Adjoint chef de service Chef.fe d'unité FPCA — Direction Régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt Occitanie
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En bref
Adjoint chef de service Chef.fe d'unité FPCA — Direction Régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt Occitanie, à Toulouse (Haute-Garonne). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 27/11/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction Régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt Occitanie État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Adjoint chef de service Chef.fe d'unité FPCA |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Chargée / Chargé du pilotage de l'offre de formation |
| Famille de métiers | Enseignement et formation |
| Lieu de travail | Toulouse (Haute-Garonne) TOULOUSE CEDEX 9 |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 27/11/2026 |
| Rémunération | À partir de 36 330 € brut par an (fourchette indicative pour les contractuels), soit 3 028 € brut par mois |
| Publiée le | 12/11/2026 |
| Date limite de candidature | 27/11/2026 — encore 12 jours |
| Référence | AGRI_2026-17-A5R3100327-58104 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
L'adjoint.e au Chef de service assure les missions de pilotage et de GRH sur le site de Toulouse et a sous sa responsabilité l'ensemble des agents du site. Il.elle assure la suppléance et la représentation du Chef de service.
Au titre des fonctions de Chef.fe d'unité, il.elle :
- pilote la mise en œuvre des politiques du Ministère de l'Agriculture, de l'Agro-alimentaire et de la Souveraineté alimentaire,
- pilote la stratégie de la formation et mise en œuvre de la pédagogie
- Contribue à l'animation et au développement de l'enseignement agricole de la région Occitanie,
- Est chargé.e de l'habilitation et certification,
- Accompagne les transitions, développements des partenariats avec les filières professionnelles
DESCRIPTION DES MISSIONS :
Pilotage et management à l'échelle du service sur le site de Toulouse, assurer par délégation du chef de service le management sur le site.
Représentation de l'autorité académique, participation aux réunions nationales institutionnelles et techniques régionales, conseils d'administration des EPL.
Habilitation et certification :
- Habilitation des formations- semestrialisation - UC (suivi des diplomations & jurys) - UCARE - CCF - dérogation à la capacité professionnelle
- Hygiène alimentaire - Certiphyto - ACACED et autres dispositifs capacitaires – VAE
Suivi pédagogique des établissements, mise en œuvre des rénovations, des options,
- Lien avec l'enseignement supérieur- Bachelor
- Développement des mobilités et coopération Internationale
Stratégie de la formation :
- Appui aux établissements dans la mise en œuvre des politiques publiques en matière d'attractivité, de renouvellement des générations, de stratégie d'évolution de la carte des formations,
- Études prospectives et statistiques liées à l'emploi - Liens avec les réseaux professionnels et institutionnels, partenariats, relations filières
- Suivi des projets de développement, AAP, AMI, CMQ, FSA
- Référencement de l'offre de formation régionale et effectifs
- Évolution des usages, intégration de l'IA
CHAMP RELATIONNEL :
Champ relationnel hiérarchique : Chef de SRFD
Fonctionnel :
Agents de l’unité FPCA, et des autres unités du SRFD
Services de la DRAAF (SRAL, SRFOB, SRISET, SR2A, FAM)
Directeurs d’établissements (EPLEFPA, CFA, CFPPA, enseignement agricole privé)
Animateur des réseaux de l'EA
Représentants institutionnels (DREETS, Conseil régional, OPCO, Rectorats …)
Représentants professionnels (chambre régionale agriculture, UNEP, FFL, AREA, CILAISUD, INTERBEV ,FIBOIS, etc.)
Profil recherché
SAVOIRS :
Connaissance des politiques nationales et régionales en matière de FPCA
Connaissance de l’enseignement agricole et de l’organisation des EPLEFPA
Connaissance de l'appareil régional de formation continue et apprentissage
Connaissance des réglementations sur la mise en œuvre des formations et des examens pour les diplômes en Unités Capitalisables
Connaissance des référentiels
Connaissance des partenaires professionnels et institutionnels de la FPCA, de leur organisation. Connaissance des accords nationaux et de leurs déclinaisons régionales.
