Adjoint-e au-à la chef-fe de pôle risques naturels et Chef-fe de projet Résilience Littorale — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France
Amiens · Toutes les offres de cet employeur
En bref
Adjoint-e au-à la chef-fe de pôle risques naturels et Chef-fe de projet Résilience Littorale — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France, à Amiens (Somme). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 03/12/2026.
Détails
| Type | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
|---|---|
| Employeur | Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France État |
| Fonction publique | Fonction publique de l'État |
| Poste | Adjoint-e au-à la chef-fe de pôle risques naturels et Chef-fe de projet Résilience Littorale |
| Catégorie | A |
| Métier(s) | Chargée / Chargé de prévention des risques |
| Famille de métiers | Sécurité |
| Lieu de travail | Amiens (Somme) 53 RUE DE LA VALLEE 80040 AMIENS CEDEX 1 |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels |
| Télétravail | Oui |
| Poste à pourvoir le | 01/03/2027 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 03/11/2026 |
| Date limite de candidature | 03/12/2026 — encore 18 jours |
| Référence | 2026-2297301 |
| Source | Choisir le service public |
Les missions
Référent technique du risque naturel «submersion marine »
Référent régional de la Stratégie Nationale de Gestion Intégrée de la Bande Côtière
Chef de projet de la démarche « Résilience Littorale »
Piloter la programmation et le suivi des crédits budgétaires BOP 181 (volet FPRNM)
Appuyer au chef de pôle sur la stratégie régionale des risques naturels
Appuyer pour l'élaboration et la mise en oeuvre du PAPI Delta Aa auprès du porteur et en lien avec la DDTM 59. Instruction du PAPI et des avenants.
Animer régionalement et accompagner les services départementaux de prévention des risques naturels littoraux.
Améliorer et diffuser la connaissance : participation aux clubs métiers, élaboration et suivi des études, actions de communication et de formation
Management exercé dans le poste : management de projet (résilience littorale)
Positionnement dans la structure : Sous l'autorité hiérarchique du responsable du pôle risques naturels
Relations internes :
la transversalité au sein du service est un facteur important de cohérence des politiques et par conséquent de la crédibilité du service. C'est pourquoi, la veille et le partage des informations avec les autres unités et les autres services (notamment le service Risques) sont primordiaux et notamment avec les unités de contrôle des ouvrages hydrauliques, du service de prévision des crues et de l'hydrométrie
Relations externes :
les principaux partenaires : les DDT(M), les Agences de l'eau, les collectivités territoriales, la Direction Générale de Prévention des Risques, la Région, l?EPF, la Banque des Territoires, le Conservatoire du littoral, le BRGM, le CEREMA.
Profil recherché
Compétences techniques :
Connaissance sur les aléas naturels : hydraulique, hydrologique, géologique, hydraulique marine
Maîtrise de la réglementation concernant les risques naturels
Capacité à analyser et valoriser la connaissance sur les risques
Connaissance de l'analyse des territoires et des outils de planification (SCOT, PLU, PPRN..)
Connaissance de l'organisation administrative
Connaissance des politiques environnementales
Compétences transversales :
Capacité d'analyse et de synthèse
Capacité d'animation et de pilotage de réseau
Capacité à élaborer un plan d'action stratégique
Maîtrise des outils informatiques usuels
Compétences relationnelles :
Sens du dialogue, de la négociation, de la communication en public
Capacité de représentations
Capacité à travailler en équipe
Capacité à mobiliser les personnes ressources compétentes
Mode d'acquisition : Formation, compagnonnage
Conditions particulières d'exercice
Conditions matérielles :
Ordinateur portable, smartphone professionnel
Horaires et saisonnalité :
Cf règlement intérieur de la DREAL
Conditions particulières :
Déplacements en région et à Paris
Poste ouvert potentiellement au télétravail dans les limites définies par l'annexe 8.9 au document régissant l'Organisation du Temps de Travail en DREAL HdF.
Ce poste contient une dimension technique et une dimension réglementaire. Il convient à un A cadre de 2ème niveau d'un corps technique ou administratif ou susceptible de le devenir, ayant une solide expérience dans le domaine.
RIFSEEP 2.2
N° RENOIRH E000000700
Informations complémentaires
En cas d'intérêt pour le poste et avant tout dépôt de candidature officielle, vous prendrez contact avec :
Simon DEVISME, chef du Service Eau et Nature
Aurélie SAISOU, responsable du pôle Risques Naturels
Votre dossier de candidature comprendra les pièces suivantes :
Fonctionnaire titulaire du MTE :
- Formulaire interministériel de mobilité
Fonctionnaires hors MTE:
- CV
- Formulaire interministériel de mobilité
- Lettre de motivation
- État de service
- Dernier arrêté de position et d?avancement d?échelon
Agent contractuel :
- CV
- Lettre de motivation
L'employeur se présente
En région Hauts-de-France, les enjeux humains et économiques sont conséquents et conduisent à un haut niveau de risque, même pour des aléas faibles. Le Service Eau et Nature de la DREAL Hauts-de-France est chargé de la doctrine et du pilotage des politiques publiques liées à la préservation des ressources naturelles, des sites et paysages et la prévention des risques naturels. Il est composé d'un chef de service, d'un adjoint et de 53 agents répartis au travers de 5 pôles thématiques et s'établit sur deux sites : Amiens (siège du service) et Lille (délégation de bassin)
La région est principalement concernée par les risques hydrauliques (inondation, ruissellement, remontées de nappe, submersion marine), les effondrements de cavités, les risques sismiques et l'érosion des falaises littorales. L'enjeu principal du poste consiste à assurer une expertise et une animation régionale du littoral des Hauts-de-France sur les politiques de prévention des risques naturels
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
Autres offres ouvertes — Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France
Inspecteur(trice) des sites à Amiens (sites de l'Oise)
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · AmiensJusqu'au 03/12 · encore 18 joursChef·fe d'unité Hydrométrie-adjoint·e au·/à la chef·fe pôle
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · LilleJusqu'au 03/12 · encore 18 joursChargé Espaces Mer et Littoral - Natura 2000 - RNN
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · AmiensJusqu'au 03/12 · encore 18 joursIngénieur-e Pôle ESP-Unité Equipements à risques et réseaux
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · LilleJusqu'au 03/12 · encore 18 joursAdjoint-e au/de la chef-fe du pôle Mobilité - connaissance et territoires
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · AmiensJusqu'au 03/12 · encore 18 joursChargé-e de maintenance
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · LilleJusqu'au 03/12 · encore 18 jours
Offres similaires dans la Somme
Chargé Espaces Mer et Littoral - Natura 2000 - RNN
Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement Hauts-de-France · AmiensJusqu'au 03/12 · encore 18 joursTechnicien(ne) gestion des milieux aquatiques et prévention des inondations
CABS communauté d'agglomération de la Baie de Somme · AbbevilleJusqu'au 30/11 · encore 15 joursChargé(e) de mission éducation à l’environnement (H/F)
Ccgr · MontdidierJusqu'au 01/12 · encore 16 joursChef d’équipe Brigade Verte (H/F)
Ccgr · MontdidierJusqu'au 29/11 · encore 14 joursResponsable du pôle gema
Ameva · DuryJusqu'au 29/11 · encore 14 joursAnimateur (-trice) du Grand Site de France
Synd mixte Baie de Somme Gd Littoral · AbbevilleJusqu'au 28/11 · encore 13 jours
Toutes les offres d'emploi Environnement et énergie dans la Somme →
Source : Choisir le service public, offre 2026-2297301 publiée le 03/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.