Responsable du pôle sécurité, infrastructures et réseaux H/F — Office français de l'immigration et de l'intégration
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En bref
Responsable du pôle sécurité, infrastructures et réseaux H/F — Office français de l'immigration et de l'intégration, à Paris (Paris). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Office français de l'immigration et de l'intégration État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Responsable du pôle sécurité, infrastructures et réseaux H/F |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Responsable d'entité dédiée au numérique |
| Famille de métiers | Numérique |
| Lieu de travail | Paris (Paris) 44 rue Bargue 75015 Paris |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/04/2025 |
| Rémunération | « À déterminer » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 22/10/2026 |
| Date limite de candidature | 30/11/2026 — encore 15 jours |
| Référence | OFII_2026-236 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Elle/il dirige, anime, coordonne, et gère une entité informatique (le pôle sécurité, infrastructures et réseaux, PSIR), pour atteindre les objectifs fixés dans le cadre de la stratégie définie pour son entité.
Elle/il est force de proposition des grandes évolutions du SI dans le cadre de la stratégie déterminée par le DSI.
Elle/il participe à la définition d'une politique de « faire ou faire faire » et la met en œuvre.
Elle/il est le garant de prestations informatiques produites en qualité et sécurité pour le coût optimum.
Activités et tâches principales :
•Coordonner, gérer et animer le personnel de son entité
•Répartir la charge de travail; en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d’évolution des effectifs et des compétences de son entité
•Diriger, organiser, planifier, et contrôler le personnel et les activités de l’entité
•Établir et suivre le plan de charges
•Négocier les objectifs et les moyens de l’entité
•Piloter la gestion financière en veillant au respect des procédures budgétaires
•Garantir la cohérence des projets et applications de son périmètre de responsabilité avec celles des autres domaines
•Établir et suivre les tableaux de bord
•Analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la productivité de son entité
•Gérer la relation avec le ou les fournisseurs intervenant sur son périmètre d’activité
•Piloter la mise en place et veiller au respect des procédures et méthodes d’assurance de qualité et de sécurité du SI
•Communique auprès des directions métiers et maîtrises d’ouvrage clientes de l’entité
•Communiquer au sein de son entité
En tant que responsable du pôle sécurité, infrastructures et réseaux de la DSI de l’OFII :
•Superviser l'installation, la configuration et la maintenance des infrastructures informatiques, y compris les serveurs, les réseaux et les systèmes de stockage
•Piloter les projets d'infrastructure et de sécurité, en collaboration avec les autres départements de la DSI et les partenaires externes.
•Suivre les évolutions technologiques et propose
La fiche de poste de référence est la FPNUM002, "Responsable d’entité dédiée au numérique", issue du référentiel des métiers du numérique de l’État.
Informations complémentaires
Savoir-faire :
• Piloter un projet
• Conduire le changement
• Travailler en équipe
• Manager
• Anticiper
• Analyser
• Rédiger
Savoir être :
• Analyser
• Capacité à communiquer
• Faire preuve de discrétion
• Aisance relationnelle
• Capacité d’adaptation
• Être rigoureux et méthodique
• Esprit de synthèse
Connaissances :
• Développement du personnel
• Gestion des projets et du portefeuille des projets
• Gouvernance du SI
• Innovation
• Développement durable
• Gestion de l’information et de la connaissance
• Développement d’une stratégie et gestion de la qualité informatique
• Gestion des risques
• Gestion de la relation avec le commanditaire / le métier
• Maîtrise des technologies de sécurité (pare-feu, antivirus, IDS/IPS), des systèmes d'exploitation (Windows, Linux), et des réseaux (LAN, WAN, VPN).
L'employeur se présente
L’Office Français de l’Immigration et de l’Intégration (OFII) est un établissement public administratif placé sous la tutelle du Ministère de l’Intérieur, dont les cinq missions principales sont :
L’accueil et l’intégration des immigrés autorisés à séjourner durablement en France et signataires à ce titre d’un contrat d’intégration républicaine avec l’Etat
L’accueil et l’accompagnement des demandeurs d’asile
L’aide au retour et à la réinsertion des étrangers dans leur pays d’origine
La gestion des procédures de l’immigration régulière aux côtés ou pour le compte des préfectures et des postes diplomatiques et consulaires.
L’émission de l’avis médical dans le cadre de la procédure d’autorisation de séjour pour raisons de santé.
L’OFII travaille avec tous les acteurs institutionnels en France et à l’étranger, préfectures, postes diplomatiques et consulaires, afin d’apporter la meilleure offre de service aux publics migrants et aux employeurs d’étrangers en situation régulière.
Des renseignements complémentaires peuvent être obtenus sur : www.ofii.fr
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre OFII_2026-236 publiée le 22/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 15/11/2026.