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Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Friesenheim

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Jusqu'au 20/11 · encore 5 joursCatégorie BTemps complet
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En bref

Responsable des services techniques (h/f) — Mairie de Friesenheim, à Friesenheim (Bas-Rhin). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - création d'emploi
EmployeurMairie de Friesenheim
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteResponsable des services techniques (h/f)
CatégorieB
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)Responsable des services techniques
Famille de métiersArchitecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Lieu de travailFriesenheim (Bas-Rhin)
20 rue principale, Friesenheim
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travailTemps complet
TélétravailNon
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le21/10/2026
Date limite de candidature20/11/2026 — encore 5 jours
RéférenceO067261021000436
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité de M. le Maire, vous êtes au coeur de la mise en œuvre de la politique technique de la commune.

Vous aurez notamment pour missions de :

  • piloter et coordonner les services techniques
  • encadrer et accompagner les responsables et les équipes
  • conseiller les élus et la Direction générale dans la définition et la mise en œuvre des projets
  • assurer le suivi technique, administratif et financier des proje dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques

Missions et conditions d'exercice

  • Activités techniques :
  • mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine de la collectivité
  • mise en oeuvre des projets dans le secteur technique
  • gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers
  • gestion du parc matériel de la collectivité
  • Missions spécifiques :
  • Activités spécifiques :
  • gestion d'établissements ou d'infrastructures spécifiques (port, palais des congrès, station

d'épuration, régie de l'eau, etc.) ;

  • sécurité des bâtiments (ERP), participation aux commissions de sécurité et d'accessibilité
  • SAVOIR-FAIRE :
  • mise en ¿uvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine de la collectivité
  • mise en ¿uvre des projets dans le secteur technique
  • gestion du patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la collectivité en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers
  • gestion du parc matériel de la collectivité

Profil recherché

  • SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
  • connaissances fondamentales techniques et

réglementaires en matière de bâtiment,

espaces verts, voirie, propreté urbaine,

éclairage public, urbanisme, développement

durable, gestion des déchets, cimetières ;

  • méthodes d'analyse et de diagnostic
  • stratégie patrimoniale
  • SAVOIRS GÉNÉRAUX :
  • enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques des secteurs techniques : priorisation et hiérarchisation au niveau sécuritaire, réglementaire,

financier, de conservation du patrimoine et de confort d'usage.

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

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Source : emploi-territorial.fr, offre O067261021000436 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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