Gestionnaire des achats (H/F) — Mairie de Gonesse
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En bref
Gestionnaire des achats (H/F) — Mairie de Gonesse, à Gonesse (Val-d'Oise). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 12/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Gonesse Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Gestionnaire des achats (H/F) |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe, Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Acheteur ou acheteuse public |
| Famille de métiers | Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique |
| Lieu de travail | Gonesse (Val-d'Oise) 66 rue de Paris, Gonesse |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/10/2026 |
| Date limite de candidature | 12/12/2026 — encore 27 jours |
| Référence | O095261013001370 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le gestionnaire achats assure la gestion administrative et opérationnelle des achats de la collectivité. Il contribue à l’optimisation des coûts, de la qualité et des délais d’approvisionnement tout en veillant au respect des procédures internes et des engagements contractuels.
Missions et conditions d'exercice
Gestion des achats :
- Recueillir et analyser les besoins des services prescripteurs
- Etablir et suivre les demandes d’achats
- Consulter les fournisseurs et demander des devis
- Comparer les offres selon les critères coûts, qualité et délai
- Emettre les commandes et assurer leur suivi
Suivi des fournisseurs :
- Maintenir et mettre à jour la base des fournisseurs
- Assurer le suivi des contrats et des conditions commerciales
- Gérer les litiges liés aux commandes, livraisons et facturations
Suivi administratif :
- Contrôler la conformité des commandes et des factures
- Assurer le suivi des réceptions et des bons de livraison
- Mettre à jour les tableaux de bord
- Gérer l’archivage des dossiers
Reporting et amélioration continue :
- Produire des rapports d’activité et d’analyse des dépenses
- Participer à l’optimisation des processus d’achats
- Contribuer aux actions de réduction des coûts et de sécurisation des approvisionnements
Remplacement du magasinier pendant son absence:
- Centraliser les fournitures et les consommables nécessaires au fonctionnement des services pour une meilleure gestion
- Gérer les stocks
- Réceptionner les marchandises
- Distribuer les fournitures aux services
- Assurer une meilleure traçabilité des entrées et des sorties
- Limiter les achats en urgence
- Eviter les surstocks et les ruptures
- Favoriser la mutualisation des besoins
- Disposer d’un inventaire fiable
- Réduire les commandes dispersées auprès des fournisseurs
Profil recherché
- Diplômes et permis obligatoires : BAC + permis B + carriste
- Compétences nécessaires :
- Connaissance des procédures d’achats et d’approvisionnement
- Maîtrise des outils bureautique (excel, Word, Powerpoint)
- Capacité d’analyse des coûts et des offres fournisseurs
- Notion de gestion contractuelle
- Utiliser les logiciels métiers
- Elaborer des tableaux de suivi et des reportings
- Respect des délais
- Qualités Aptitudes :
- Rigueur/Fiabilité / Sens de l’organisation
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Capacité de négociation
- Discrétion
- Réactivité
- Sens relationnel
- Capacité d’écoute
- Disponibilité
- Autonomie
L'employeur se présente
Gonesse, ville de 27 000 habitants située à l'Est du Val d'Oise, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, 650 agents.
Une ville de projets au sein du Grand Paris : une gare de Métro, un quartier d'affaires, une cité scolaire internationale, un pôle d'attractivité autour de l'alimentation, un quartier éco-responsable
Une ville aux multiples labels : Terre de jeux 2024, Villes et Villages fleuris, Action Cœur de ville ...
Une ville engagée pour ses habitants : un cadre de vie sécurisé, préservé et diversifié, un réseau de transports performant, un tissu économique développé, une offre de services publics riche et renouvelée, etc.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O095261013001370 publiée le 13/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.