Agent d'entretien (F/H/x) — Communauté de communes de Liffré-Cormier Communauté
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En bref
Agent d'entretien (F/H/x) — Communauté de communes de Liffré-Cormier Communauté, à La Bouëxière (Ille-et-Vilaine). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 04/12/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Communauté de communes de Liffré-Cormier Communauté Intercommunalité |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent d'entretien (F/H/x) |
| Catégorie | C |
| Filière | Technique |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Agent de propreté des espaces publics |
| Famille de métiers | Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public |
| Lieu de travail | La Bouëxière (Ille-et-Vilaine) 8, Le Carfour, La Bouëxière |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Poste à pourvoir le | 22/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 24/10/2026 |
| Date limite de candidature | 04/12/2026 — encore 19 jours |
| Référence | O035261023000559 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du responsable de la piscine Aquazic, vous serez garant·e, en tant qu' agent d'entretien au sein de la piscine Aquazic, de la propreté et du bon accueil de l'équipement, participant ainsi à la qualité du service public rendu à la population.
Missions et conditions d'exercice
En tant qu' agent d'entretien au sein de la piscine Aquazic, vous serez garant·e de la propreté et du bon accueil du public au sein de l'équipement, participant ainsi à la qualité du service public rendu à la population.
- Assurer l'entretien quotidien des locaux et différents espaces accueillant du public (piscine, école de musique...) en appliquant les protocoles d'hygiène et de sécurité
- Veiller à la bonne utilisation des produits et au suivi des stocks (contrôle, anticipation des commandes)
- Rendre compte des difficultés techniques et des besoins liés à l'entretien
- Contribuer à l' accueil du public : utilisation du logiciel de caisse, application du règlement intérieur et du POSS, accompagnement des usagers
Nous proposons à chacun.e de nos collaborateurs.trices :
- Une rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + majoration pour dimanches et jours fériés
- Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences
- Un poste polyvalent, au service des usagers et de la qualité des équipements
- Une équipe solidaire et investie, au sein d'une collectivité dynamique
Précisions utiles sur les conditions de travail :
- Horaires variables (rythme scolaire, vacances, soirées, événements)
- Disponibilité demandée en semaine et certains week-ends
- Travail en environnement humide, chaud, chloré et sonore
- Station debout prolongée et manutentions régulières (produits, matériel)
- Port des équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants, vêtements adaptés...)
Profil recherché
- Habilitation électrique B0 souhaitée
- Connaissance des méthodes de nettoyage et d'entretien des locaux, des règles d'hygiène et de sécurité
- Capacité à utiliser en sécurité les machines d'entretien et à manipuler des produits spécifiques
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur
- Esprit d'équipe, adaptabilité et bonnes qualités relationnelles
- Sens du service public et respect du droit de réserve
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O035261023000559 publiée le 24/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
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