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Responsable de secteur (h/f) — Mairie de Livry-Gargan

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Jusqu'au 27/12 · encore 42 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Responsable de secteur (h/f) — Mairie de Livry-Gargan, à Livry-Gargan (Seine-Saint-Denis). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Livry-Gargan
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable de secteur (h/f)
CatégorieB
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe, Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Chargé ou chargée de maintenance du patrimoine bâti
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Lieu de travailLivry-Gargan (Seine-Saint-Denis)
Mairie, 3 Place F. Mitterrand - BP 56, Livry-Gargan
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le27/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le28/10/2026
Date limite de candidature27/12/2026 — encore 42 jours
RéférenceO093261028001142
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Située à 12 km au nord-est de Paris, Livry-Gargan jouit d’un patrimoine à la fois paysager, architectural et historique. Son label « 4 fleurs » récompense son patrimoine naturel et ses espaces verts qui font partie intégrante de son identité.

Avec son cadre de vie préservé, elle compte parmi son patrimoine l’Abbaye de Livry, le Château de la Forêt et le parc Lefèvre, le lac de Sévigné ou encore le cèdre du Liban âgé de près de 270 ans, autant de vestiges de son histoire.

Riche de près de 80 hectares d’espaces verts, Livry-Gargan offre à ses habitants le patrimoine naturel le plus important et le plus varié du département.

Livry-Gargan est membre de l’Établissement public territorial Grand Paris – Grand Est. 1100 agents municipaux travaillent au service de ses 45 908 habitants.

La ville de Livry-Gargan recrute un(e) responsable de secteur (F/H)

Missions et conditions d'exercice

1. Gestion technique du patrimoine

  • Assurer le suivi technique des bâtiments du secteur (diagnostic, état sanitaire, priorisation)
  • Identifier les besoins en maintenance curative et préventive
  • Proposer des plans d’actions et programmer les interventions
  • Participer à la définition des travaux (régie ou entreprises)

2. Pilotage des interventions

  • Planifier, prioriser et coordonner les interventions (régie et prestataires)
  • Assurer le suivi de l’exécution (qualité, délais, conformité)
  • Contrôler les prestations réalisées et valider le service fait

3. Suivi des entreprises et marchés

  • Participer à la mise en œuvre et au suivi des marchés de maintenance (CVC, électricité, plomberie, etc.)
  • Analyser les devis, vérifier leur conformité contractuelle (BPU, DQE)
  • Assurer le suivi technique des prestations (diagnostic, pertinence, coût)

4. Suivi budgétaire et administratif

  • Participer à l’élaboration et au suivi du budget du secteur
  • Suivre les engagements, bons de commande et factures
  • Mettre à jour les tableaux de bord (suivi interventions, dépenses, délais)

5. Sécurité et conformité réglementaire

  • Veiller à la conformité réglementaire des bâtiments (ERP, sécurité incendie, accessibilité)

Suivre les contrôles périodiques (électricité, gaz, SSI, ascenseurs, etc.) et Lever les réserves issues des commissions de sécurité.

6. Interface et coordination

  • Être l’interlocuteur technique des usagers (directions d’écoles, services)
  • Assurer la coordination avec les autres services (prévention, régie, commande publique)
  • Participer aux réunions de suivi et rendre compte à la hiérarchie
  • Accompagner les projets transversaux (rénovation, énergie)

Profil recherché

BAC +2 (BTS/DUT) dans le domaine du bâtiment, maintenance ou génie civil

Expérience en maintenance bâtiment ou exploitation technique exigée

Solides connaissances techniques tous corps d’état (TCE), avec dominante maintenance.

  • Maîtrise des outils de gestion technique (GMAO type ATAL)
  • Connaissance des marchés publics (exécution, suivi)
  • Capacité d’analyse technique et financière des devis
  • Gestion de planning et priorisation des interventions

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O093261028001142 publiée le 28/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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