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Responsable des ateliers municipaux — Mairie de Rhinau

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Jusqu'au 01/12 · encore 16 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Responsable des ateliers municipaux — Mairie de Rhinau, à Rhinau (Bas-Rhin). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Agent de maîtrise principal, Agent de maîtrise. Temps complet. Candidatures jusqu'au 01/12/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Rhinau
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable des ateliers municipaux
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Agent de maîtrise principal, Agent de maîtrise
Métier(s)Responsable d'atelier
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Lieu de travailRhinau (Bas-Rhin)
Rue de la Chasse, Rhinau
Ouvert aux contractuelsPoste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
Poste à pourvoir le01/01/2027
Rémunération« Régime indemnitaire, 13e mois, participation mutuelle et prévoyance. »
L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le23/10/2026
Date limite de candidature01/12/2026 — encore 16 jours
RéférenceO067261023000852
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité du Maire et de la Directrice des Services, et en lien avec l’adjoint chargé de la sécurité et des travaux vous assurez l’encadrement des agents des ateliers municipaux, le suivi des interventions techniques de la commune et participez aux travaux.

Vous disposez d’une expérience confirmée et de compétences techniques permettant d’assurer l’encadrement d’une équipe de 6 agents et l’organisation des activités des ateliers municipaux.

Missions et conditions d'exercice

  • Management et organisation de l’équipe
  • Organiser, coordonner, superviser et contrôler le travail des agents techniques de la commune
  • Participer activement aux travaux sur le terrain, aux côtés des agents, et contribuer à la réalisation des interventions techniques de la commune
  • Planifier et hiérarchiser les activités du personnel des ateliers et définir les priorités d’action
  • Assurer l’interface avec l'adjoint et la DGS
  • Veiller à l’application des règles d’hygiène et de sécurité au travail ainsi qu’aux évolutions réglementaires dans les domaines techniques
  • Pilotage et suivi des interventions techniques
  • Assurer le suivi et la maintenance des bâtiments publics, notamment au regard des règles de sécurité
  • Veiller à la bonne exécution des contrats de prestations de services et des travaux externalisés
  • Organiser la logistique des manifestations et des cérémonies
  • Assurer le suivi des bons de commande et des demandes de devis

Profil recherché

Savoirs et compétences techniques

Connaissances fondamentales techniques et réglementaires en matière de bâtiment, de voirie, de propreté urbaine, d’éclairage public et de gestion des déchets et cimetières.

Maîtrise des méthodes d’analyse et de diagnostic.

Qualités professionnelles

Ponctualité, rigueur, disponibilité et polyvalence.

Sens du service public.

Neutralité et discrétion.

Capacité à travailler en équipe.

Aptitude à rendre compte, à formuler des propositions et à faire preuve d’initiative.

Respect des règles et des consignes.

Permis requis :

  • permis B exigé
  • permis C et CACES souhaités

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O067261023000852 publiée le 23/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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