Secrétaire général (h/f) — Syndicat intercommunal de Valberg
Péone · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Secrétaire général (h/f) — Syndicat intercommunal de Valberg, à Péone (Alpes-Maritimes). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière technique. Grade : Ingénieur principal. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 31/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Syndicat intercommunal de Valberg Établissement public local |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Secrétaire général (h/f) |
| Catégorie | A |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Ingénieur principal |
| Métier(s) | Secrétaire général de mairie |
| Famille de métiers | Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives |
| Lieu de travail | Péone (Alpes-Maritimes) Centre administratif, Péone |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 04/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 04/11/2026 |
| Date limite de candidature | 31/12/2026 — encore 46 jours |
| Référence | O006261104000549 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Les missions générales :
- Met en œuvre les orientations politiques des collectivités
- Propose et met en œuvre les projets et les stratégies globales de la station en termes d’environnement et de développement durable
- Anime l’organisation dans son ensemble des services administratifs, financiers, techniques et opérationnels
- opérationnelle des collectivités et leur pilotage budgétaire
- Coordonne les projets d’investissements permettant le développement du territoire et la diversification des activités en montagne
- Développe des partenariats et recherche les subventions adaptées pour financer les projets
- Propose des pistes d’améliorations opérationnelles, d’optimisation, de simplification et de traçabilité des processus dans un contexte de maîtrise des dépenses
Missions et conditions d'exercice
- Met en œuvre les orientations politiques des collectivités
- Échanges permanents avec l’autorité territoriale et les élus pour l’élaboration des projets, la définition des choix stratégiques, tactiques et opérationnels
- Mise en œuvre des projets et des stratégies globales de la station dans une démarche de développement durable
- Propose et met en œuvre les projets et les stratégies globales de la station en termes d’environnement et de développement durable
- Anime l’organisation dans son ensemble des services administratifs, financiers et techniques
- Animation du comité de direction et communication régulière avec les collaborateurs
- Management et coordination des équipes opérationnelles et des fonctions support (70 à 100 collaborateurs suivant les saisons)
- Gestion des ressources (financières, humaines et matérielles) et conduite de la politique voulue par les élus, dans le respect du cadre juridique
- Garant de l’information de l’autorité territoriale, prépare et met en application dans le respect du cadre juridique, les délibérations, décisions et arrêtés de la collectivité
- Supervision de la rédaction des documents, études ou actes d’exécution au bénéfice des secrétaires élus ou des organes délibérants et assiste ceux-ci lors des instances décisionnelles et consultatives de la collectivité ou de l'établissement
- Contrôle et évalue la stratégie financière et opérationnelle des collectivités et leur pilotage budgétaire, développe la recherche de partenariats et de subventions
- Coordonne les projets d’investissements permettant le développement du territoire et la diversification des activités en montagne
- Est force de proposition dans la recherche de pistes d’améliorations opérationnelles, d’optimisation, de simplification et de traçabilité des processus dans un contexte de maîtrise des dépenses
- Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
- 12 jours de RTT par an
Moyens matériels mis à disposition :
- Outils informatiques et bureautiques
- Moyens de communication et de télécommunication
Rémunération :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire selon grille de la fonction publique, en fonction du grade de recrutement et de l’expérience
- Possibilité de logement sur place à prix attractif
Conditions particulières :
Dans cet emploi, il existe des pics d’activités liés à la saison et aux échéances de la collectivité. Le travail est un travail du bureau mais aussi de terrain, quelle que soit la saison.
