Infirmier/puériculteur (H/F) — Métropole Lyon · Réf. O069261022000330
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En bref
Infirmier/puériculteur (H/F) — Métropole Lyon, à Lyon (Rhône). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière médico-sociale. Grades : Puéricultrice, Puéricultrice hors classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 23/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Métropole Lyon Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Infirmier/puériculteur (H/F) |
| Catégorie | A |
| Filière | Médico-sociale |
| Grade(s) recherché(s) | Puéricultrice, Puéricultrice hors classe |
| Métier(s) | Infirmier ou infirmière, Puériculteur ou puéricultrice |
| Famille de métiers | Santé publique > Activités de soins |
| Lieu de travail | Lyon (Rhône) Avenue Berthelot, Lyon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 22/03/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/10/2026 |
| Date limite de candidature | 23/11/2026 — encore 8 jours |
| Référence | O069261022000330 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Rejoignez la Métropole de Lyon !
Ses 9 600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population et du territoire.
La délégation solidarités, habitat et éducation (DSHE) place les usagers au cœur de son action et met en œuvre les politiques publiques sociales et médico-sociales sur l’ensemble de la Métropole dotée de sites de proximité : les Maisons de la Métropole de Lyon (MDML). Elles sont des lieux d’accueil et d’accompagnement dans les domaines de la protection de l’enfance, de la protection maternelle et infantile (PMI), du handicap, des personnes âgées, de l’insertion et de l’éducation.
Vous assurez, en collaboration avec le médecin de PMI, la promotion de la santé de la mère et de l'enfant. Vous contribuez à des actions de prévention et de dépistage des handicaps des enfants de moins de 6 ans et à l'accompagnement des familles. Enfin, vous participez avec les travailleurs sociaux à la prévention de la maltraitance et à la protection de l’enfance.
Missions et conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
Vous assurez le suivi du développement global des enfants de 0 à 6 ans dans leur milieu de vie, par le biais notamment des permanences de puériculture et des consultations de PMI.
Vous contribuez à l’évaluation, la prévention et la protection de l’enfance en danger, en collaboration pluridisciplinaire avec un acteur du travail social. À ce titre, vos écrits seront des outils déterminants d’aide à la décision, notamment dans le cadre des informations préoccupantes.
Vous réalisez des actions de prévention médico-sociale par des bilans de santé en écoles maternelles, axés sur le dépistage des troubles sensoriels (vue, audition, langage), tout en apportant une attention particulière au développement affectif, psychomoteur et physique de l’enfant.
Vous êtes en charge du suivi des assistantes maternelles. A ce titre, vous garantissez l’instruction des agréments ainsi que leur renouvellement. Votre expertise vous permet de réaliser des missions de conseil technique et d’accompagnement dans leurs missions.
En qualité d’acteur de la promotion de la santé de la mère et de l’enfant, vous coordonnez ou participez à des actions collectives et développer les liens avec le partenariat local.
Afin d’enrichir vos connaissances, vous aurez l’occasion de bénéficier d’une offre diversifiée de formations et d’assurer une transmission de vos savoirs en jouant un rôle clé dans l’accueil et l’encadrement des stagiaires.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : Maison de la Métropole de Lyon 8e ouest, 219 avenue Berthelot, 69008 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- déplacements : fréquents
- conditions d’exercice :
- poste éligible au complément de traitement indiciaire, 49 points d'indice,
- activités réalisables sur le lieu de travail et dans le cadre de visite à domicile et d’écoles,
- intervention sur le secteur couvert par la MDML et le cas échéant, en cas de besoin, sur le secteur de Lyon 7e
Profil recherché
VOTRE PROFIL :
Vous possédez le diplôme d'état de puériculteur et êtes inscrit au conseil de l'ordre des infirmiers.
Vous avez des connaissances pédiatriques sur le développement de l’enfant (0 à 6 ans) et vous êtes à l’aise avec l’accompagnement et le conseil à la parentalité. Grâce à votre capacité d’analyse, vous savez détecter les situations familiales à risque. Une expérience au sein de la PMI est un atout.
Vos capacités rédactionnelles sont reconnues et primordiales afin de réaliser les informations préoccupantes dans le cadre de la protection de l’enfance. Vous disposez d’une bonne capacité de distanciation et d’adaptation face aux situations difficiles des usagers. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et vous savez travailler dans une dynamique partenariale La capacité d’organisation, la rigueur et l’autonomie sont nécessaires pour ce poste.
Vous souhaitez contribuer à la promotion et à la prévention de la santé des jeunes enfants ? Devenir un maillon essentiel dans la protection de l’enfance ? Rejoignez les équipes de Lyon 8e !
Pourquoi rejoindre la Métropole :
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 € annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une carte titres restaurant d’un montant de 8,50 €, avec participation employeur de 60%,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O069261022000330 publiée le 22/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.