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Gestionnaire budgétaire — Région de gendarmerie de centre-val-de-Loire

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Jusqu'au 31/12 · encore 46 joursCatégorie C
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Gestionnaire budgétaire — Région de gendarmerie de centre-val-de-Loire, à Orléans (Loiret). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurRégion de gendarmerie de centre-val-de-Loire
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteGestionnaire budgétaire
CatégorieC
Métier(s)Chargée / Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires
Famille de métiersGestion budgétaire et financière
Lieu de travailOrléans (Loiret)
Région de gendarmerie Centre-Val de Loire – 45000 Orléans
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/11/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le05/11/2026
Date limite de candidature31/12/2026 — encore 46 jours
RéférenceMINT_BA045GNC-128497
SourceChoisir le service public

Les missions

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein du bureau de l’immobilier et du logement, vos activités sont les suivantes :

  • procéder aux opérations d’engagement des dépenses (DA, FIEC)
  • suivre les crédits selon les programmes (P152, AG 308, CAS 723)
  • collecter, classer, contrôler et archiver les pièces financières des opérations
  • participer à l’élaboration et à la répartition du budget
  • élaboration des différents documents administratifs relatifs aux marchés de travaux
  • vérifier les factures d’eau supérieures à 5000€
  • procéder à l’ouverture des compteurs électricité et gaz
  • procéder à la mise en paiement des factures orphelines
  • effectuer les travaux d’inventaire dans le cadre des marchés gaz et électricité

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Le bureau de l’immobilier et du logement gère environ 200 emprises réparties sur l’ensemble de la région Centre-Val de Loire. Ce parc se compose à la fois de bâtiments qui sont la propriété de l’État et de bâtiments pris à bail auprès d’opérateurs publics ou privés.

Composition et effectifs du service :

1 ingénieur des services techniques, 1 major, 2 adjudants, 3 maréchaux des logis-chef, 1 contrôleur des services techniques, 1 secrétaire administratif, 2 adjoints administratifs, 4 adjoints techniques.

Liaisons hiérarchiques :

N+1 : Chef du bureau de l’immobilier et du logement ;

N+2 : Chef de l’appui opérationnel.

Liaisons fonctionnelles :

Commandant de région, commandant en second, officier adjoint de commandement, ensemble des personnels des services de l’état-major et des services des affaires immobilières départementaux.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

  • Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique requis
  • Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique - requis
  • Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir

Savoir faire :

  • Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
  • Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis
  • Savoir appliquer la règlementation : niveau maîtrise requis

Savoir être :

  • Savoir communiquer : niveau pratique - requis
  • Savoir s'adapter : niveau maîtrise - requis
  • Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis

Vos perspectives :

Assurer la gestion administrative dans un autre établissement public et développer des compétences pour la gestion d’actions en mode projet.

Développer des compétences en matière budgétaire.

Durée attendue sur le poste : 3 - 5 ans

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

  • Disponibilité
  • Horaires de travail : Horaires variables
  • Régime indemnitaire du MI
  • Dispositions ARTT : 16 jours

Qui contacter ?

A l'échéance du mois minimum légal de publication, l'administration se réserve le droit de dépublier l'offre afin de procéder au classement des candidats.

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Région de gendarmerie Centre-Val de Loire

Caserne Connétable de Richemont

Division de l'Appui Opérationnel

7 boulevard Marie-Stuart – 45000 Orléans

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :

https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/Actualite/RMFP%20V1.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERGBF004

Chargé du pilotage et de la gestion des ressources budgétaires

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)

Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :

http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : GBF002A

Gestionnaire des ressources budgétaires

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre MINT_BA045GNC-128497 publiée le 05/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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