Technicien informatique polyvalent – support, systèmes, réseaux et cybersécurité F/H — Mairie de Wittenheim
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En bref
Technicien informatique polyvalent – support, systèmes, réseaux et cybersécurité F/H — Mairie de Wittenheim, à Wittenheim (Haut-Rhin). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Wittenheim Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Technicien informatique polyvalent – support, systèmes, réseaux et cybersécurité F/H |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée de support et services des systèmes d'information |
| Famille de métiers | Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information |
| Lieu de travail | Wittenheim (Haut-Rhin) Place des Malgré-Nous - CS 90029, Wittenheim |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Oui |
| Rémunération | « Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime de fin d’année et avantages sociaux » L'indication de l'employeur, telle qu'elle figure dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 13/10/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 13 jours |
| Référence | O068260707002861 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Au cœur du bassin potassique, la Ville de Wittenheim accompagne environ 200 agents au quotidien dans leurs usages du numérique. Placé sous l’autorité de la Directrice des Systèmes d’Information, le technicien informatique polyvalent participe au bon fonctionnement du système d’information, assure l’assistance aux utilisateurs, contribue à la gestion du parc, à l’administration courante de l’infrastructure, au suivi de la cybersécurité et aux projets numériques.
La Ville de Wittenheim veille à conserver un système d’information moderne et évolutif, dont l’exploitation s’harmonise principalement autour des outils Microsoft 365 : Exchange Online, Teams, SharePoint, Intune et services associés. Vous souhaitez exercer vos fonctions sur une infrastructure diversifiée et complète, avec un rôle à la fois terrain, technique et projet.
Missions et conditions d'exercice
Vos missions seront entre autres les suivantes :
1) Exploiter et maintenir les équipements du SI :
- Participer au bon fonctionnement et à la disponibilité de l’infrastructure informatique : parc informatique, téléphonie, systèmes d’impression, stockage, sauvegardes, sécurité des données, contrôle d’accès aux bâtiments communaux
- Préparer, installer, configurer et dépanner les postes fixes, portables, écrans, périphériques, smartphones, tablettes et équipements utilisateurs
- Participer à l’administration courante des serveurs, services réseau, accès distants, sauvegardes et outils de supervision
- Suivre les alertes techniques, remonter les anomalies critiques et contribuer aux opérations de maintenance, mises à jour et évolutions du SI
- Rédiger et mettre à jour les documents d’exploitation, modes opératoires, fiches réflexes et procédures techniques
- Travailler en partenariat avec les prestataires extérieurs, fournisseurs et éditeurs
2) Assister et accompagner les utilisateurs :
- Assister les agents, élus, écoles et sites municipaux dans l’utilisation quotidienne des équipements, logiciels, messagerie et outils collaboratifs
- Accueillir, qualifier, traiter et suivre les demandes d’assistance dans l’outil de ticketing
- Apporter une assistance à distance, sur le terrain ou par la rédaction de fiches pratiques
- Accompagner les utilisateurs dans l’évolution du SI : outils collaboratifs, mobilité, cloud, sécurité et protection des données
- Participer aux actions de sensibilisation aux bonnes pratiques numériques et cybersécurité
3) Participer aux projets et à la gestion du service :
- Contribuer aux projets numériques pilotés par la DSI
- Participer aux recettes techniques, déploiements, documentations et phases d’accompagnement des utilisateurs
- Contribuer au suivi du parc, des licences, des contrats, des devis, des commandes et des interventions prestataires
- Assurer une veille technologique sur les évolutions utiles au système d’information
Profil recherché
- Formation Bac +3 en informatique et expérience significative sur un poste similaire
- Connaissance des systèmes d’exploitation Windows et capacité à installer, configurer et dépanner un parc informatique
- Connaissance des outils Microsoft 365 : Exchange Online, Entra ID / Azure AD, Teams, SharePoint, OneDrive, Intune
- Connaissances Windows Server, virtualisation, sauvegardes et supervision appréciées
- Connaissances réseau : TCP/IP, DNS, DHCP, Wi-Fi, VPN, notions de pare-feu
- Culture de la cybersécurité et protection des données
- Capacité à rédiger des procédures, fiches pratiques et modes opératoires
- Connaissances ou appétence pour les usages de l’intelligence artificielle au service des usagers, dans une approche responsable, sécurisée et orientée amélioration du service public
- Capacité de priorisation et d’adaptation aux urgences
- Bon relationnel, pédagogie, sens du service public et capacité de travail en équipe
- Dynamisme, réactivité, curiosité, esprit d’analyse
- Rigueur, organisation, autonomie, polyvalence et montée en compétence rapide
- Devoir de réserve, confidentialité et discrétion professionnelle
- Permis B souhaité, déplacements à effectuer pour les dépannages et installations sur la commune
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O068260707002861 publiée le 13/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.