Responsable Finances et Marchés Publics (h/f) — Mairie d'Éguilles
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Responsable Finances et Marchés Publics (h/f) — Mairie d'Éguilles, à Éguilles (Bouches-du-Rhône). Emploi permanent - création d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière administrative. Grades : Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe, Attaché. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 15/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - création d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie d'Éguilles Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Responsable Finances et Marchés Publics (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Rédacteur principal de 2ème classe, Rédacteur principal de 1ère classe, Attaché |
| Métier(s) | Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics, Responsable de gestion budgétaire et financière |
| Famille de métiers | Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique |
| Lieu de travail | Éguilles (Bouches-du-Rhône) Place de la Mairie, Éguilles |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Rémunération | « Régime indemnitaire + 13e mois + CNAS · Participation employeur prévoyance et santé » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/10/2026 |
| Date limite de candidature | 15/12/2026 — encore 30 jours |
| Référence | O013260804001056 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au sein d’une collectivité à taille humaine, vous encadrez une équipe finances et marchés publics dynamique de 4 agents.
Le service Finances et Marchés Publics, en lien direct avec la direction générale, assure la préparation budgétaire, l’exécution comptable, le suivi financier des opérations d’investissement ainsi que la passation et le suivi des marchés publics.
Il est composé de 3 agents chargés de la comptabilité et d’1 agent en charge du suivi comptable et extra comptable des marchés publics ainsi que la gestion des procédures adaptées et des contrats sans publicité ni mise en concurrence en liaison avec les services compétents.
Dans un contexte d’exigence réglementaire croissante et d’optimisation des ressources, la collectivité recherche un(e) responsable disposant d’une forte expertise technique et d’une capacité affirmée d’accompagnement des équipes.
Missions et conditions d'exercice
Véritable partenaire de la direction générale et des élus, vous assurez le pilotage financier de la collectivité et contribuez activement à la définition des orientations budgétaires.
À ce titre, vous :
- assistez et conseillez les élus sur les questions et procédures budgétaires en lien avec le DGS
- préparez, construisez et suivez le budget principal ainsi que les budgets annexes en lien avec le DGS dans un souci constant de sécurisation juridique et financière
- assurez la planification pluriannuelle des investissements et du budget en élaborant des stratégies financières et prospectives pluriannuelles selon les orientations définies conjointement par les élus et le DGS
- préparez et coordonnez, l’élaboration des documents budgétaires (ROB, BP, DM), ainsi que les opérations de clôture des exercices budgétaires (FCTVA, CFU en lien avec la trésorerie, journée complémentaire, reste à réaliser, report de crédits)
- assurez un suivi de la trésorerie et un rôle d’alerte en cas de dépassement budgétaire ou d’engagement de dépense non réalisé par les services
- apportez un appui au déblocage des dossiers de demandes de subventions et de financements, et assurer le suivi des versements en lien avec l’administration générale
Sous couvert du DGS, en lien étroit avec les services opérationnels et l’agent de gestion comptable marchés publics, vous pilotez l’ensemble des procédures de marchés publics et participez à la définition d’une stratégie d’achat efficiente et sécurisée.
Vous intervenez notamment pour :
- accompagner les services dans l’expression de leurs besoins et le montage des procédures
- planifier et sécuriser les consultations dans le respect des règles de la commande publique
- superviser l’analyse et le contrôle des pièces administratives et financières
- veiller au bon déroulement administratif et financier des marchés
- contribuer à l’amélioration continue des pratiques et outils liés aux achats publics
À la tête d’une équipe de 4 agents, vous impulsez une dynamique de travail collaborative et bienveillante, favorisant la montée en compétences et la transversalité.
Dans ce cadre, vous :
- animez, organisez et coordonnez l’activité du service
- accompagnez les agents au quotidien sur les dossiers techniques et réglementaires
- harmonisez les pratiques et sécurisez les procédures internes
- favorisez,sous couvert du Directeur Général des Services les échanges et le travail transversal avec l’ensemble des services de la collectivité
Profil recherché
Formation & expérience
- Formation en comptabilité/gestion (niveau Bac +3 minimum)
- Expérience significative de 3 ans minimum idéalement dans une commune de plus de 3500 habitants et au sein d’un service finances polyvalent et à taille humaine
- Une spécialisation en commande publique serait appréciée
- Expérience en management ou en coordination d’équipe appréciée
Vous maîtrisez :
- La nomenclature comptable M57 développée
- Le cadre réglementaire des marchés publics et de l’environnement territorial
- La plateforme Finance Active
- Le calendrier budgétaire des collectivités
Vous savez faire preuve de :
- Capacité d’analyse et de pilotage
- Rigueur et sens de l’organisation
- Aptitude à sécuriser les procédures et à accompagner les services
- Bonnes qualités rédactionnelles
- Force de proposition et capacité d’adaptation
- Esprit d’équipe et sens du service public
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O013260804001056 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.