Un chargé de projet batiment/aménagement (H/F) — Conseil départemental du Vaucluse
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En bref
Un chargé de projet batiment/aménagement (H/F) — Conseil départemental du Vaucluse, à Avignon (Vaucluse). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie A, filière technique. Grades : Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien…. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Conseil départemental du Vaucluse Conseil départemental |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Un chargé de projet batiment/aménagement (H/F) |
| Catégorie | A |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Ingénieur, Ingénieur principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe, Technicien principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Chargé ou chargée du développement territorial |
| Famille de métiers | Habitat et politique de la ville > Politique de la ville |
| Lieu de travail | Avignon (Vaucluse) Rue viala, Avignon |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 30/10/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | O084261030001009 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Le Département de Vaucluse, par l’intermédiaire de son agence technique départementale Vaucluse ingénierie (Etablissement Public Administratif) propose aux 151 communes et aux 14 EPCI présents sur son territoire, un appui en ingénierie technique, juridique et financière en soutien de leurs projets.
Missions et conditions d'exercice
Le Chargé de projet bâtiment/aménagement intervient notamment au titre de l’assistance à maîtrise d’ouvrage pré-opérationnelle rendue par l’agence technique départementale Vaucluse ingénierie. Il exerce ses missions dans les domaines d’intervention de l’agence relatifs aux bâtiments/équipement publics et à l’aménagement d’espaces publics.
Il est chargé des missions suivantes :
- apporter un conseil éclairés sur les projets
- réaliser des représentations graphiques dans le cadre d’études de pré-faisabilité
- analyser la faisabilité réglementaire de l’opération
- établir un pré-programme de travaux, un calendrier d’opération et un chiffrage
- proposer des scénarios techniques compatibles avec les capacités financières des communes ou EPCI adhérents
- proposer des solutions techniques prenant en compte les problématiques de développement durable (y compris les énergies renouvelables)
- rédiger les Cahiers des Clauses Techniques Particulières (CCTP) et Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE)
- présenter les projets aux maitres d’ouvrages
- respecter un calendrier dans le rendu des livrables
- assurer une veille active sur l’avancement du projet et contribuer à la levée des points de blocage jusqu’à la réalisation
Profil recherché
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Gestion de projet
Compétence en contraintes environnementales dans les domaines du bâtiment et de l’aménagement
d’espaces publics (construction durable, énergies renouvelables, renaturation)
Etude de plan et étude de prix
Connaissance des collectivités territoriales
Connaissance des règles de la commande publique
Maîtrise des logiciels de représentation graphique (CAO) et utilisation d’Excel et de Word
Qualités d’expression et de rédaction
SAVOIR-ETRE
Esprit d’analyse et de synthèse
Rigueur, méthode et réactivité
Capacité à travailler en équipe et en partenariat
Qualités relationnelles et d’écoute
Pédagogie
Pragmatisme
Actif dans la recherche de solutions et facilitateur
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O084261030001009 publiée le 30/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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