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Un assistant administratif (H/F) en CDD — Conseil départemental du Vaucluse · Réf. O084261016000585

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Candidatures closes le 13/11/2026Catégorie CTemps complet

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En bref

Un assistant administratif (H/F) en CDD — Conseil départemental du Vaucluse, à Avignon (Vaucluse). Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Temps complet. Candidatures jusqu'au 13/11/2026.

Détails

TypeRemplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
EmployeurConseil départemental du Vaucluse
Conseil départemental
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteUn assistant administratif (H/F) en CDD
CatégorieC
FilièreAdministrative
Grade(s) recherché(s)Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion administrative
Famille de métiersCitoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Lieu de travailAvignon (Vaucluse)
35 Rue d'Annanelle, Avignon
StatutRemplacement
Ouvert aux contractuelsOui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travailTemps complet
Poste à pourvoir le01/12/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le16/10/2026
Date limite de candidature13/11/2026 — candidatures closes
RéférenceO084261016000585
Sourceemploi-territorial.fr
Aussi publiée surChoisir le service public

Descriptif de l'emploi

Placée sous la responsabilité de la direction générale adjointe développement, la direction de l’insertion et de l’emploi (75 agents) contribue à la définition des orientations stratégiques et met en oeuvre la politique liée à l’insertion professionnelle des allocataires du revenu de solidarité active (RSA). En lien avec ses partenaires et notamment France Travail, la direction de l’insertion et de l’emploi déploie un accompagnement renforcé des allocataires du RSA pour le retour à l’activité ou à l’emploi, contrôle le droit au RSA et assure la lutte contre la fraude.

La direction de l’insertion et de l’emploi est composée de 6 services et une équipe de direction.

Au sein du service gestion des parcours et des contentieux, l’assistant administratif a notamment en charge les missions suivantes :

Missions et conditions d'exercice

  • recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif des parcours d'insertion des bénéficiaires du RSA
  • gère le suivi du parcours de l'allocataire selon les procédures de la Direction
  • gère les dossiers selon l'organisation et ses compétences
  • réceptionne, traite et diffuse des informations
  • réalise l’exécution de procédures et décisions administratives
  • assure la gestion administrative des signalements réalisés par les référents de parcours et des dossiers de surendettement
  • assure le suivi de l'application des décisions du Département par les Caisses (CAF et MSA)

Profil recherché

COMPÉTENCES TECHNIQUES

Utiliser les logiciels de la direction et maîtriser les outils bureautiques

Comprendre et savoir appliquer une règlementation

Connaître les prestations sociales et le dispositif du RSA serait apprécié

Connaître l’institution départementale et les dispositifs mis en place par la collectivité

SAVOIR-ETRE

Être organisé

Savoir prioriser son activité

Travailler dans des délais impartis

Être dynamique, polyvalent et disponible

Travailler en transversalité et en équipe

Faire preuve de rigueur, de discrétion professionnelle et d’impartialité

Faire preuve de réactivité et de pugnacité

Sens de l’écoute et capacité d’adaptation

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Source : emploi-territorial.fr, offre O084261016000585 publiée le 16/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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