Agent de voirie polyvalent — Mairie de M'Tsangamouji
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En bref
Agent de voirie polyvalent — Mairie de M'Tsangamouji, à M'Tsangamouji (Mayotte). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grade : Adjoint technique. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 29/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de M'Tsangamouji Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de voirie polyvalent |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique |
| Métier(s) | Agent de propreté des espaces publics |
| Famille de métiers | Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public |
| Lieu de travail | M'Tsangamouji (Mayotte) 407 boulevard Amir Ridjali, M'Tsangamouji |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 28/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/09/2026 |
| Date limite de candidature | 29/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | O976260930000007 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Assurer l'entretien courant, la maintenance et la sécurisation de la voirie et des espaces publics communaux.
L'agent participe aux travaux d'entretien des voies, trottoirs, réseaux et équipements de proximité ainsi qu'aux interventions nécessaires à la préservation de la propreté, de la sécurité et du bon état du domaine public communal.
Il intervient dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et contribue à la continuité du service public.
Missions et conditions d'exercice
Entretien courant de la voirie
Assurer l'entretien courant des rues, voies communales, trottoirs, places et chemins ;
Réaliser des travaux de réparation ponctuelle de la voirie ;
Reboucher les nids-de-poule et petites dégradations ;
Effectuer des travaux de petite maçonnerie sur la voirie ;
Réaliser des travaux de scellement, réparation et remise en état ;
Entretenir les bordures, caniveaux et regards ;
Participer à l'entretien des accotements et bas-côtés ;
Nettoyer les voies après intervention ou événement particulier.
Entretien des espaces publics
Assurer le nettoyage des espaces publics ;
Ramasser les déchets et encombrants présents sur la voie publique ;
Participer au désherbage manuel des espaces publics ;
Entretenir les abords des équipements communaux ;
Participer à l'entretien des places, parkings et espaces de circulation ;
Maintenir les espaces publics propres et sécurisés.
Profil recherché
Connaissance des techniques d'entretien de la voirie ;
Notions de maçonnerie ;
Notions de signalisation routière et de balisage de chantier ;
Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité ;
Connaissance des règles relatives au travail sur la voie publique ;
Notions d'utilisation des outils et matériels de voirie ;
Connaissance des règles de tri et d'évacuation des déchets.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O976260930000007 publiée le 30/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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