Agent de gestion comptable et du patrimoine — Mairie de Wattrelos
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En bref
Agent de gestion comptable et du patrimoine — Mairie de Wattrelos, à Wattrelos (Nord). Emploi permanent - vacance d'emploi, Fonction publique territoriale. Catégorie C, filière administrative. Grades : Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe. Poste ouvert aux contractuels. Temps complet. Candidatures jusqu'au 21/11/2026.
Détails
| Type | Emploi permanent - vacance d'emploi |
|---|---|
| Employeur | Mairie de Wattrelos Commune |
| Fonction publique | Fonction publique territoriale |
| Poste | Agent de gestion comptable et du patrimoine |
| Catégorie | C |
| Filière | Administrative |
| Grade(s) recherché(s) | Adjoint administratif, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint adm. principal de 1ère classe |
| Métier(s) | Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable |
| Famille de métiers | Finances > Gestion et ingénierie financière |
| Lieu de travail | Wattrelos (Nord) 1 place Jean Delvainquière, Wattrelos |
| Statut | Fonctionnaires et contractuels |
| Ouvert aux contractuels | Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. |
| Temps de travail | Temps complet |
| Télétravail | Non |
| Poste à pourvoir le | 01/12/2026 |
| Rémunération | Non indiquée dans l'offre. Pour un fonctionnaire, la rémunération dépend du grade et de l'échelon (grille indiciaire), plus les primes de l'employeur. |
| Publiée le | 21/10/2026 |
| Date limite de candidature | 21/11/2026 — encore 6 jours |
| Référence | O059260729001514 |
| Source | emploi-territorial.fr |
| Aussi publiée sur | Choisir le service public |
Descriptif de l'emploi
Assurer l'enregistrement et le suivi des dépenses et des recettes de la collectivité ;
Procéder à la saisie et au contrôle des pièces comptables ;
Assurer le traitement des factures et leur gestion dématérialisée via Chorus Pro ;
Préparer les opérations d'engagement, de liquidation, de mandatement et de titrage, dans le respect des procédures en vigueur ;
Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables ;
Participer à la gestion et à l'actualisation de la base de données des tiers ;
Assurer le suivi comptable des immobilisations et contribuer à la gestion de l'inventaire patrimonial ;
Participer au suivi et au mandatement des subventions versées aux associations ;
Assurer le suivi administratif et comptable des emprunts ;
Participer à la mise en œuvre des évolutions réglementaires et comptables, notamment dans le cadre de la nomenclature M57 ;
Assurer les relations courantes avec le Service de Gestion Comptable (SGC), les fournisseurs et les partenaires de la collectivité ;
Élaborer des tableaux de bord, états de suivi et outils d'aide au pilotage.
Missions et conditions d'exercice
Assurer l'enregistrement et le suivi des dépenses et des recettes de la collectivité ;
Procéder à la saisie et au contrôle des pièces comptables ;
Assurer le traitement des factures et leur gestion dématérialisée via Chorus Pro ;
Préparer les opérations d'engagement, de liquidation, de mandatement et de titrage, dans le respect des procédures en vigueur ;
Réceptionner, vérifier et classer les pièces comptables ;
Participer à la gestion et à l'actualisation de la base de données des tiers ;
Assurer le suivi comptable des immobilisations et contribuer à la gestion de l'inventaire patrimonial ;
Participer au suivi et au mandatement des subventions versées aux associations ;
Assurer le suivi administratif et comptable des emprunts ;
Participer à la mise en œuvre des évolutions réglementaires et comptables, notamment dans le cadre de la nomenclature M57 ;
Assurer les relations courantes avec le Service de Gestion Comptable (SGC), les fournisseurs et les partenaires de la collectivité ;
Élaborer des tableaux de bord, états de suivi et outils d'aide au pilotage.
Profil recherché
SAVOIRS :
- Procédures comptables, administratives et financières
- Maîtrise des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Maîtrise du cadre règlementaire du fonctionnement des collectivité territoriales
- Rythme des encaissements et décaissements de la collectivité
- Applicatifs de gestion financière et bureautique
SAVOIR FAIRE :
- Maîtrise des règles de comptabilité
- Maîtrise les logiciels bureautiques et de l'outil internet (Astre, Immonet, Windette, Webdette et Hélios)
SAVOIR ÊTRE :
- Qualité d'écoute et de dialogue
- Sens de l'organisation
- Discrétion et confidentialité
- Autonomie
- Polyvalence
- Esprit d'équipe et sens du travail en commun
- Adaptabilité, réactivité et rigueur dans l'exécution des tâches
- Ponctualité
Documents pour la candidature
L'offre ne les détaille pas toujours : voici les pièces habituelles. Confirmez la liste exacte auprès de l'employeur.
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Source : emploi-territorial.fr, offre O059260729001514 publiée le 21/10/2026. Données structurées par Emploi Mairie à partir de l'offre ; l'information officielle est celle de l'offre publiée par l'employeur.
Emploi Mairie est un site indépendant et non officiel. Nous n'avons aucun lien avec emploi-territorial.fr, Choisir le service public ni avec aucune administration. Chaque jour, nous réunissons les offres d'emploi publiées par les employeurs publics sur ces deux portails officiels ; l'information peut contenir des erreurs ou ne plus être à jour : vérifiez toujours l'offre publiée par l'employeur avant de postuler. Sources : emploi-territorial.fr et Choisir le service public ; données mises à jour le 14/11/2026.