Délégué territorial de Toulouse — Sgami Sud · Réf. MINT_031PNK0002-126825
Haute-Garonne · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Délégué territorial de Toulouse — Sgami Sud, en Haute-Garonne. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Sgami Sud État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Délégué territorial de Toulouse |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Responsable des ressources humaines |
| Famille de métiers | Ressources humaines |
| Lieu de travail | Haute-Garonne SGAMI SUD |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/09/2026 |
| Date limite de candidature | 31/12/2026 — encore 46 jours |
| Référence | MINT_031PNK0002-126825 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Vos activités principales
RIFSEEP : groupe A1
NBI : 50
Poste orienté vers le management d'équipes administratives et techniques et le soutien dans tous les domaines des fonctions support des services de la police et de la gendarmerie nationale.
Vos activités principales
Assurer les fonctions de chef d'établissement du site : gestion du site, de la sûreté et sécurité du site, de la santé et sécurité des agents au travail.
Organiser, coordonner et piloter le fonctionnement des services administratifs et techniques de la délégation territoriale et notamment :
assurer la gestion des ressources budgétaires, humaines et logistiques de la délégation ;
assurer le suivi et la coordination de l'activité de la délégation au vu des orientations arrêtées par le secrétaire général, le secrétaire général adjoint et les directeurs du SGAMI Sud ;
encadrer et animer l’équipe des collaborateurs ;
assurer la supervision des missions zonales sur le territoire de compétence, en liaison avec les directeurs du SGAMI Sud ;
maintenir un lien constant avec les directeurs du SGAMI Sud et rendre compte à l’autorité hiérarchique ;
acquérir et conserver des relations de qualité avec les services de police et de gendarmerie du territoire de compétence ;
veiller à la continuité et service rendu et à l’efficience des moyens de la délégation.
Représenter le SGAMI Sud auprès des partenaires institutionnels du territoire de compétence.
Piloter, dans un cadre partenarial, l'élaboration et la mise en œuvre du projet de transformation et de modernisation de la délégation territoriale.
Promouvoir, sur le territoire de compétence, l'action du SGAMI Sud et participer à son attractivité.
Le poste sera susceptible de faire l'objet d'une redéfinition du contour de ses missions
Votre environnement professionnel
Activités du service
Le SGAMI Sud est chargé de la gestion des ressources humaines, budgétaires, logistiques, immobilières et de l'administration générale des services de police et de gendarmerie de la zone de défense et de sécurité Sud (21 départements).
La délégation territoriale de Toulouse est l’organe de soutien administratif et logistique des services de police et de gendarmerie sur son territoire de compétence.
Composition et effectifs du service
La délégation territoriale est composée de 177 agents. 38 agents sont placés sous la responsabilité directe du délégué territorial (attaché, adjoints techniques, adjoints administratifs, SA, réservistes de la police nationale).
Le site héberge différents services du ministère de l’Intérieur.
Liaisons hiérarchiques
Le secrétaire général et le secrétaire général adjoint du SGAMI Sud.
Liaisons fonctionnelles
Les directeurs du SGAMI Sud
Les préfectures et services de police/gendarmerie du territoire de compétence.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel / niveau expert - requis
Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe / niveau expert - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir négocier / niveau pratique- à acquérir
Savoir manager / niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Savoir s'adapter / niveau expert - requis
Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
La taille de l’équipe encadrée, la diversité des métiers et les enjeux budgétaires et techniques donnent une solide expérience de management, valorisable pour l’accès aux grades supérieurs ou pour des fonctions d’encadrement d’équipes de grande dimension, au sein des administrations centrales ou territoriales de l’État, de ses grands établissements publics ou au sein des collectivités territoriales.
Durée attendue sur le poste : 4 ans
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Déplacements réguliers à Marseille et sur le territoire de compétence (9 départements : Ariège, Aude, Aveyron, Gers, Haute-Garonne, Lot, Hautes-Pyrénées, Tarn, Tarn-et-Garonne).
Le soutien des forces de sécurité intérieure exige une grande discrétion, à faire respecter par l’ensemble de l’équipe, une excellente connaissance des règles déontologiques et de la rigueur dans le suivi des dossiers traités.
50 points de NBI, conformément aux dispositions de l'arrêté du 20/07/16 (NOR INTA1619121A).
Qui contacter :
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Localisation administrative et géographique / Affectation
SGAMI Sud / Délégation territoriale de Toulouse / ZI en Jacca - 4 chemin de Bordeblanque - BP 30321 - 31776 COLOMIERS Cedex
Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
Coordonnateur d'administration générale (ADM001A)
Domaine(s) fonctionnel(s) : Administration générale
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Sgami Sud
Gestionnaire des ressources humaines
Sgami Sud · Bouches-du-RhôneJusqu'au 31/12 · encore 46 joursGestionnaire recrutement, concours et examens professionnels
Sgami Sud · Haute-GaronneJusqu'au 31/12 · encore 411 joursChargé(e) du suivi des dispositifs de sûreté H/F
Sgami Sud · MarseilleJusqu'au 31/12 · encore 46 joursSecrétaire (H/F)
Sgami Sud · Alpes-MaritimesJusqu'au 31/12 · encore 46 joursChargé de la commande publique
Sgami Sud · Bouches-du-RhôneJusqu'au 31/12 · encore 46 joursResponsable de la section maintenance et exploitation-SGAMI Sud
Sgami Sud · MarseilleJusqu'au 31/12 · encore 411 jours
Offres similaires en Haute-Garonne
Un conseiller ou une conseillère RH
Toulouse métropole · ToulouseJusqu'au 27/11 · encore 12 joursGestionnaire Paie - Protection sociale complémentaire F/H - Réf 356
Université de Toulouse · ToulouseJusqu'au 12/12 · encore 27 joursResponsable de la cellule Parcours Professionnels
Conseil départemental de la Haute-Garonne · ToulouseJusqu'au 12/12 · encore 27 joursUn ou une responsable du service gestion des ressources du Conseil Municipal
Mairie de Toulouse · ToulouseJusqu'au 30/11 · encore 15 joursChef Département Mobilité, Recrutements, Concours et Examens F/H
Météo France · Haute-GaronneDate limite : voir l'offreResponsable du département Assistance RH de proximité F/H
Météo France · ToulouseDate limite : voir l'offre
Toutes les offres d'emploi Ressources humaines en Haute-Garonne →
Source : Choisir le service public, offre MINT_031PNK0002-126825 publiée le 22/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.