FERRAND CEDEX 1
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le03/11/2026
Date limite de candidature03/12/2026 — encore 18 jours
Référence2026-2459478
SourceChoisir le service public

Les missions

En tant que chef-fe de l'unité de proximité de Clermont-Ferrand, vous assurez l'animation et le pilotage de l'unité et organiser la continuité de service.

Sous l'autorité du responsable du pôle immobilier et logistique, vous serez en charge de :

Assurer la gestion de proximité (congés, déplacements, gestion du temps, évaluation, formation) des agents de l'unité.

Organiser et piloter l'entretien des bâtiments

Conduire des opérations de travaux de sécurisation oud e travaux complexes

Participer à la gestion des véhicules et du mobiliers.

Pour cela, piloter les relations avec les prestataires, et la gestion des commandes.

Participer au pilotage du pôle.

Assurer le dialogue avec les services et agents usagés du bâtiment et répondre aux besoins en tenant compte des ressources logistiques.

Organiser les informations relatives à l'activité de l'unité et leur mise à jour.

Organiser l'écoute des parties prenantes et le rendu-compte.

en relation avec la secrétaire générale déléguée et le chef du pôle, vous assurez au quotidien la fonction de gestionnaire de site et êtes en relation avec les différents occupants.

Profil recherché

Sens du management et des relations humaines,

Capacité à s'adapter à son interlocuteur

Être rigoureux, organisé, adaptable, autonome, réactif

Avoir le sens de l'initiative

Savoir travailler en équipe

Être à l'écoute, savoir coordonner son activité et rendre compte

Savoir rédiger avec clarté et efficacité

Savoir rendre compte

Connaître les principes et règles de la commande publique et les fondamentaux de l'exécution financière

Maitriser les outils numériques

Connaissance nécessaire ou à acquerir :

Connaissances techniques bâtimentaires

Connaitre l'organisation de la DREAL et les procédures logistiques opérationnelles

Mettre en oeuvre les exigences en matière de santé sécurité au travail

Conditions particulières d'exercice

Numéro poste : 16346C0105

Cotation IFSE : SACDD / TSDD (G1)

Durée attendue sur le poste : 3 ans

  • Lien régulier avec les services occupants du site (ADEME, DREAL CVL, Rectorat, Association de gestion du restaurant, syndicat de copropriété) et prestataires
  • Cotation du poste : groupe 1
  • Matériel de bureau avec équipement bureautique, ordinateur téléphone logiciels bureautique
  • Véhicule de service en pool pour les déplacements professionnels

-Horaires de travail conforme au règlement intérieur de la DREAL

-Poste susceptible d'être soumis à astreinte logistique

Déplacement occasionnel sur site de Lyon du fait du caractère bi-sites du pôle

Informations complémentaires

Tout entretien se fait auprès des personnes désignées ci-dessus, avant dépôt de candidature.

Information complémentaire :

Les documents pour candidater doivent être demandés via la messagerie dédiée :

Pièces à fournir :

1) Formulaire de candidature pour les agents fonctionnaires du MTE et d'autres Ministères,

2) CV et lettre de motivation.

Candidature contractuelle examinée si aucune candidature fonctionnaire ne peut aboutir.

En l'absence de ces documents la candidature ne sera pas prise en compte.

L'employeur se présente

La DREAL est un service de plus de 800 agents répartis sur 15 départements. Le secrétariat général compte 78 agents situés sur les deux sites sièges de Lyon et de Clermont-Ferrand. Il se compose de quatre pôles et d'une mission d'appui. Il a en charge les fonctions supports : ressources humaines, logistique, immobilier, informatique, budget, finances, prévention, dialogue social et QVCT.

Le pôle logistique immobilier est composé de 18 agents : 13 à Lyon et 5 à Clermont-Ferrand. Il comporte deux unités de proximité qui assurent la logistique et l'entretien des sièges et une unité transversale qui est située à Lyon et qui met à disposition des unités de proximité et des sites distants, les moyens de fonctionnement.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2459478 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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