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Gestionnaire — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS · Réf. 2026-2418467

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En bref

Gestionnaire — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS, en Seine-et-Marne. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie C. Poste ouvert aux contractuels. Date limite de candidature non indiquée dans l'offre.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurDirection de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteGestionnaire
CatégorieC
Métier(s)Assistante / Assistant de direction
Famille de métiersDirection et pilotage des politiques publiques
Lieu de travailSeine-et-Marne
SPIP 77 135 Rue Rousseau Vaudran DAMMARIE LES LYS
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailOui
Poste à pourvoir le01/03/2027
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le30/09/2026
Date limite de candidatureL'offre n'indique pas de date limite : vérifiez sur l'offre officielle.
Référence2026-2418467
SourceChoisir le service public

Les missions

Groupe IFSE : 2

Sous l'autorité de son chef de service, l’adjoint administratif peut toute une série de métiers bureautiques dans des domaines variés.

Les adjoints administratifs affectés en SPIP participent à sa gestion administrative et financière.

A ce titre, ils peuvent occuper des fonctions support au sein du siège de :

  • l' Economat
  • les RH
  • le Secrétariat de direction

Travail de bureautique

: Saisie informatique, traitement des appels téléphoniques, archivage, légère manutention

Profil recherché

Vos principales compétences à mettre en œuvre :

Connaissances :

  • Logiciels bureautiques (WORD - EXCE)
  • Outlook
  • techniques de classement et d'archivage

Savoir-faire :

  • Capacité rédactionnelle
  • Autonomie
  • Savoir rendre compte
  • Sens de l'organisation

Savoir être :

  • Discrétion
  • Sens du relationnel
  • Esprit d'équipe
  • Rigueur
  • Disponibilité

Conditions particulières d'exercice

Le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n° 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n° 66-874 du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.

L'agent est soumis au code de déontologie du service public pénitentiaire (Décret n° 2010-1711 du 30 décembre 2010 portant code de déontologie du service public pénitentiaire).

Informations complémentaires

Restauration : OUI

Accessibilité en transport / Parking : Gare RER D Arrêt Melun

L'employeur se présente

Sous l'autorité du garde des sceaux, ministre de la justice, la direction générale de l'administration pénitentiaire assure le service public pénitentiaire ; à ce titre, elle participe à l'exécution des décisions pénales, elle contribue à l'insertion ou à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l'autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues.

Elle est l'une des cinq directions du ministère de la justice. Son budget annuel s'élève à 3,6 milliards d'euros, dont près de 1,3 milliards hors titre 2. Elle emploie 39 200 agents. Outre l'administration centrale, 186 établissements pénitentiaires et une centaine de services pénitentiaires d'insertion et de probation constituent les services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales ; elle compte en outre un service de l'emploi pénitentiaire (SEP-RIEP) et une école de formation (ENAP).

Elle prend en charge plus de 250 000 personnes, dont environ 170 000 en milieu ouvert et près de 80 000 sous écrou.

Le service

La finalité de l’action des SPIP est la prévention de la récidive. Trois axes sont prioritairement mis en œuvre pour cela :

  • l’évaluation, le suivi et le contrôle des personnes placées sous-main de justice (PPSMJ), condamnées à une peine privative ou restrictive de liberté
  • l’aide à la décision judiciaire dans un souci d’individualisation
  • l’insertion des personnes placées sous-main de justice

A partir du mandat judiciaire confié, les SPIP, par leur capacité d’évaluation et de développement de modes de prises en charge adaptés

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : Choisir le service public, offre 2026-2418467 publiée le 30/09/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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