TECHNICIEN - Correspondant Local des Systèmes d'Information — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE · Réf. 2026-2432757
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En bref
TECHNICIEN - Correspondant Local des Systèmes d'Information — Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE, à Draguignan (Var). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie B. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | TECHNICIEN - Correspondant Local des Systèmes d'Information |
| Catégorie | B |
| Métier(s) | Technicienne / Technicien poste de travail et maintenance |
| Famille de métiers | Numérique |
| Lieu de travail | Draguignan (Var) Maison d'arrêt : 3305 avenue Fred Scamaroni – 83300 DRAGUIGNAN |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Non renseigné |
| Poste à pourvoir le | 01/04/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 28/10/2026 |
| Date limite de candidature | 04/12/2026 — encore 20 jours |
| Référence | 2026-2432757 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
ASSISTER, ACCOMPAGNER ET CONSEILLER LES UTILISATEURS
Assurer un service de proximité et support auprès des utilisateurs.
Rédiger des procédures et des fiches réflexes.
Sensibiliser les utilisateurs aux règles de sécurité informatiques et veiller à leur respect.
Suivi des habilitations des applicatifs métiers GENESIS-ISIS-TELIO...
ASSURER LES TACHES D’EXPLOITATIONS - MAINTENANCE
Installer les postes de travail, les imprimantes.
Opérer la maintenance de 1er niveau des équipements bureautiques.
Vérifier la mise à niveau des équipements lors de patches correctifs déployés via le réseau RPVJ.
Vérifier les tâches d’exploitation technique des systèmes d’information (sauvegardes et restaurations déployés via le réseau RPVJ).
Assurer le suivi et la protection du réseau et des données.
Signaler au DSI des incidents et problèmes récurrents.
Gérer le canal vidéo interne.
Participer au maintien des installations informatiques auprès des partenaires (Éducation Nationale-Mission Locale-Pôle emploi).
Installer et paramétrer l’armoire TRAKA dédiée au stockage du matériel et de la sécurité de l’armurerie.
Réaliser les extractions vidéos demandées par la Direction et en assurer la conservation en conformité de la règlementation et des délégations.
GÉRER LE PARC INFORMATIQUE
Évaluer l’état du parc des équipements informatiques (matériel, logiciel, licences) et en assurer le suivi.
Gérer le parc informatique des personnes détenues (consoles de jeux, ordinateurs).
Gérer les fiches d’incidents.
VEILLER A LA SÉCURITÉ DU SYSTÈME D’INFORMATION
Veiller à la bonne application des règles de sécurité dans l’établissement.
Mettre en œuvre les procédures de sécurité.
Mettre en œuvre les dispositions relatives à la circulaire sur l’utilisation de l’informatique par les personnes détenues.
MISSION DEFENSE ET SECURITE EN ETABLISSEMENT
Agent assurant la mission d’assistant local sécurité Numérique (ALSN), à ce titre l’ALSN:
-assure la sensibilisation régulière des personnels de la structure à l’hygiène numérique
-intervient dans la mise en œuvre des règles relatives à la sécurité et à la prévention des incidents, au suivi, et le cas échéant à l’escalade auprès du RISSI après incidents
-assure le premier niveau de réaction en cas d’incident susceptible d’impacter la défense et la sécurité (perte de documents, virus informatique, piratage de données, etc…) en prenant les mesures immédiates de préservation des environnements informatiques et des preuves, et en rendant compte immédiatement de l’incident au Chef d’établissement et niveaux fonctionnels supérieurs (RISSI, OIS, DIA-DIDS)
-avec le RISSI, assure le pilotage des analyses de risques (ADR) avec les prestataires GD ou sous-traitants dans le cadre de la GP) en charge d’assurer la mise en œuvre, ‘exploitation et le MCO/MCS des SI de sûreté et bâtimentaires, y compris le pilotage des plans de remédiation locaux sur les SI déjà audités.
Profil recherché
Connaissances :
Connaissances des outils bureautiques
Maîtrise des systèmes réseaux
Savoir-être :
Discrétion
Sens du service public
Sens des relations humaines
Sens du travail en équipe
Savoir-faire :
Sens de l’organisation
Rigueur
Polyvalence
Capacité à analyser, synthétiser et rédiger
Esprit d’initiative
Réactivité
Disponibilité
Rendre compte
Compétences informatiques et bureautiques :
Avoir de solides connaissances dans les outils informatiques
Informations complémentaires
Organisation de travail : PFDA : 36h20 hebdomadaires du lundi au vendredi. Durée journalière de travail :
- 7h16
- ouverture-fermeture du service : 08h30/17h30
- 45 mn de pause méridienne minimum comprise entre 11h15 et 14h00
Restauration : Administrative (mess)
Accessibilité en transport / Parking : Véhicule personnel, Parking des personnels sécurisé/ ligne de transport en commun proche de la Maison d’arrêt.
Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) :
L’agent dispose d'un bureau au sein du service administratif.
Les matériels suivants sont mis à sa disposition :
- Poste informatique
- Téléphone
Groupe IFSE : 3
Personnes à contactées :
L'employeur se présente
En établissement pénitentiaire (milieu fermé), sous l'autorité du Chef d’établissement.
Le service
Le correspondant local des systèmes d’information assure la mise en place et le suivi des outils informatiques et bureautiques (matériels, logiciels et réseaux) permettant le bon fonctionnement de l’ensemble des applications et services. Il assiste les utilisateurs à s’approprier les outils informatiques et à résoudre les incidents qui peuvent subvenir. Il répond à une mission de conseil et suivi des nouvelles technologies d’ordre sécurité, l’agent devra donc être habilité « confidentiel défense ».
Il est placé respectivement sous l’autorité hiérarchique du Chef d’établissement et sous la coordination fonctionnelle du DSI.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : Choisir le service public, offre 2026-2432757 publiée le 28/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.