Responsable de la cuisine de l'école primaire — Mairie de Vouillé
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En bref
Responsable de la cuisine de l'école primaire — Mairie de Vouillé, à Vouillé (Vienne). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Vouillé Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable de la cuisine de l'école primaire |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe |
| Métier(s) | Responsable de production culinaire |
| Famille de métiers | Restauration collective > Production et distribution en restauration collective |
| Lieu de travail | Vouillé (Vienne) Hôtel de Ville - 3 Pl. François Albert, Vouillé |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 04/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 15/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/11/2026 — dernier jour demain |
| Référence | O086261015000079 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du DGS
Responsable de la production culinaire, du service aux enfants et de l’entretien des locaux pour la restauration scolaire
Missions et conditions d'exercice
⮚ Gestion et pilotage de la production alimentaire
⮚ Management/encadrement de l'équipe
⮚ Élaboration des préparations culinaires
⮚ Participation à la sélection des produits et à l'élaboration des menus variés et équilibrés dans le respect des normes en vigueur
⮚ Relation avec le prestataire de la fourniture des denrées et l’assistance technique
⮚ Contrôle des approvisionnements
⮚ Supervision de la gestion du magasin et des stocks
⮚ Pilotage, suivi et contrôle des activités des agents dans le respect de la réglementation en matière d'hygiène alimentaire
⮚ Respect et suivi du plan de maitrise sanitaire
⮚ Accompagnement des enfants pendant le temps du repas
⮚ Contrôle journalier des effectifs
⮚ Maintenance et entretien des matériels et des locaux
⮚ Mise à disposition du centre de loisirs 3 semaines en juillet pour la préparation culinaire.
Cuisine complète
Tenue de travail
Bureau + PC + imprimante
Temps de travail annualisé
Manipulation d’ustensiles de cuisine et de produits divers (culinaires et entretien)
Port de charges
Profil recherché
SAVOIR
⮚ CAP d'agent de restauration ou équivalent
SAVOIR-FAIRE
⮚ Maîtriser les règles d’hygiène de base
⮚ Connaître les risques professionnels propres à la restauration collective ainsi que les normes techniques et de Sécurité
⮚ Maîtriser les attentes et les besoins nutritionnels des enfants
⮚ Maîtriser les techniques culinaires
⮚ Connaître les denrées alimentaires et les indicateurs de qualité
⮚ Maîtriser les procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
⮚ Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les enfants
⮚ Connaître les techniques de service en salle
⮚ Connaître les gestes et postures de la manutention
⮚ Connaître les gestes de premiers secours
⮚ Connaître les notions de base concernant les allergies
⮚ Connaître les principes de nettoyage et de désinfection
⮚ Connaître la technologie des matériels
⮚ Avoir des notions de maintenance du matériel
⮚ Gérer une équipe
SAVOIR-ETRE
⮚ Etre organisé et méthodique
⮚ Etre patient
⮚ Savoir travailler en équipe
⮚ Savoir gérer les situations relationnelles difficiles
⮚ Etre Loyal vis-à-vis de sa hiérarchie
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O086261015000079 publiée le 15/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.