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Agent d'exploitation de la voirie — Mairie de Loudéac

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Jusqu'au 30/11 · encore 15 joursCatégorie CTemps complet
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En bref

Agent d'exploitation de la voirie — Mairie de Loudéac, à Loudéac (Côtes-d'Armor). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière technique. Grades : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 30/11/2026.

Détails

TypeEmploi permanent - vacance d'emploi
EmployeurMairie de Loudéac
Commune
Fonction publiqueFonction publique territoriale
PosteAgent d'exploitation de la voirie
CatégorieC
FilièreTechnique
Grade(s) recherché(s)Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers
Famille de métiersVoirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Lieu de travailLoudéac (Côtes-d'Armor)
20 Rue Notre Dame, Loudéac
StatutFonctionnaires et contractuels
Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travailTemps complet
RémunérationNon indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur.
Publiée le26/10/2026
Date limite de candidature30/11/2026 — encore 15 jours
RéférenceO022260925000407
Sourceemploi-territorial.fr

Descriptif de l'emploi

La Ville de Loudéac recrute un agent d’exploitation de la voirie par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle, placé sous l’autorité du Chef de pôle Voirie, l’agent sera chargé d’effectuer les travaux d’entretien de la voirie urbaine et du réseau des eaux pluviales.

Missions et conditions d'exercice

  • Réaliser des travaux d'entretien de la chaussée, du réseau des eaux pluviales, des sentiers, de la signalisation verticale et horizontale et de la pose de mobilier urbain,
  • Réaliser des aménagements urbains (implantation, pose de bordures, empierrement, mise en œuvre d’enrobé ou de sablage, pose de clôtures),
  • Réaliser le contrôle des ouvrages d’arts et des bassins,
  • Assurer les missions de « veille », diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d’urgence,
  • Conduite, utilisation et entretien de matériels et engins de travaux publics,
  • Réaliser la mise en sécurité des manifestations sur le domaine public,
  • Salage des voies publiques,
  • Pulvérisation de produits de dépollution ou absorbant,
  • Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles,
  • Rendre compte de son activité et des améliorations à apporter,
  • Participer à toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement du Centre Technique Municipal

Profil recherché

  • Expérience significative dans le domaine de la voirie
  • Connaissance des règles d’intervention sur le domaine public et la voirie
  • Normes et techniques de mise en œuvre de matériaux et matériels
  • CACES catégories R 482 A-E-F et R 486 catégorie B souhaités
  • Permis B, C exigés, permis EB, EC souhaités
  • Esprit d’initiative, autonomie et sens du travail en équipe
  • Disponibilité et rigueur
  • Capacité à rendre compte
  • AIPR opérateur souhaité

Documents pour la candidature

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Source : emploi-territorial.fr, offre O022260925000407 publiée le 26/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.

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