Emploi permanentCandidatures ouvertesOuvert aux contractuels

Electromecanicien — SI eau assainissement Mayotte

Mamoudzou · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 15/11 · dernier jour demainCatégorie BTemps complet

En bref

Electromecanicien — SI eau assainissement Mayotte, à Mamoudzou (Mayotte). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grade : Technicien. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.

Détails

Type	Emploi permanent - vacance d'emploi
Employeur	SI eau assainissement Mayotte Établissement public local
Fonction publique	Fonction publique territoriale
Poste	Electromecanicien
Catégorie	B
Filière	Technique
Grade(s) recherché(s)	Technicien
Métier(s)	Conducteur ou conductrice d'engins, Chargé ou chargée d'études environnement
Famille de métiers	Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travail	Mamoudzou (Mayotte) BP 289 - ZONE INDUSTRIELLE DE KAWENI, Mamoudzou
Statut	Fonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuels	Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail	Temps complet
Poste à pourvoir le	01/12/2026
Rémunération	Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le	06/10/2026
Date limite de candidature	15/11/2026 — dernier jour demain
Référence	O976261006000052
Source	emploi-territorial.fr
Aussi publiée sur	Choisir le service public

Descriptif de l'emploi

AGENT TECHNIQUE DE CONTRÔLE DE L’EXPLOITATION EAUX

Déplacements :

Déplacements dans le département

Déplacements sur LEMA

Impératifs liés au poste et aux exigences du service

Astreinte

Travail seul

Travail en équipe

Travail au contact du public

Respect des méthodologies établies

Respect des droits et obligations des fonctionnaires

Respect des règles d’hygiène

Tenue correcte exigée

Ponctualité

Missions et conditions d'exercice

I. ÉLECTRICITE GENERALE D’EXPLOITATION D’EAUX

Lecture et interprétation de schémas électriques
Étude et compréhension des circuits électriques BT
Installation et maintenance des installations BT
Dépannage et diagnostic des pannes électriques
Application des normes et règles de sécurité électrique

II. ELECTROMECANIQUE

Maintenance des moteurs électriques (pompes, ventilateurs, groupes et groupe électrogène)
Diagnostic électromécanique
Application, maitrise des Notions d’automatismes et de commande
Fonctionnement des moteurs électriques (AC / DC)
Groupes électropompes et équipements tournants
Démarrage, protection et commande des moteurs
Maintenance préventive et corrective des machines électriques
Détection des défauts électriques et mécaniques
Intégration des systèmes électriques et mécaniques
Maintenance des équipements électromécaniques
Réparation et remplacement des composants défectueux
Essais, réglages et mise en service des installations
Application des procédures de maintenance industrielle

III. EXPLOITATION DES DONNEES DE MESURE & TELEGESTION

Collecte et exploitation des données de mesure (débit, pression, niveau, énergie, …)
Utilisation des systèmes de télégestion/télémesure/télésurveillance
Paramétrage et supervision des équipements de mesure
Analyse des données pour le suivi des performances et la détection d’anomalies
Rédaction de rapports techniques et tableaux de suivi

IV. INSTRUMENTATION & MESURES

Vérification et contrôle des chaînes de mesure
Suivi et fiabilité des données
Utilisation des instruments de mesure (multimètre, pince ampèremétrique, capteurs)
Mesure des grandeurs électriques et physiques (tension, courant, débit, pression, niveau)
Exploitation et analyse des données de mesure
Contrôle et fiabilisation des chaînes de mesure
Contribution au suivi et à l’optimisation des installations

V. INFORMATIQUE

Microsoft Excel / Word (tableaux, graphiques, rapports)
Logiciels de supervision et d’acquisition de données
Exploitation et Maitrise de SIG, AutoCAD
Bases en réseaux de communication (GSM, GPRS, radio – selon expérience)

Activités et tâches du poste

Respecter le règlement intérieur

Relations fonctionnelles

Internes : (lien avec autres services)

Avoir une relation professionnelle, courtois,

Externes : (contacts avec autres administrations ou structures)

Avoir une relation professionnelle, Sens de l’analyse, Rigueur et précision

Respect des règles de sécurité et esprit d’équipe

Moyens mis à disposition

Véhicule lié au poste :

Scooter

Fourgons

Prévention – Sécurité

Habilitations électriques :

BC : Basse tension, chargé de consignation

BO : Basse tension, non électricien

BOV : Basse tension, non électricien, voisinage pièces sous tension

BIV : Basse tension, électricien, voisinage de la tension

B2V : Basse tension, chargé des travaux, voisinage de la tension

BR : Basse tension, chargé d’intervention

B1 : Basse tension, électricien B2 : Basse tension, chargé des travaux

HC : Haute tension, chargé de consignation

HO : Haute tension, non électricien

H1 : Haute tension, électricien

H2 : Haute tension, chargé des travaux

BE : Basse tension, manœuvre et essai

Habillement et E.P.I. :

Casque

Casque facial

Vêtement de travail

Chaussures ou bottes

Protection auditive

Gilet de signalisation

Lunette

Gants

Permis :

Permis B

Permis C

Profil recherché

Avoir une bonne relation professionnelle, accueillant, sérieux, rigoureux et très bonne assiduité.

Avoir une bonne sens d’organisation.

Avoir une relation professionnelle, courtois,

Avoir une relation professionnelle, Sens de l’analyse, Rigueur et précision

Respect des règles de sécurité et esprit d’équipe

Respecter le règlement intérieur

L'employeur se présente

Les 17 communes de Mayotte ont transféré leurs compétences Eau (1992), puis Assainissement Collectif (1998) au Syndicat Intercommunal d'Eau et d'Assainissement de Mayotte (SIEAM), qui a modifié au 1er janvier ses statuts pour devenir le Syndicat Mixte d'Eau et d'Assainissement de Mayotte (SMEAM) du fait de la loi NOTRe et de la substitution, au sein du Syndicat, des communes membres de la CADEMA par cette communauté d'agglomération.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

CV à jour
Lettre de motivation adressée à l'employeur
Fonctionnaires : votre dernier arrêté de situation administrative
Lauréats de concours : l'attestation de réussite ou d'inscription sur liste d'aptitude
Contractuels : la copie des diplômes ou titres demandés pour le poste
Le cas échéant, le justificatif de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

Offres similaires à Mayotte

Toutes les offres d'emploi Voirie, bâtiment et mécanique à Mayotte →

Source : emploi-territorial.fr, offre O976261006000052 publiée le 06/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.