Responsable de la propreté urbaine et de la gestion des espaces urbains (h/f) — Mairie de Noyon

• Mettre en œuvre les orientations stratégiques en matière d’espaces verts de la collectivité,
• Coordonner les activités et plannings des agents,
• Etre force de proposition pour la création de nouveaux espaces,
• Etre en adéquation avec les nouvelles normes et règlementations (zéro phyto…)
• Encadrer et manager l'équipe : animation, pilotage du service, organisation des plannings, des congés..
• Assurer la gestion administrative du service, la préparation, contrôle et suivi du budget, préparation et suivi des commandes de matériel, fourniture et travaux..
• Contrôler, faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
• Proposer des plans et confectionner des massifs arbustifs et floraux
• Concevoir les projets de fleurissement, la mise en œuvre, les besoins en financement
• Etablir le prévisionnel du fleurissement biannuel
• Effectuer l'entretien des espaces verts et urbains, terre-pleins, terrains sportifs de la collectivité
• Réalisation de la tonte des pelouses, la taille des haies et arbustes, l'élagage, le débroussaillage, le désherbage manuel, mécanique
• Préparer les sols, les semis
• Effectuer des travaux de plantation, création, de production
• Réguler la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires

Conditions de travail :

• Disponibilité lors d’opérations et d’évènements exceptionnels, astreintes
• Utilisation de matériel bruyant et dangereux
• Manipulation de produits sensibles
• Travail sous circulation
• Manipulation et port prolongé de charges (débroussailleuse, souffleur, taille-haie, pulvérisateur à dos, ..)
• Stations debout et à genoux prolongées
• Travaux avec bras au-dessus du cœur (tronçonnage, taille, …)

Relations fonctionnelles :

− Relations quotidiennes avec le Directeur des services techniques

− Relations quotidiennes avec les agents du service propreté urbaine et espaces verts

− Contacts quotidiens avec les usagers (internes ou externes à la structure) et avec les entreprises ou autres prestations de services.

− Relations ponctuelles avec les agents des services techniques de la commune (service voirie et service bâtiment).

Savoir-faire :

− Connaître l'environnement de la collectivité

− Maîtriser l’outil informatique (traitement de texte, tableur, gestion d’une boite mail, …)

− Maîtriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métier des espaces verts

− Management

− Connaître les consignes de sécurité.

− Connaître les différents types de fonctionnement, des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés (E.P.I).

− Connaître les gestes et postures de la manutention

− Connaître les modalités et consignes d'utilisation des matériels et produits.

− Savoir créer, entretenir, effectuer les réglages, gérer et dépanner un système d’arrosage automatique.

− Connaître les conditions de stockage et de transport des produits.

− Connaître les règles spécifiques d'entretien et de maintenance des matériels et des équipements mis à disposition.

− Connaître les consignes à appliquer en cas d'urgence, et les gestes de premiers secours.

Savoir-être :

• Disposer de capacités d’encadrement
• Etre ponctuel, sociable et courtois
• Etre autonome et réactif
• Savoir organiser son temps
• Etre efficace et consciencieux
• Savoir travailler en équipe
• Savoir respecter son devoir de réserve
• Faire preuve de discrétion professionnelle