Gestionnaire marchés publics (H/F) — Mairie de Gonesse
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En bref
Gestionnaire marchés publics (H/F) — Mairie de Gonesse, à Gonesse (Val-d'Oise). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 26/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Gonesse Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Gestionnaire marchés publics (H/F) |
| Catégorie | B |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe, Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics |
| Famille de métiers | Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique |
| Lieu de travail | Gonesse (Val-d'Oise) 66 rue de Paris, Gonesse |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 27/10/2026 |
| Date limite de candidature | 26/12/2026 — encore 41 jours |
| Référence | O095261027000915 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le gestionnaire des marchés publics assure la gestion administrative, juridique et opérationnelle des procédures de marchés publics, de la définition du besoin jusqu’à la notification et au suivi des procédures dans le respect de la règlementation de la commande publique.
Missions et conditions d'exercice
- Missions principales :
Préparation et passation des marchés publics :
- Accompagner les services prescripteurs dans la définition et l’analyse de leurs besoins
- Conseiller les services sur le choix de la procédure adaptée
- Rédiger les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises (DCE)
- Publier les avis d’appel à la concurrence sur les plateformes dédiées
- Assurer le suivi des consultations et des échanges avec les candidats
Analyse et attribution :
- Organiser les séances d’ouverture des plis
- Vérifier la recevabilité des candidatures et des offres
- Préparer les rapports d’analyse et des documents d’attribution
- Rédiger les courriers les courriers de rejet et de notifications
- Assurer le suivi des commissions compétentes
Suivi administratif et juridique :
- Contrôler la conformité des procédures avec le Code de la commande publique
- Assurer la gestion des actes liés à l’exécution des marchés : avenants, sous-traitance, nantissements, pénalités, résiliations
- Veiller au respect des échéances contractuelles
- Gérer l’archivage des dossiers
Profil recherché
- Diplômes et permis obligatoires : Niveau BAC
- Compétences nécessaires :
- Maîtrise du Code de la commande publique
- Connaissances en droit administratif
- Connaissances des procédures de dématérialisation des marchés
- Rédiger des documents administratifs et juridiques
- Gérer plusieurs procédures simultanément
- Analyser des dossiers complexes
- Utiliser les plateformes de dématérialisation et logiciels métiers
- Elaborer des tableaux de suivi et des reportings
- Respect des délais
- Qualités Aptitudes :
- Rigueur/Fiabilité / Sens de l’organisation
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Discrétion
- Réactivité
- Sens relationnel
- Capacité d’écoute
- Disponibilité
- Autonomie
L'employeur se présente
Gonesse, ville de 27 000 habitants située à l'Est du Val d'Oise, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, 650 agents.
Une ville de projets au sein du Grand Paris : une gare de Métro, un quartier d'affaires, une cité scolaire internationale, un pôle d'attractivité autour de l'alimentation, un quartier éco-responsable
Une ville aux multiples labels : Terre de jeux 2024, Villes et Villages fleuris, Action Cœur de ville ...
Une ville engagée pour ses habitants : un cadre de vie sécurisé, préservé et diversifié, un réseau de transports performant, un tissu économique développé, une offre de services publics riche et renouvelée, etc.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O095261027000915 publiée le 27/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.