Technicien.ne coordonnateur.ice SPANC — Communauté d'agglomération Loire Forez
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En bref
Technicien.ne coordonnateur.ice SPANC — Communauté d'agglomération Loire Forez, à Savigneux (Loire). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie B, filière technique. Grades : Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 20/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté d'agglomération Loire Forez Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Technicien.ne coordonnateur.ice SPANC |
| Catégorie | B |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Agent chargé de contrôle en assainissement collectif et non collectif |
| Famille de métiers | Voirie et infrastructures > Eau et assainissement |
| Lieu de travail | Savigneux (Loire) Impasse du Champage, Savigneux |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 01/01/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 19/10/2026 |
| Date limite de candidature | 20/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O042260724000045 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service assainissement, vous avez pour mission principale la gestion de la cellule SPANC avec l’encadrement de 3 collaborateurs afin de prévenir et de déceler les éventuelles pollutions du milieu naturel en mettant en œuvre les diagnostics d’installations existantes, en validant les projets d’installations neuves et réhabilitées, tout en informant et en accompagnant les usagers.
Missions et conditions d'exercice
- Encadrer et animer la cellule SPANC composée de 3 contrôleurs
- Superviser les contrôleurs et les accompagner sur des dossiers complexes (apporter une expertise technique)
- Diagnostiquer les installations d’assainissement non collectif existantes sur le territoire. Rédiger les rapports de visite et les rapports de synthèse
- Valider les projets d’installations neuves ou réhabilitées, dans le cadre de l’instruction des permis de construire. Valider l’installation réalisée
- Sensibiliser, informer, communiquer aux élus, ainsi qu’aux usagers sur le fonctionnement réglementaire et administratif du SPANC
- Accompagner et informer les usagers sur les choix techniques des différents systèmes, avantages et inconvénients, afin de les conseiller pour leurs installations (neuf ou réhabilitation)
- Assurer le suivi et la préparation budgétaire du SPANC
- Être force de proposition sur les évolutions du service, optimiser le fonctionnement de la cellule pour les prises de rendez-vous avec les usagers et les déplacements des collaborateurs
- Assurer le suivi des pénalités financières dans le cadre des ventes et des absences d’installation
- Préparer, organiser et animer les réunions publiques d’information
- Rédiger les documents réglementaires : RPQS, SISPEA, …
- Assurer en lien avec le responsable du service la rédaction et la communication de synthèse d’activité auprès de la direction du cycle de l’eau et des communes membres
- Communiquer auprès des professionnels (de l’installateur au vidangeur)
Profil recherché
Formation type BTS gestion et maîtrise de l’eau avec une expérience dans le domaine de l’assainissement non collectif. Vous avez le sens de l’organisation et du travail en équipe. Vous faites preuve d’autonomie et de rigueur dans le travail sur le terrain, avec des qualités relationnelles affirmées avec les usagers (sens de l’écoute, communication, pédagogie et maitrise de soi). Vous avez une expérience acquise en management (animation d’équipe, planification, conduite de projet, accompagnement aux changements, reporting).
Vous êtes également à l’aise avec l’outil informatique, les logiciels bureautiques et de cartographie.
Permis B requis.
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O042260724000045 publiée le 19/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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