SAVOIR-FAIRE :
Management et animation d’équipe
Travail en équipe
Capacité d'argumentation et de synthèse
Capacités d'analyse et de propositions
Capacités à interagir dans un champ partenarial varié
Capacité d'écoute, réactivité, adaptabilité, capacité à rendre compte
Sens de l'organisation
Sens du service public.
Niveau d'études demandé
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Agriculture – Agroécologie - Alimentation- Enseignement agricole - Sécurité sanitaire - Industrie agro-alimentaire - Forêt – Bois - Statistique, analyse et données - Energie - Transition - Souveraineté alimentaire - Transmission - Montagne- Filières - Protection des végétaux - Renouvellement des générations - Résilience - Ecophyto - Europe - Changement climatique
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents en situation de handicap
Informations complémentaires
Personne(s) à contacter :
L'employeur se présente
Qui sommes-nous ?
La Direction régionale de l’alimentation, de l’agriculture et de la forêt (DRAAF) d’Occitanie est la représentation territoriale du ministère de l’Agriculture et de la Souveraineté alimentaire.
Nous accompagnons les filières agricoles, agroalimentaires et forestières, veillons à la sécurité sanitaire des aliments, conduisons la politique de l’alimentation, pilotons l’enseignement agricole et soutenons la transition agroécologique, en concertation avec les principaux acteurs.
Terre de patrimoine et de modernité, l’Occitanie est traversée par le canal du Midi, qui relie ses deux grandes agglomérations, Toulouse et Montpellier, centres de culture, d’innovation et de savoirs. L’agriculture y est aussi une vraie puissance économique, qui affirme une exceptionnelle diversité : toutes les productions y sont présentes, toutes les agricultures et toutes les forêts. L’Occitanie est le premier vignoble français en superficie de vigne, la première région en nombre d’exploitations et la 2nde région forestière par sa surface . Championne de l’agriculture biologique, très engagée dans l’agroécologie, présente dans les estives mais se développant aussi dans les espaces périurbains, l’agriculture régionale évolue, innove, se transforme constamment, avec comme axe principal la qualité.
La DRAAF se situe sur 2 sites, Toulouse et Montpellier et une antenne à Perpignan. Elle se compose de 7 services :
service régional de l’alimentation
service régional de la formation et du développement
service régional de l’agriculture et de l’agroalimentaire
service régional FranceAgriMer
service régional de la forêt et du bois
service régional de l’information statistique, économique et territoriale
secrétariat général
Le service
La Direction Régionale de l’Alimentation de l’Agriculture et de la Forêt (DRAAF) Occitanie est un service déconcentré du Ministère de l'Agriculture, de l'Agroalimentaire et de la Souveraineté Alimentaire, placé sous l’autorité du Préfet de région. Elle exerce ses missions dans les domaines de l'économie des filières agricoles, agroalimentaires et forestières, de l'alimentation et de la sécurité sanitaire, de la préservation et de la valorisation des territoires ruraux, de l'enseignement technique agricole, de l'agroécologie et de l'environnement, de la gestion de l'eau, de l'information statistique économique et géographique et de l'emploi en milieu rural.
Le Service Régional de la Formation et du Développement (SRFD) est un des 7 services de la DRAAF. Il exerce l’autorité académique sur l’enseignement agricole régional (équivalent du Rectorat), soit 68 établissements dont 22 établissements publics. Il compte 5 unités (47 personnels), et deux sites (Montpellier et Toulouse).
L'unité ''Formation professionnelle continue, apprentissage et VAE'', bi-sites, organise les dispositifs de formation capacitaires, par la voie de l’apprentissage et de la formation continue et la VAE. Elle assure des relations partenariales avec les représentants institutionnels et professionnels. Elle est en charge de l'étude propective de l'évolution de la carte de formation régionale pour les différentes voies de formation.
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Documents pour la candidature
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Source : Choisir le service public, offre AGRI_2026-17-A5R3100327-58104 publiée le 12/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.