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Délégué territorial de Toulouse — Sgami Sud · Réf. MINT_031PNK0002-126825

Haute-Garonne · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 31/12 · encore 46 joursCatégorie A
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En bref

Délégué territorial de Toulouse — Sgami Sud, en Haute-Garonne. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurSgami Sud
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteDélégué territorial de Toulouse
CatégorieA
Métier(s)Responsable des ressources humaines
Famille de métiersRessources humaines
Lieu de travailHaute-Garonne
SGAMI SUD
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le22/09/2026
Date limite de candidature31/12/2026 — encore 46 jours
RéférenceMINT_031PNK0002-126825
SourceChoisir le service public

Les missions

Vos activités principales

RIFSEEP : groupe A1

NBI : 50

Poste orienté vers le management d'équipes administratives et techniques et le soutien dans tous les domaines des fonctions support des services de la police et de la gendarmerie nationale.

Vos activités principales

Assurer les fonctions de chef d'établissement du site : gestion du site, de la sûreté et sécurité du site, de la santé et sécurité des agents au travail.

Organiser, coordonner et piloter le fonctionnement des services administratifs et techniques de la délégation territoriale et notamment :

assurer la gestion des ressources budgétaires, humaines et logistiques de la délégation ;

assurer le suivi et la coordination de l'activité de la délégation au vu des orientations arrêtées par le secrétaire général, le secrétaire général adjoint et les directeurs du SGAMI Sud ;

encadrer et animer l’équipe des collaborateurs ;

assurer la supervision des missions zonales sur le territoire de compétence, en liaison avec les directeurs du SGAMI Sud ;

maintenir un lien constant avec les directeurs du SGAMI Sud et rendre compte à l’autorité hiérarchique ;

acquérir et conserver des relations de qualité avec les services de police et de gendarmerie du territoire de compétence ;

veiller à la continuité et service rendu et à l’efficience des moyens de la délégation.

Représenter le SGAMI Sud auprès des partenaires institutionnels du territoire de compétence.

Piloter, dans un cadre partenarial, l'élaboration et la mise en œuvre du projet de transformation et de modernisation de la délégation territoriale.

Promouvoir, sur le territoire de compétence, l'action du SGAMI Sud et participer à son attractivité.

Le poste sera susceptible de faire l'objet d'une redéfinition du contour de ses missions

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le SGAMI Sud est chargé de la gestion des ressources humaines, budgétaires, logistiques, immobilières et de l'administration générale des services de police et de gendarmerie de la zone de défense et de sécurité Sud (21 départements).

La délégation territoriale de Toulouse est l’organe de soutien administratif et logistique des services de police et de gendarmerie sur son territoire de compétence.

Composition et effectifs du service

La délégation territoriale est composée de 177 agents. 38 agents sont placés sous la responsabilité directe du délégué territorial (attaché, adjoints techniques, adjoints administratifs, SA, réservistes de la police nationale).

Le site héberge différents services du ministère de l’Intérieur.

Liaisons hiérarchiques

Le secrétaire général et le secrétaire général adjoint du SGAMI Sud.

Liaisons fonctionnelles

Les directeurs du SGAMI Sud

Les préfectures et services de police/gendarmerie du territoire de compétence.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maîtrise - requis

Connaître l'environnement professionnel / niveau expert - requis

Avoir des compétences juridiques / niveau maîtrise - requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe / niveau expert - requis

Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis

Savoir négocier / niveau pratique- à acquérir

Savoir manager / niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Savoir s'adapter / niveau expert - requis

Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

La taille de l’équipe encadrée, la diversité des métiers et les enjeux budgétaires et techniques donnent une solide expérience de management, valorisable pour l’accès aux grades supérieurs ou pour des fonctions d’encadrement d’équipes de grande dimension, au sein des administrations centrales ou territoriales de l’État, de ses grands établissements publics ou au sein des collectivités territoriales.

Durée attendue sur le poste : 4 ans

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions

Déplacements réguliers à Marseille et sur le territoire de compétence (9 départements : Ariège, Aude, Aveyron, Gers, Haute-Garonne, Lot, Hautes-Pyrénées, Tarn, Tarn-et-Garonne).

Le soutien des forces de sécurité intérieure exige une grande discrétion, à faire respecter par l’ensemble de l’équipe, une excellente connaissance des règles déontologiques et de la rigueur dans le suivi des dossiers traités.

50 points de NBI, conformément aux dispositions de l'arrêté du 20/07/16 (NOR INTA1619121A).

Qui contacter :

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Localisation administrative et géographique / Affectation

SGAMI Sud / Délégation territoriale de Toulouse / ZI en Jacca - 4 chemin de Bordeblanque - BP 30321 - 31776 COLOMIERS Cedex

Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type

Coordonnateur d'administration générale (ADM001A)

Domaine(s) fonctionnel(s) : Administration générale

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MINT_031PNK0002-126825 publiée le 22/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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