Emploi MairieLes offres d'emploi public, chaque jour
Emploi permanentCandidatures ouvertesOuvert aux contractuels

Adjoint(e) au Chef du pôle administratif et financier — Préfecture de la Mayotte

Mayotte · Toutes les offres de cet employeur

Jusqu'au 02/12 · encore 18 joursCatégorie A
Enregistrer

En bref

Adjoint(e) au Chef du pôle administratif et financier — Préfecture de la Mayotte, à Mayotte. Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Fonction publique de l'État. Catégorie A. Poste ouvert aux contractuels. Candidatures jusqu'au 02/12/2026.

Détails

TypeEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
EmployeurPréfecture de la Mayotte
État
Fonction publiqueFonction publique de l'État
PosteAdjoint(e) au Chef du pôle administratif et financier
CatégorieA
Métier(s)Responsable budgétaire
Famille de métiersGestion budgétaire et financière
Lieu de travailMayotte
Préfecture de Mayotte, Secrétariat général pour les affaires régionales
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
TélétravailNon renseigné
Poste à pourvoir le02/11/2026
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le02/11/2026
Date limite de candidature02/12/2026 — encore 18 jours
RéférenceMINT_BA976ATA-128296
SourceChoisir le service public

Les missions

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales

Sous l’autorité du chef du pôle administratif et financier, l’adjoint(e) contribue à la mise en œuvre des politiques publiques pilotées par le SGAR par délégation du Préfet de Mayotte et/ou des administrations centrales.

En liaison étroite avec l’ensemble des chargé.e.s de mission du SGAR, il/elle s’assure de l’exécution des projets dans leurs dimensions administrative, financière et réglementaire. Garant de la fiabilité des informations comptables et financières du SGAR, en liaison avec l’ensemble des services de l’Etat (directeurs ou chefs de service), il/elle assure notamment la mise en œuvre des contrats de convergence et de transformation (CCT) et du programme d’interventions territoriales de l’Etat (PITE) regroupant les actions interministérielles territorialisées mises en place pour la refondation de Mayotte (loi n°2025-797du 11 août 2025).

Il s’agit par exemple du plan eau avec des investissements majeurs pour le territoire ou encore du fonds de reconstruction de Mayotte. Ces projets concrets font du chef(fe) du pôle administratif et financier un acteur incontournable du développement du territoire.

Le chef du pôle administratif et financier et son adjoint(e) sont à la tête d’une équipe de 5 collaborateurs.

Dans le cadre de ses missions, il/elle exerce les principales responsabilités suivantes :

  • préparation et participation aux dialogues de gestion RPROG
  • préparation, gestion et suivi budgétaire des AE/CP des BOP
  • suivi de la performance (rapport annuel de performance)
  • suivi de la régularité des engagements juridiques et des procédures de mise en paiement ; suivi des règles déontologiques
  • contribution à la maîtrise des risques et à la mission d’audit et de contrôle interne
  • veille réglementaire
  • mise en place et gestion de tableaux de bord sectoriels et stratégiques
  • diffusion d’une culture de gestion et de bonnes pratiques juridiques, comptables et financières

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaissance de l’environnement professionnel

Maitrise

Compétences financières, budgétaires et comptable

Expert

Compétences en bureautique et outils collaboratifs

Expert

Processus de la dépense, Chorus et Chorus formulaire

Expert

Connaissance technique au choix

choix liste

choix liste

Connaissance technique au choix

choix liste

choix liste

Savoir-faire

Application de la réglementation

Expert

Capacité à organiser

Expert

Capacité d’analyse

Expert

Savoir-faire au choix

choix liste

requis

Savoir-faire au choix

choix liste

requis

Savoir-faire au choix

choix liste

requis

Savoir-être

Travail en équipe

Expert

Rigueur et méthode

Expert

Capacité à communiquer

Expert

choix liste

choix liste

choix liste

choix liste

choix liste

choix liste

choix liste

choix liste

choix liste

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétion

Ce poste nécessite une grande capacité d’anticipation et de coordination (par exemple avec l’ensemble des directeurs financiers du périmètre ATE, dans le cadre du suivi du PITE ou avec l’ensemble de la chaîne de traitement – CSPI, Contrôleur budgétaire régional, DRFiP).

Il nécessite aussi une réactivité affirmée et une disponibilité sur les périodes de bouclage des budgets, dialogues de gestion, compte-rendus de gestion et particulièrement pour les travaux de fin de gestion, en novembre et décembre.

Une maîtrise des principes de gestion budgétaires et comptables est indispensable, de même que de fortes aptitudes au management.

Informations complémentaires

Seules les candidatures transmises via la plateforme Choisir le service public seront examinées.

Votre environnement professionnel

Activités du service

Le SGAR coordonne l’action des services de l’État pour le suivi et l’appui opérationnel aux grands projets d’infrastructures et les dossiers structurants en matière d’aménagement, d’équipement et de développement économique du territoire.

Pour cela, le secrétariat général pour les affaires régionales est notamment chargé du suivi de l’exécution des programmations financières pluriannuelles du contrat de convergence et de transformation (CCT), du programme d’interventions territoriales de l’Etat et assure la mission d’autorité de gestion pour les fonds européens structurels et d’investissement.

Il anime et impulse les politiques publiques de l’aménagement du territoire : logement, tourisme, dossiers environnementaux, projets issus de la coopération régionale avec les pays de la zone sud-ouest de l’océan indien.

Composition et effectifs du service

1 chef de pôle administratif et financier (A)

1 adjoint.e au chef de pôle (A)•

1 chargé.e de mission appui transversal (A)

1 chargée de mission PITE

3 gestionnaires administratif et financier (B)

Liaisons hiérarchiques

La secrétaire générale pour les affaires régionales

Liaisons fonctionnelles

La DGOM, la DGCL/SDCAT, les chargé.e.s de mission SGAR, plateforme d’ingénierie et SGA, les services déconcentrés de l’Etat à Mayotte, les référent.e.s fonds européens...

Documents pour la candidature

L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.

Recevez par e-mail les prochaines offres « Finances et comptabilité » à Mayotte.

Gratuit. Nous vous envoyons un e-mail pour confirmer. Vous préférez vous connecter avec Google ?

Autres offres ouvertes — Préfecture de la Mayotte

Offres similaires à Mayotte

Toutes les offres d'emploi Finances et comptabilité à Mayotte →

Source : Choisir le service public, offre MINT_BA976ATA-128296 publiée le 02/11/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.