Profil recherché
Les compétences :
- De formation supérieure, vous avez une solide culture générale et administrative, et une très bonne connaissance des enjeux liés au développement d’une station de tourisme et plus particulièrement en milieu montagnard
- Vous justifiez d’une expérience de management dans des postes à responsabilités, vous êtes capable d’animer des équipes et de développer de la transversalité et du management par projets et par objectifs, et vous bénéficiez d’une expérience réussie sur au moins un poste à enjeux managériaux et organisationnels
- Véritable manager, homme/femme de terrain, disponible, flexible, vous faites preuve d’une réelle intelligence sociale et d’un sens politique avéré, nécessaires à l’établissement d’une relation de confiance avec les élus
- Vous avez une parfaite connaissance des collectivités territoriales, de leur cadre réglementaire et de l’environnement institutionnel
- Vous concevez naturellement une vraie passion pour la montagne et ses activités. En rejoignant la station de Valberg, plus qu’un emploi, c’est un véritable projet de vie que vous ambitionnez
L'employeur se présente
Le Syndicat Intercommunal de Valberg a pour mission la gestion des services et structures à vocation touristique de la station de Valberg. Plus ancienne station des Alpes Maritimes, Valberg, créée en 1936, se situe à 1700m d'altitude, accessible en seulement 1h15 depuis le littoral méditerranéen, et aux portes de plusieurs espaces naturels protégés : le Parc National du Mercantour, la réserve naturelle régionale des Gorges de Daluis et plusieurs zones Natura 2000.
Fidèlement ancrée dans son histoire et son milieu, la station a su évoluer au fil du temps en modernisant ses équipements sans perdre son charme et son authenticité qui en font l'une des stations préférées des azuréens.
Consciente de sa valeur environnementale et patrimoniale, Valberg est engagée depuis de nombreuses années dans une politique forte de développement durable grâce à de nombreuses actions tant dans sa gouvernance que sur le terrain.
La diversification de l'offre et des activités traduit un engagement vers un tourisme 4 saisons de plus en plus présent au fil des années.
Les efforts menés ont permis à la station de Valberg d'obtenir plusieurs labels :
- Flocon Vert : label d'excellence en matière environnementale, seules 8 stations sont labellisées en France
- Réserve Internationale de Ciel Etoilé : la qualité du ciel nocturne et les actions menées pour sa préservation en font le 3ème territoire labellisé en France et le 14ème dans le monde
- Famille Plus : labellisée depuis 2006, Valberg est le fleuron de l'offre familiale des stations des Alpes Maritimes
- Station de Tourisme : le classement d'excellence des destinations touristiques en France
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Syndicat intercommunal de Valberg
Agent d'entretien polyvalent (h/f)
Syndicat intercommunal de Valberg · PéoneJusqu'au 28/11 · encore 13 joursAgent technique polyvalent (h/f)
Syndicat intercommunal de Valberg · PéoneJusqu'au 31/12 · encore 46 joursAgent d'animation (h/f)
Syndicat intercommunal de Valberg · PéoneJusqu'au 07/12 · encore 22 joursResponsable du pôle tourisme (h/f)
Syndicat intercommunal de Valberg · PéoneJusqu'au 30/11 · encore 15 joursRéférent taxe de séjour et classement (h/f)
Syndicat intercommunal de Valberg · PéoneJusqu'au 30/11 · encore 15 joursResponsable du service entretien (h/f)
Syndicat intercommunal de Valberg · PéoneJusqu'au 30/11 · encore 15 jours
Offres similaires dans les Alpes-Maritimes
Directeur général des services (h/f)
Mairie de Villefranche-sur-Mer · Villefranche-sur-MerJusqu'au 08/01 · encore 54 joursDirecteur adjoint (h/f)
CCAS d'Antibes · AntibesJusqu'au 09/12 · encore 24 joursDirecteur Général des Services Techniques (h/f)
Mairie de Menton · MentonJusqu'au 06/12 · encore 21 joursChargé de mission coordination générale du DGS (h/f)
Conseil départemental des Alpes-Maritimes · NiceJusqu'au 06/12 · encore 21 joursDirecteur des moyens généraux (h/f)
Mairie d'Isola · IsolaJusqu'au 05/01 · encore 51 joursDirecteur Général des Services Techniques (h/f)
Mairie de Menton · MentonJusqu'au 03/12 · encore 18 jours
Toutes les offres d'emploi Direction générale (DGS, DGA, DST) dans les Alpes-Maritimes →
Source : emploi-territorial.fr, offre O006261104000549 publiée le 04/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.