Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) — Mairie de Buxerolles
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En bref
Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) — Mairie de Buxerolles, à Buxerolles (Vienne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grade : Attaché principal. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Buxerolles Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Attaché principal |
| Métier(s) | Directeur ou directrice général de collectivité ou d'établissement public |
| Famille de métiers | Pilotage > Direction générale |
| Lieu de travail | Buxerolles (Vienne) Hôtel de Ville - 12 rue de l'Hôtel de Ville - BP9, Buxerolles |
| Ouvert aux contractuels | Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/10/2026 |
| Date limite de candidature | 21/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O086261022000679 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Suite à la fin du détachement de 5 ans de son DGS, la Ville de Buxerolles déclare une nouvelle période de détachement et par conséquent une nouvelle annonce pour le poste de Direction Générale des Services.
Le/la DGS
- contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique
et
- dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies
Missions et conditions d'exercice
Collaborateur-rice de Monsieur le Maire, le/la DGS assiste directement les élus en étant force de propositions pour la conduite stratégique de la commune et du CCAS. Le/la DGS assure la direction de l'ensemble des services municipaux et du CCAS en cohérence avec les orientations préalablement définies.
A ce titre, la direction générale intervient dans les domaines suivants :
- Mise en œuvre de la politique municipale et accompagnement des élus : réflexion, mise en œuvre, pilotage et évaluation des politiques publiques et projets de la collectivité
- Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre
- Élaboration et pilotage de la stratégie managériale, de gestion et d'optimisation des ressources humaines et financières en lien avec l’exécutif
- Pilotage de l'équipe de direction et coordination de l'ensemble des services, supervision du management des services et conduite du dialogue social
- Veille juridique, stratégique réglementaire et prospective
Profil recherché
Compétences requises :
-Maîtrise des procédures juridiques, administratives, financières et comptables des collectivités territoriales
-Connaissance de l'environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
-Connaissance des principes du développement et de l'aménagement local
-Méthodes d'analyse et de diagnostic
-Méthodologie et outils du management par objectif, ingénierie de projet
-Communication interpersonnelle
-Méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques
-Connaissance du statut de la fonction publique territoriale
-Connaissance des principes de gestion financière et contrôle de gestion
-Connaissance de la réglementation fiscale
-Méthodes et techniques de concertation et de négociation
Profil recherché :
-Formation supérieure de niveau Bac +5, vous possédez de solides compétences dans le domaine du management, de l'encadrement, du dialogue et des finances publiques
-Concours de catégorie A
-Expérience significative réussie dans des fonctions similaires souhaitées
-Connaissances des collectivités locales et de la fonction publique territoriale indispensables
-Maîtrise des outils bureautiques
-Sens du service public, de l'organisation, rigueur et disponibilité
-Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles
-Capacités d'adaptation et polyvalence
-Capacités à convaincre et fédérer
-Aptitudes managériales affirmées
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O086261022000679 publiée le 22/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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