Encadrant du département de l'information medicale — Les hôpitaux de Chartres

À la croisée des chemins entre l'expertise médicale et la performance financière, l'Encadrant TIM Expert assure le management opérationnel de l'équipe et apporte son expertise technique de haut niveau.

Il ou elle pilote la chaîne de production du PMSI afin de garantir l'exhaustivité, la conformité réglementaire et la juste valorisation financière de l'activité globale de l'établissement, tout en assurant un reporting direct auprès de la Direction des Finances et du médecin DIM. Il ou elle joue un rôle pivot dans l'évolution et la sécurisation du Système d'Information Décisionnel et Hospitalier.

Activités

Management opérationnel de l'équipe (6 TIM)

• Pilotage de l'activité : Répartir de manière équilibrée les portefeuilles de services cliniques (MCO, SMR, PSY) entre les techniciens
• Continuité de service : Gérer les plannings (congés, absences, télétravail) pour sanctuariser le respect des calendriers de transmission mensuelle (e-PMSI)
• Développement des compétences : Mener les entretiens professionnels annuels, fixer les objectifs individuels et organiser le tutorat ou la formation continue de l'équipe

Expertise PMSI, Contrôle de gestion & Performance financière

• Sécurisation de la recette (T2A) : Collaborer étroitement avec la Direction des Finances et du contrôle de gestion pour analyser les écarts de valorisation, suivre les projections de recettes et identifier les leviers d'optimisation du codage
• Contrôle qualité & Requêtage : Concevoir des outils de contrôle et exécuter des requêtes de ciblage via la suite OSPI et I4H pour traquer les dossiers non codés, les erreurs de groupage ou les pertes de recettes
• Harmonisation des pratiques
• Arbitrage technique (Expertise de second niveau) : Trancher le codage des dossiers médicaux les plus complexes ou litigieux sur l'outil PMSI Orbis en lien avec l’expert DIM

Gestion du Système d'Information & Accompagnement au Changement

• Pilotage de la migration SI : Accompagner l'équipe et les services de soins dans la migration du Dossier Patient Informatisé (DPI) depuis DxCare vers HM (Hopital Manager) sur les éléments structurants du dossier patient en terme de traçabilité de l’information médicale. Assurer la continuité et la qualité du recueil des données diagnostiques et des actes durant cette phase de transition
• Interfaçage et qualité du flux : Veiller à la bonne communication et à la cohérence des données entre le logiciel de Gestion Administrative des Patients (CPAGE), le DPI (DxCare / HM) et l'outil PMSI (Orbis)
• Pédagogie et Veille : Traduire les règles de codage médical en impacts financiers lors des commissions ou réunions avec les chefs de pôles cliniques. Analyser et appliquer les évolutions des guides officiels de codage (CIM-10, CCAM, CSARR)

Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d’Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d’une capacité de 1009 lits et couvrent l’ensemble des filières du secteur de la santé (MCO, SMR, Psychiatrie, EHPAD, Handicap). Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents pour un budget consolidé d’environ 300M€.

L’établissement est réparti sur trois sites au sein de l’agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l’ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.